岗位职责: 1. 策划并开展富有创意的美术教学活动，挖掘学生的艺术潜能与创新能力； 2. 参与及统筹校内各类美术项目，如绘画、雕塑等实践性艺术活动； 3. 对学生作品进行系统评估，给予具体且具指导意义的反馈意见； 4. 维护课堂纪律，营造积极、包容的学习氛围。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与协作意识，善于与学生及家长建立良好互动； 2. 拥有出色的统筹与执行能力，能自主完成课程设计与教学实施； 3. 热爱美术教育事业，具备引导和启发学生创意思维的能力； 4. 注重教学场所的整洁与安全，确保良好的教学环境。

招聘美术老师2名 要求：需具备美术专业背景，工作态度认真负责，性格积极乐观，具备良好的沟通能力，富有爱心与耐心，能够长期稳定任职，有相关代课经验者优先录用。

岗位职责: 1. 策划并开展符合少儿认知特点的美术教学课程，激发学生的艺术潜能与创造思维； 2. 教授学生美术基础技能与理论知识，涵盖绘画、雕塑等多种艺术表现形式； 3. 策划并执行校内美术类活动，如作品展览、艺术比赛等，提升学生参与感与艺术实践能力； 4. 与学生、家长及教师团队保持顺畅沟通，保障教学进程与活动安排有序开展。 任职要求： 1. 具备扎实的艺术专业背景，掌握适龄儿童美术教育的教学规律与方法； 2. 具备较强的课堂组织能力，能够有效引导和管理学生学习过程； 3. 拥有良好的沟通表达能力和协作意识，善于与家长及同事建立积极互动关系； 4. 具备创新意识，能开发具有启发性和趣味性的教学内容； 5. 工作认真负责，关注教学成效及学生艺术素养的持续提升。

1，美术专业毕业，有耐心，喜欢教育事业。 2，性格开朗，沟通能力强 3，独立带课，讲解清楚

负责每日课程的备课还有教学工作

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幼儿美术教师，儿童美术指导，素描与色彩课程讲师，具备相关教学经验者优先考虑。

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1、发音标准，形象良好，品行端正，能根据学生特点实施个性化教学，善于激发儿童思维能力； 2、热爱教育工作，具备优良的师德素养与服务意识，积极进取，具备较强的抗压能力； 3、责任心强，恪守职业道德，诚实守信，遵守时间。 4、须为专业院校毕业，具有五年以上实际授课经验。

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岗位职责： 1.负责少儿或成人播音主持课程的教学与课堂管理，制定个性化教学计划 2.指导学生进行普通话发音、语音语调、表达逻辑及舞台表现力训练 3.组织参与校内外朗诵、演讲、主持等实践活动及赛事辅导 4. 定期开展教学反馈与家长沟通，提升学员学习效果与满意度 5.配合教研团队优化课程内容，参与教学资源开发与教学研讨 任职要求： 1.普通话标准，持有普通话水平测试二级甲等及以上证书 2.热爱教育事业，具备亲和力与耐心，对孩子有责任心和爱心 3.形象气质佳，语言表达清晰流畅，具备良好的舞台表现力 4.工作认真负责，执行力强，能适应灵活排课与阶段性教学任务 5.有播音主持、戏剧表演、教育类相关专业背景或教学经验者优先

工作内容 1、为学龄前儿童及小学生提供专业系统的舞蹈教学服务 2、参与校区招生推广活动，宣传舞蹈课程及相关服务 3、配合完成教务相关事务，如课表编排与学生日常管理 任职要求： 1、具备教师资格证书，有在大型教育机构从业的经历 2、拥有校区运营管理经验，能高效组织与指导教学团队 3、沟通协调能力强，富有团队协作意识，能持续提供高质量教学服务

1、发音标准，形象良好，品行端正，能根据学生特点实施个性化教学，善于激发孩子的思维潜能； 2、热爱教育工作，具备优良的师德素养与服务意识，积极进取，能适应较强的工作压力； 3、责任心强，恪守职业规范，诚实守信，遵守时间安排。 4、须为专业对口院校毕业，具备实际授课经验，不接受临时带课或兼职人员！

招聘岗位： 下料师傅：3名 监护人：15名 保温大工：70名 招聘要求： 1、，不超54周岁，初中及以上文化程度（入职培训教育不合格者，责任自负）； 2、身体健康（有高血压、心脏病、癫痫病、恐高症及听力、视力疾病者勿扰，，责任自负）； 3、须具有高处作业（高处安装、维护、拆除作业）证。 其他事项： 1、入职培训时间约10天，每日考勤按半工计，入职培训不合格者，不计工资； 2、，，将在工资中造发，，； 3、入职满3个月共计600元，入职满2个月但不满3个月者，； 4、入职后，每个月可能会有1-4天调休，调休期间不计工资。如遇特殊情况，每个月调休超4天的，超4天部分，不计工资，但每天有100元补贴。 工资标准： 面议 其他相关事项请联系：

1、发音标准，仪表大方，品行端正，能根据学生特点实施个性化教学，善于激发孩子思维潜能； 2、热爱教育工作，具备优良的教师职业道德与服务意识，积极进取，具备较强的抗压能力； 3、责任心强，恪守职业规范，诚实守信，遵守时间； 4、须为专业院校毕业，具有三年以上实际授课经验。

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工作内容 1、为学龄前儿童及小学生提供专业化的舞蹈教学服务 2、参与校区招生推广活动，宣传舞蹈培训项目 3、配合教务管理工作，协助完成课程规划与学生日常管理 任职要求： 1、需具备教师资格证书，有在大型教育机构从业的经历 2、拥有校区运营管理经验，能高效组织和带领教学团队 3、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，致力于为学员提供高品质教学服务