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一、岗位职责： 1、负责少儿美术课程的授课及教学研究工作； 2、参与美术展览等相关活动的策划与执行； 3、协同教务团队沟通协作，优化学员学习体验与教学效果。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，喜爱孩子，对美术教学有浓厚兴趣； 2、具备本科及以上学历，持有教师资格证，美术类院校毕业者优先； 3、具有一年以上儿童美术培训相关工作经验； 4、熟悉教育培训领域，有意愿在本行业持续深耕发展。

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招兼职老师，固定的周末半天，可接送，包餐，工资可现结，一次200-250，看老师能力

5险，晋升机会多。底薪提成奖金补贴 岗位职责： 1.负责向学生传授美术基础知识与实践技能，涵盖素描、色彩、构图、绘画等内容。 2.编制教学方案与课程资料，结合学生个体差异和学习需求实施因材施教。 3.辅导学生参与各级美术竞赛与作品展出，提升艺术表现力与综合素养。 4.主动投入校内美术相关活动，助力学校美育工作的持续发展。 任职要求： 1.具备系统的美术理论功底及实际授课经验，能熟练采用多样化教学方式。 2.热爱教育事业，有责任心和耐心，能够与学生建立良好的师生关系。 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够积极配合学校各项工作。 4.具备创新意识和创新能力，能够不断更新教学理念和方法，提高教学质量。 以上是专业美术老师岗位职责和任职要求，希望对您有所帮助。

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美术老师，少儿美术启蒙，美术课程设计

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 能主动配合完成学期相关任务独立完成课件整理有学习意愿公司愿意培养发展

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岗位职责： ①负责少儿街舞课程的教学实施； ②围绕教学与学员服务开展相关工作，如教研备课、家长沟通会、课后学习反馈等； 岗位要求： ①我们不招仍带学生心态的成人，需要你具备教师应有的职业意识，并对教学成果承担责任； ②我们是舞蹈教育从业者，而非单纯的舞者，授课能力是核心门槛，需具备系统的教学方法，而非仅追求个人舞蹈技巧的进步； ③该岗位高度聚焦课堂教学，期望你热爱讲台、享受上课过程，并愿意持续投入时间与精力提升教学专业度； 我们提供的： ①宜昌地区最具竞争力的薪资待遇，保底月薪5k起； ②专业高效的教务支持团队，全面保障教学运营； ③强有力的招生执行团队，确保稳定生源，无招生压力； ④具有广阔发展空间的成长平台，表现优异者可晋升为主教、高阶主教、舞种负责人，甚至成为平台合伙人！

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岗位职责: 1.负责舞蹈教师团队的教学管理与专业能力提升； 2.结合当前舞蹈教学实际情况，建立完善的教学流程、技术规范及课堂执行标准； 3.组织并督导舞蹈班级的日常授课工作，保障教学品质稳定达标； 4.协同团队成员制定舞蹈团队发展计划，持续优化整体教学实力。

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教研任务教学任务管理工作

岗位职责: 1.策划并开展舞蹈教学活动，保障授课质量与学员学习体验； 2.监控课程实施过程，确保符合机构或舞团的教学规范； 3.促进团队协作氛围，挖掘学生艺术潜能与创造能力； 4.策划并带领学员参与演出及竞赛，提升舞台实践能力； 5.与学员及家长保持顺畅交流，推动教学目标有效达成。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈专业功底及多年教学实践经验； 2.拥有较强的团队协调能力，善于调动学员积极性； 3.具备出色的沟通技巧与组织协调能力，能高效对接学员及家长； 4.工作认真负责，能够胜任教学与演出双重任务； 5.富有创新思维，能持续优化和丰富课程教学内容。