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招聘岗位：（分拣工—装卸工）年龄18-60岁、身体健康岗位职责：负责厂区（装货、卸货）装卸可赚取最低260-380元不等的酬劳。风天雨天或公司原因没活（公司为每名工人发放补助金150元货品：方便面、化妆品、工艺品等等（重量5-30斤左右）。工资计算：（按车型大小计算、17.5米挂车6人一组每人200元，13.5米挂车4人一组每人180-275元）每天2-3车，现金方式发放。平均每人350元以上）。工作满26天（满勤奖800元~1500元）分拣工：主要负责地区归类，扫码，贴标签（均为1到3斤的物品）快递件。上班时间早7晚7点夜班晚7点早7点日结210元一天。（白班夜班均可自由选择）白班满勤奖1200元夜班满勤1800元。福利待遇：月休4天（每天补助100元）。带薪年假15天（150元/天）奖金发放：三个月（季度奖3000元）、优秀员工年终奖（1000-2000元不等）。食宿安排：免费提供食宿（水电设施齐全、独立卫生间、被褥自备）免费提供，食堂报名须知：应聘时带好自己身份证复印件到公司报道，满意后办理入职、当日安排住宿、即可上岗（中介勿扰，非诚勿扰)

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岗位：现场联络员人数：1名年龄：25-40岁文化程度：大专及以上工作内容：1.负责日常运营和管理，确保项目整体的高效运作；2.负责组织和实施车间、车队的安全活动和安全检查；3.负责管理安排码车辆的维护、保养和维修；4.负责巡检各班组对所负责区域、‌车辆的点检和清洁；5.负责对每位工人的考勤及所执行工作动作进行统计；6.完成领导交办的其他任务。岗位要求：1.，有关运营方面专业者优先。2.2年及以上项目运营工作经验，尤其是在矿区、工厂或物流中心等环境下的工作经验者优先。3.沟通协调能力:具备较强的沟通协调能力，能够有效地与他人沟通和协调工作。4.适应能力：能够适应快节奏的工作环境，处理紧急和突发情况。5.抗压力:面对工作过程中的困难和挑战，能够保持冷静和乐观。薪资待遇：试用期（3-6月）5000-6000元，转正后6000-7000元，提供食宿，长住厂区，单休。

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