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岗位职责： 1、负责汽车控制器应用后的技术支持与产品推广工作； 2、对接客户并确认控制器的技术参数、使用环境及测试需求，完成匹配的控制器选型； 3、依据APQP相关要求，整理对应的应用开发文档，推进汽车控制器的技术优化、性能升级及成本降低等工作； 4、开展汽车控制器应用与选型知识的内部宣导与培训； 5、参与汽车控制器前期MO阶段的技术开发任务； 6、按照APQP规范，编制和完善相关的应用开发文件。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上汽车控制器开发领域工作经验； 2、熟练掌握两款以上嵌入式开发工具，熟悉APQP开发流程，能够熟练操作二维设计软件； 3、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力、抗压能力以及较强的团队合作意识。

一、岗位职责： 1、主导传感器产品新工艺开发工作，包括产线规划、设备选型、工装夹具设计及检测设备方案制定； 2、编制生产过程相关技术文件，如控制计划、流程图、PFMEA及标准化作业指导书； 3、牵头组织试生产总结会议，并完成试产结果分析与报告输出； 4、负责生产组装及测试环节所需仪器设备的采购评估与技术协议编写； 5、协调相关部门开展测试设备的日常维护、检修及定期校准工作； 6、承担新产品试制阶段操作人员的标准作业流程培训任务； 7、推动实施产品制造成本降低方案并跟进落地执行。涉及传感器装配测试及设备维保相关工作。 二、任职要求： 1、专业技能：具备传感器工作原理及功能逻辑理解能力者优先； 2、工作经验：需具备3年以上汽车零部件领域从业经历； 3、辅助技能：熟练掌握二维制图工具，了解工装夹具设计基础知识； 4、学历要求：大专及以上学历者优先考虑； 5、其他要求：具有较强的组织协调能力和沟通协作能力。

招聘售楼部保洁.年龄55岁以下.五官端正.责任心强.有高端保洁经验者优先.月薪4000元月休4天，工作地点：温州市鹿城区招商保利天曜序江滨生活荟馆.联系人：余经理

岗位职责： 1、供应商管理：梳理并优化现行供应商开发机制，整合现有供应商资源，依据物料类别将各类供方精简至1-2家符合公司发展战略的合作单位，逐步建立稳定、高效的供应商管理体系。 2、降本目标：健全采购价格核算模型，制定切实可行的成本压降策略，达成年度降本200万、冲刺300万的目标（基于5亿销售额）。 3、团队管理： （1）优化采购部门组织架构，完善绩效考核机制； （2）明确各岗位职责分工，通过过程管控与专项培训，提升团队整体专业水平与执行力； （3）建立采购岗位胜任力评估标准，对现有人员进行系统性能力评定； （4）推动团队人员结构优化与综合能力提升。 4、日常管理： （1）主导采购合同的起草、审核、签订及履约监督； （2）审核采购计划执行情况，跟进新产品开发进度； （3）制定并持续完善采购相关管理制度，并推动落地实施； （4）负责团队成员日常行为规范管理及相关审批工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备电子元器件、注塑件、五金件、模具开发等领域的采购渠道资源，需举例说明具体掌握的资源情况； 2、具有供应商管理实操经验，以过往成功案例作为能力验证依据； 3、掌握系统的成本控制方法与工具，需通过实际案例说明应用成效； 4、工作经验：服务过年营收5亿以上的电子电器类企业，汽车行业背景优先；具备8年以上采购或采购管理经验，年度采购规模超3亿元； 5、团队管理：有管理15人以上团队的经验，能制定有效管理举措并带领团队达成目标，以实际案例作为评估依据； 6、专业技能：具备出色的谈判能力与成本核算能力； 7、辅助技能：表达清晰，具备良好的口头与书面沟通能力，擅长跨部门协作与团队统筹管理。

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