岗位职责： 1. 根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2. 配合相关部门推进项目执行、资料整理及日常事务协调 3. 遵守公司规章制度，保障工作规范性与保密性 4. 积极参与团队协作，支持跨部门沟通与信息传递 5. 完成上级交办的其他合理工作安排 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限，适应力强，能快速融入岗位角色 3. 具备基本办公软件操作能力，沟通表达清晰 4. 服从安排，踏实肯干，无不良从业记录 5. 所在地与工作地点匹配，或可接受合理工作调配

工资日结 就近安排 时间自由 接受无经验 工资日结! 日薪资180-300元，一天一结，下班兼职，周末兼职，空闲兼职，长短期临时工等当天到账日结提供住宿年龄18周岁-45可兼职可短期人走账清无拖欠!好工作在这里!急聘!急聘!急聘! 任职要求：：年满18-48岁 工作内容：按照要求服务好顾客

年龄18-35岁多劳多得无犯罪记录包吃住

招募暑假工！兼职高三毕业生，在校大学生暑假工社会人员都可以大三实习生大四实习生表现优异的可以留下来当全职老师招募暑假工中职招生，工作地点建水县，提供住宿，无责底薪3000一个月提成！每天工作8个小时左右

兼职招聘：因公司业务扩展需要，现在需要招聘兼职人员数名！，身高160以上！语言表达能力好、学习能力强、考研上岸，等条件符合其一的同学优先录用！是文山本地人更好。待遇：月薪4000-6000，最低也有4000！正常每天工作时间7小时！工作地点：文山州一中旁咨询电话：,微信A

一、岗位职责 1、定期负责辖区内小黄车电池的巡检、检测工作，检查电池底电、故障、损坏等问题. 2、完成废旧日、低电量故障电池的拆卸、回收、分类及转运总部入库工作. 二、工作要求 1、年龄18-45岁，男女不限，学历不限，有无经验均可，新手可免费培训上岗. 薪资待遇 2、薪资：5000-7000元/月，长白班上六休一月休四天. 3、福利：包吃住免费提供宿舍免费岗前培训。

岗位职责：1.负责共享充电宝的日常补宝工作 2.处理充电宝断电 3.处理充电宝撤机 薪资待遇：无责底薪3500+绩效 上班时间：早十晚七月休四天 要求：有电动车 认真负责 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合 2.有较强的责任感和应变能力，可独立应对突发状况并妥善处理 3.学习能力强，能迅速掌握新流程并适应不同工作场景需求

负责水轮机维，要求会车，钳，焊打磨

招小工包装工，打包果干，手脚麻利能久坐长时间做事的，平均20一小时，一天150-200+，工资可日结

工作内容：发单子，给小朋友上下车，做销售 工作要求：能吃苦耐劳的，能听从安排，交通方便的 工作时间：周一到周五一点到晚上十点，周六九点四十五到晚上十点（暑假） 工作地点：吾悦广场一号门卡丁车

红河哈尼族。招阳光房光伏安装队伍。只要要专业焊架子的队伍。量多。全是平房。材料已经上楼。工钱可靠。能来的队伍越快越好

明天招聘有闲驾驶员，在清水塘带班一天。岗位职责包括：进度、要料有问题需向带班汇报。验收整改需跟进到底并完成闭环。工作结束后需清理现场、收好料具、将车辆停放在指定位置。使用对讲机和手势需遵守现场规定。恶劣天气时应停止作业，不强行操作。需节约油料，避免长时间怠速。

招聘兼职人员10名，。工作时间为6月17日至6月22日，其中6月17日工作时间约为13:00至18:00，6月18日至6月22日工作时间约为08:00至18:00。主要工作内容为擦拭车上的指纹和灰尘。要求头发为黑色或深色，体型不宜特别胖，以确保能穿下工作服。工作地点为国际会展中心。薪资为100元/天，提供餐食。联系方式：。

光伏弱电，学徒1一2人，18 一 45，踏实肯干，无犯罪记录，工资180一200元/天，每月项目部打卡 工地在大理南涧，6月21日从蒙自出发，无需路费，有自驾车，有意者联系我

红河哈尼族彝族自治州泸西县招工地小工/杂工，吃苦耐劳的

青鱼滩需要一个零工，喂鲍鱼能干三四天，水车拉的每笼12斤，全是五个门的，电话是，

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海科找两个临时工。喂鲍鱼。260笼。300块。喂海带

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海蛎点要马上干活要会打件什么都会的

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招聘信息采集安装员15人。学历要求为初中及以上，年龄要求为20周岁以上、45周岁及以下。要求沟通能力强，做事踏实，有团队协作意识。有销售经验者优先，持有驾照且驾龄3年以上者优先。工作内容为负责电动车或摩托车智能防控设备的信息采集、上门安装与资料录入。该工作简单易上手，有培训。薪资福利包含底薪3000元每月，另加绩效工资、生活补助和下乡补助。综合月薪为4000至6000元。休息安排为每月2天带薪休息。工时约为每日10小时。工作地址在建水县阜安路过铁路右手边，新大洲本田旁大铁门内的电动车摩托车智能防控项目部。

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项目管理部招聘开发管理岗人员2名。年龄要求不超过40周岁（1986年5月1日以后出生）。要求近5年内参与开发过不少于1个新能源项目。需具备较强专业基础和丰富项目开发经验，熟悉项目开发流程。熟悉新能源项目开发的重点与难点，掌握近两年国家和云南省的新能源及新型动力系统相关政策。要求吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作能力，服从工作安排。考核方式为笔试加面试，并实行人才储备机制。工作地址位于蒙自。聘用人员薪酬按用人单位薪酬福利管理办法执行。