
美术兼职老师(主要是素描少儿美术)
100-500元/天
美术老师3-5年学历不限
招兼职老师,固定的周日上午,可接送,包餐,工资可现结,一次200-250,看老师能力
武汉江岸区招贴壁纸、工地学徒工,学徒期间220元/天,长期稳定工作,工资稳定后10000元
6000-10000元/月
工地学徒工贴壁纸长期1-2人月结
武汉市江岸区招贴壁纸、工地学徒工,学徒期间220元/天,长期稳定工作,工资稳定后10000元/月,管住有宿舍,伙食自理,工资月结,前期可结生活费。年龄要求18-40周岁,细心,有责任感。
美术兼职老师(主要是素描少儿美术)
100-500元/天
美术老师3-5年学历不限
招兼职老师,固定的周末半天,可接送,包餐,工资可现结,一次200-250,看老师能力
切配服务员挑面工洗碗工
宜昌国贸负一楼白鹿原招聘后厨挑面师傅,切配工, 洗碗工,服务员、(长期和兼职都要),男女不限,年龄18岁~55周岁以下,不熟者,有师傅教,环境好,工作氛围轻松,
薪资:4000元起,月休四天,包吃包住,另加绩效
地址:西陵区国贸大厦南北楼负一楼
报名电话:
湖北宜昌招聘水吧阿姨一位,工资2600-3000有需要工作的欢迎来电
2600-3000元/月
服务员1-2人月结
招聘水吧阿姨一位,工资2600-3000有需要工作的欢迎来电
湖北宜昌小溪塔招炉子师傅一名,工资七千五左右。招蒸菜师傅一名,工资七千。联系电话.梅
炉台蒸菜师傅
小溪塔招炉子师傅一名,工资七千五左右。招蒸菜师傅一名,工资七千。联系电话.梅
宜昌秭归县在内电力外线施工作业,需要多名技工,。常年有活,工资面议
9000-11000元/月
电力工程
在秭归县内电力外线施工作业,需要多名技工,。常年有活,工资面议
北京石景山区,招中国传统壁画技艺老师,负责教授社区课程,完成壁画文创
200-300元/天
壁画师1-4天1-2人月结
北京市石景山区,招中国传统壁画技艺老师,负责教授社区课程,完成壁画文创
北京石景山区,招中国传统壁画技艺老师,负责教授社区课程,完成壁画文创
200-300元/天
壁画师1-4天1-2人月结
北京市石景山区,招中国传统壁画技艺老师,负责教授社区课程,完成壁画文创
宜昌宜都市需要刮腻子师傅2人内墙可以搞几个月,有空的师傅与我联系和太远的勿扰!
腻子工3-5人
宜昌市宜都市需要刮腻子师傅2人内墙可以搞几个月,有空的师傅与我联系和太远的勿扰!
全职中国舞授课老师(宜昌校区)
5000-10000元/月
舞蹈老师3-5年本科及以上舞蹈/师范类院校背景民族舞线下教育早幼教全职古典舞舞蹈教师资格证书坐班街舞青少年拉丁舞舞蹈考级证书考级经验中国舞
岗位职责:
①承担少儿及成人中国舞课程的教学工作;
②围绕教学与服务开展相关任务,如教研备课、家长沟通会、课后学习反馈等;
③协同校区及部门推进学员管理及相关推广事务;
岗位要求:
①我们不欢迎学生心态,需要你具备教师应有的职业态度,对教学成果负责到底;
②作为舞蹈教育从业者,不仅要有扎实的舞技,更要掌握教学方法,理解教育本质,实现技术与教学的融合;
③我们期待你有明确的职业目标和收入追求,从技术能手成长为教学骨干,进而迈向教研引领;从个人授课到团队赋能,再到教学研讨!入职只是起点,你有志向,我有舞台!
我们提供的:
①宜昌地区最具竞争力的薪资水平,保底5k起;
②专业高效的教务支持团队,全面保障教学运营;
③成熟稳定的招生体系,确保生源持续稳定;
④广阔的发展平台,只要你足够优秀,主教、高阶主教、舞种负责人,乃至合伙人皆有可能!
如果,你只想短期兼职,赚快钱,请勿扰;
如果,你仅为了提升个人舞蹈能力,请勿扰;
如果,你现阶段更看重安逸与舒适,请勿扰
教学主管
5000-10000元/月
舞蹈老师3-5年本科及以上舞蹈/师范类院校背景民族舞韩舞线下教育早幼教全职排舞经验舞蹈教师资格证书坐班街舞拉丁舞舞蹈考级证书考级经验中国舞
岗位职责:
1.负责舞蹈教师团队的教学实施及专业能力的持续提升;
2.结合当前舞蹈教学实际,建立完善的教学体系、技术规范与课堂执行流程;
3.组织并督导舞蹈班级日常授课工作,保障教学品质稳定达标;
4.协同团队成员制定舞蹈团队发展计划,推动整体教学实力不断提升。
任职要求:
1.具备扎实的舞蹈教学功底及团队管理实践经验;
2.热爱舞蹈教育事业,善于激发团队成员的积极性与创新意识;
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与团队高效互动交流;
4.乐于迎接挑战,具备与团队共同发展的意愿和成长心态。
教学负责人
5000-10000元/月
舞蹈老师3-5年本科及以上舞蹈/师范类院校背景民族舞韩舞线下教育早幼教全职排舞经验舞蹈教师资格证书坐班街舞拉丁舞舞蹈考级证书考级经验中国舞
岗位职责:
1.负责舞蹈教师团队的教学实施与专业能力提升;
2.结合当前教学实际,建立完善的教学流程、技术规范及课堂执行标准;
3.组织并督导舞蹈班级日常授课工作,保障教学品质稳定高效;
4.协同团队成员制定舞蹈团队发展计划,持续提升整体教学实力。
任职要求:
1.具备扎实的舞蹈教学功底和团队管理实践经验;
2.热爱舞蹈教育事业,善于激发团队成员的积极性与创新意识;
3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能与团队保持高效协作;
4.乐于迎接挑战,具备与团队共同发展的意愿和成长心态。
栏目概述
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