1，听话，踏实，肯干 2，实操以后提成很高

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诚招光伏高级合伙人 共享政策红利，共分项目收益 负责区域市场开发、渠道拓展、团队搭建 公司提供资质、技术、施工全流程支持 高分成、高回报、长期稳定收益 有资源、有人脉、有野心的来 共创光伏财富，共赢

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5. 遵守公司服务规范与安全制度，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

熟悉移动通讯行业多年，精通移动所有手机套餐、宽带业务、融合资费及各类增值服务，熟知营业厅全套工作流程。专业扎实、服务意识强，能快速独立上岗开展工作，认真负责完成日常接待、业务办理、客户维护等全部工作，稳定性强，期待入职。

营业员工作态度端正，有责任心，认真好学，能吃苦，能服从公司安排，男女不限，熟悉移动业务者优先录用。8点到下午5点，晚班是1点到9点薪资福利:底薪+绩效+提成，具体面谈，月休四天招工人数:2名工作地址:兴仁师范路老一小旁边

买买菜生鲜店 诚聘店员 工作地址（三店就近分配） 贵阳市观山湖区万科翰林C区 恒大金阳新世界观麓 中铁阅山湖E组团 岗位职责 1、门店收银、结算对账 2、商品补货、上下架、整理陈列货架 3、及时清理腐烂、过期商品，保障货品新鲜 4、负责门店日常卫生打扫、保持店内整洁 5、小区入户送货、配送货品 6、生鲜加工：杀鱼、砍鸡、分肉、砍排骨等基础切配工作 上班模式 & 薪资待遇（二选一） 【模式一：倒班制】 班次： 周一～周四：早班07:00–15:00 / 晚班13:00–21:00 周五～周日：通班 07:00–21:00 薪资： 试用期1个月：2500元 转正：3000元 + 绩效 福利：包吃包住、月休2天 【模式二：全天通班制】 班次：07:00–21:00 全天在岗 薪资： 试用期1个月：3000元 转正：3500元 + 绩效 福利：包吃包住、月休2天 任职要求 能吃苦耐劳、手脚麻利、服从安排、责任心强，有无经验均可，长期稳定优先！ 有意向直接联系，长期稳定招人！

岗位职责： 工作类容：负责接待顾客，收银，收货，退货， 熟悉商品信息，及时补货，商品陈列卫生。 任职要求：高中以上学历，性格开朗外向，具备良好的沟通技巧，说服力和口头表达能力。工作认真细致，责任心强，适应轮班工作制，有超市，便利店零售行业从业经历者优先。 上班时间：24小时三班倒上班，早8点到下午16点，下午16点到晚上24点，晚24点到第二天早上晨8点。三人上班，每周轮一次。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4.协助开展促销活动执行与氛围布置，配合店长完成销售目标与数据反馈 5.妥善处理顾客咨询与投诉，维护良好服务形象与品牌口碑 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.形象端正，亲和力佳，具备基础电脑操作能力 5.遵守公司制度，认同企业文化，愿在零售行业长期发展

底薪3000，面谈

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有闲着木工没有。

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 5.具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

招聘岗位：促销员工作地点：金沙工作时间：每天20:00~00:00，每天工作4个小时，每周休1天职位描述：1. 负责门店的陈列与维护2. 负责产品的介绍与销售3. 负责客情的维系与沟通任职条件：1. 良好的表达与沟通能力2. 勇于承担，服从执行公司的决策3. 积极付诸行动达成工作目标4. 有啤酒销售经验优先薪资待遇：2500-3500元/月联系方式：联系人彭丹联系电话

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岗位职责: 1. 负责光伏产品的市场推广与客户开发 2. 完成销售目标并维护客户关系 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

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企业ToB电话销售（无经验可） 上班时间：9:00-18:00，早九晚六休息：周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：5000-10000元/月 •客户经理 底薪5000 •无责底薪：1800 •提成：按回款计提，多劳多得 •补贴奖金：话补、工龄奖、全勤奖、绩效奖金、年终 奖 •综合薪资：底薪＋绩效+邀约+进件+提成 岗位职责 1. 公司提供精准优质客户名单，通过电话开发、沟通企业客户 2.学习产品知识，做好客户跟进与管理 3. 为客户提供专业贷款规划与咨询服务 任职要求 •年龄20-40岁 •无经验要求，愿意学习即可 •沟通表达清晰，有责任心，能稳定工作

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