海澜之家招募新成员 招聘：营业员数名 要求：初中以上文凭，五官端正，身高155cm -172cm，,年龄18-30岁有工作经验者优先，未婚未育18-23岁有工作经验者优先。待遇:底薪+提成（3000-6000） 年公休48天，带薪休假，公司帮购买五险，可免费参加公司入职培训，有逐级晋升的机会，欢迎加入我们的团队，与我们共进步共成长。有意者请到店里咨询 招聘人手机号：门店联系电话： 地址:武宣城北路商贸中心二期三号门面（海澜之家）

店员负责店内卫生、接待顾客、点单报单、传餐打包、收银收台，及时响应顾客需求，做好开店准备与下班收尾，遵守店里制度。薪资福利:2800-4500元/月工作地址:来宾市兴宾区新华路西侧（新华路开发点31号）一楼

熟肉分割师（刀手），10名，上班时间：凌晨1：00-9：00，工资：面议（4000-5500元），三个月后，考核通过，有五险，工作地址：海吉星，电话：

工作内容：客户接待、管理服务，配合店长工作，店内卫生等。 4.工作时间：上午7：00~12：00 下午2：00~5：00 5.待遇：底薪+提成+奖金，薪资1800-5000有午休，月休3天自由安排。 6.要求：，年龄29-50岁，学历不限，性格开朗有责任心，耐心，工作积极，有相关工作经验者优先，有意者可到店面试。 地址：合山市河山大酒店斜对面26号（藏灵草土特产经营部） 联系电话：韦店长

销售员负责店内日常工作、用户服务和电商平台管理薪资福利:2040-5000元/月工作地址:来宾市兴宾区桂中大道西526号裕达桂中府13号楼105号

象州县寺村莲都山超生活超市中心招聘店员，薪资为每月2000-2200元，要求工作积极认真、有责任心、对顾客热情真诚，有超市相关工作经验者优先，招聘地点位于广西来宾。

营业员开发新会员，维护老客户；门店导购、收银、售后接待；商品陈列整理，定期盘点补货，保持店内环境卫生薪资福利:2040+提成元/月工作地址:广西来宾市兴宾区柳来路38号

招聘：营业员1名薪资：2000-3500武宣县通挽镇护眼世家眼镜店超市/百货/零售/营业员招聘1人经验不限 | 性别不限 | 年龄不限 | 学历不限

海澜之家招募新成员 招聘：营业员数名 要求：初中以上文凭，五官端正，身高155cm -172cm，,年龄18-30岁有工作经验者优先，18-23岁有工作经验者优先。待遇:底薪+提成（3000-6000） 年公休48天，带薪休假，公司帮购买五险，可免费参加公司入职培训，有逐级晋升的机会，欢迎加入我们的团队，与我们共进步共成长。有意者请到店里咨询 招聘人手机号：门店联系电话： 地址:武宣城北路商贸中心二期三号门面（海澜之家）

不包吃住月休2天上班第一个月2200后面2600一个月如果后期上面线上线下检查合格会有一定奖金工作内容：收银加理货还有来货的话也要过来卸货分早晚班，轮流上早班8点到4点半晚班2点半到晚上11点中途吃饭半小时试工期3天

来宾市招家具安装，样板间一个离的近联系我

来宾市兴宾区招建筑木工

门厂折弯 岗位职责： 1.操作折弯机完成金属板材的精准折弯加工，确保尺寸和角度符合工艺要求 2.根据图纸和工艺卡进行首件确认及过程自检，保障产品合格率 3.协助模具安装、调试与日常维护，及时处理设备异常并反馈问题 4.保持工作区域整洁有序，落实5S管理及安全生产规范 5.配合质检、计划等部门完成生产任务交付与信息追溯 任职要求： 1. 有工厂折弯操作经验者优先，能适应门厂批量生产节奏 2.熟悉常用金属材料特性及折弯工艺基础，具备基本识图能力 3.责任心强，注重细节，能独立完成工序作业并配合团队协作 4.身体健康，无恐高及严重色弱，能胜任站立作业及适度体力劳动 5.学历不限，接受踏实肯学的新人带教培养

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识 3.无不良记录，服从管理，具有良好的团队协作精神 4.能接受倒班或加班安排（视企业实际需求而定） 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

不体检！不体检！ 坐班 /质检岗/ 【招聘要求】男女不限，18周岁至48周岁，工作轻松，每天餐补10元，每餐5元，随便吃不浪费,先吃后补（跟工资一起发） 【工资待遇】综合工资4500-5500元/月（负责一台机子的产品质检），计件工资，后期熟练了可以负责一台半到两台机子的质检，工资6000以上！ 【入职需求】视力正常，无色盲，执有效二代身份证件，入职时测血压，高压不高于130，低压不高于90

招聘招店员一名员工40岁以下性格开朗待人热情每天8个小时每周周末休息一天工资面议电话地址：津南加油站北邻嘿马淘淘家人有合适的可以给推荐一下

领导，帮忙发一下招聘信息，招营业员一名钱大妈熟练工电话：

1、负责店内水果打包，挑选，摆货，洗切。 2、负责店内水果导购销售 3、负责收银和店内卫生

招聘：大润发闸北店做六休一要求：员工，48岁以下，底薪4000+提成，交金要做联系

柒牧生鲜超市招聘超市区域收银员1名年龄30-40岁生鲜区域营业员2-3名年龄30-50岁要求：长期稳定，服从管理以上岗位有经验者优先

工作内容： 1. 负责口腔门诊各类项目（洗牙、补牙、治疗、美白、种植、矫正、活动假牙）的宣传推广 2. 对接商超、社区、学校及企事业单位，组织公益口腔义诊活动，收集客户信息，解答基础口腔问题，消除客户顾虑，推动服务转化 3. 通过电话、微信或上门等方式回访客户，邀请到院就诊，提升成交率 任职要求： 1. 年龄在26至40周岁之间 2. 性格积极乐观，有责任心，具备学习意愿，善于人际沟通 3. 拥有1年以上销售工作经验，对口腔行业有兴趣，渴望获得高收入回报 薪资待遇：底薪3000元+提成，综合收入5000元以上

25-38岁有业务经验优先，工资3000-8000

【招聘信息】招聘企业：私人雇主（罗老板）岗位名称：卖青菜工（2名）学历要求：不限学历岗位要求：在固定门面卖青菜，勤奋麻利，身体健康，服从工作安排。工作时间：6:30-18:00，月休4天。薪资待遇：计件工资，利润五五分，一分力一分钱，综合3000元/月一个星期结账一次工钱！工作地点：来宾市兴宾区跃进路50号门面联系方式：

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司各职能部门，快速响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理客户资料：做好客户关系记录、及时维护和更新用户信息； 4.严格执行公司各项制度，树立良好的企业形象； 5.底薪加提成3000-80000元，年龄22-40岁，要求积极进取、踏实肯干，具备团队协作意识， 提供晋升发展空间。

勤劳恳干

销售员

一、岗位职责： 1. 负责回应公司在经营与管理过程中的法律咨询问题，运用高效的市场推广手段面向目标企业客户开展业务宣传； 2. 开展中小企业法律服务的市场拓展工作，整理新客户信息，持续积累客户资源与营销线索； 3. 结合客户实际需求，提供专业的产品知识解答与配套服务支持； 4. 利用公司提供的客户资源，通过线下推广、微信沟通、面对面洽谈等方式与客户建立有效联系，开发新客户，维护老客户关系，挖掘潜在合作机会，推动项目落地； 5. 推动现有客户的深度合作，提升服务满意度，做好客户关系的长期运营，构建稳定互利的合作生态； 二、任职要求： 1. 具备良好的亲和力，拥有出色的沟通表达能力、理解力及团队协作意识； 2. 对市场营销工作有热情，或具备一定的管理实践经验； 3. 积极进取，责任心强，能适应一定的工作节奏与压力，乐于接受挑战性任务； 三、薪资待遇：无责底薪+高额月度提成+现金奖励+五险 四、福利待遇： 1、周末双休，享受国家规定的法定节假日带薪休息； 2、享有法定带薪假期，包括婚假等各类合规休假； 3、完善的人文关怀机制，员工生日享有特别惊喜，每月组织聚餐、户外团建等活动，营造温馨如家的工作氛围； 4、培训体系完善，入职即安排系统的法律基础知识与岗位技能训练，配备经验丰富的主管全程带教，助你快速融入行业发展； 5、晋升空间广阔，发展路径为：专员—主管—经理—总监，为员工搭建全面的成长平台。 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00 周一至周五，周末双休，法定节假日带薪休假！

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象维护、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落实促销活动方案，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着时光积累与实战沉淀，逐步成长为能独立掌控市场节奏、带领团队冲击业绩高峰的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理序列与专业序列双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业能力；③提供多元化岗位实践机会，助力实现价值输出；④健全的后备人才发展机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可适应单休工作安排。

收银员员工年龄18-30岁薪资福利:工资面议招工人数:一名月休2天。

健康科普专员 1.沟通表达能力极佳，性格外向，乐于与人交流，具备将专业医学知识转化为大众语言的能力。 2.有强烈的社会责任感和服务意识，对健康事业充满热情。 3.来宾本地人或有来宾长期生活经历者优先，熟悉本地风土人情，便于开展工作。 4.持有驾照并能熟练驾驶者优先