湛江市坡头区招水电

冠利物业招聘啦 保 洁：多名（薪酬2500-2700元/月） ，年龄55岁以下，服从安排、吃苦耐劳、待人热情，工作认真细致、有良好的协调能力及团队精神、良好的服务意识。 电 工：多名（薪酬：3800-4500元/月） 要求： 1、，40岁以下，中专/高中以上学历，持电工上岗证； 2、具备2年以上物业水电工职位工作经验； 3、熟悉国家设备运行相关法律法规和日常维护保养规程； 4、掌握设备运行相关安全知识，能独立解决居家用电、线路等问题； 5、服从领导、主管工作安排，较强的沟通、协调能力及团队精神、良好的服务意识。 杂 工：多名（薪酬2800-3100元/月） ，年龄55岁以下，服从安排、吃苦耐劳、待人热情，工作认真细致、有良好的协调能力及团队精神、良好的服务意识。 福利待遇：月休4天（杂工月休2天），提供住宿、包工作餐、话费补贴、节日福利。 应聘咨询：: 周先生：

湛江市廉江市招水电、工地小工/杂工

电工 1、负责酒店所有电气设备的日常巡检；2、及时处理电气故障，快速排查问题、维修更换损坏部件；3、严格遵守安全操作规程，落实用电安全检查，排查安全隐患，杜绝电气安全事故。4、配合酒店装修、改造等工程，完成电气部分的安装、接线、调试工作。5、配合酒店应急工作，处理突发电气应急事件，协助做好应急供电保障。 薪资福利:3500到5000 招工人数:1人 有效期至：2026年12月31日 工作地址:徐闻星海湾酒店（徐海大道）

遂溪县*城月*广前某医院急招聘保安兼电工员1名 ※入职条件： 1、年龄20至56岁，身高168以上，条件优秀者可放宽至57岁. 2、薪资：保安员3800元月，休4天，15号发工资，买意外险。 3、上班时间：轮流班次，8小时，包住，食9元餐，单位支6元。 4、身体健康，五官端正，服务意识强，纪律性与责任心强，开无犯罪证明、有保安员证或退伍军。 5、节日福利（年糕，米，油） 6、工作地址：遂溪县广前医院井号井号医院 联系人：庞经理：

广东湛江冠利物业招聘啦 保 洁：多名（薪酬2500-2700元/月） ，年龄55岁以下，服从安排、吃苦耐劳、待人热情，工作认真细致、有良好的协调能力及团队精神、良好的服务意识。 电 工：多名（薪酬：3800-4500元/月） 要求： 1、，40岁以下，中专/高中以上学历，持电工上岗证； 2、具备2年以上物业水电工职位工作经验； 3、熟悉国家设备运行相关法律法规和日常维护保养规程； 4、掌握设备运行相关安全知识，能独立解决居家用电、线路等问题； 5、服从领导、主管工作安排，较强的沟通、协调能力及团队精神、良好的服务意识。 杂 工：多名（薪酬2800-3100元/月） ，年龄55岁以下，服从安排、吃苦耐劳、待人热情，工作认真细致、有良好的协调能力及团队精神、良好的服务意识。 福利待遇：月休4天（杂工月休2天），提供住宿、包工作餐、话费补贴、节日福利。 应聘咨询：: 周先生： 工期:长期工

招聘：电工 薪资：5300.0-5600.0 职位详情： 持有电工证，有水电检修及生产设备维修工作经验，会烧焊，能接受在猪场宿舍住宿。

招聘：电工 薪资：4500-5500元/月 新能源充电桩、充电站施工与基础建设

工地在:深圳福田区招水电工地小工摸鱼勿扰

招聘单位：湛江市卓邦物业服务有限公司 因业务扩展，招聘以下岗位， 1、 保洁员5名； 2、 保安员5名，有从业经历； 3、 电工1名，持有电工操作证； 4、 办公室后勤（综合岗位）1名， 年龄45岁以下，形象较好，勤快； 联系人：方生

外墙漆/仿石漆 筑模条工艺

湛江市霞山区招铲车/装载机司机

岗位名称：餐厅服务员；岗位薪资：4000-5000元/月 岗位要求：1. 为客户提供及时、友好的楼面服务；2. 维持餐厅环境的清洁与卫生；3. 了解菜单，处理客户咨询和投诉。任职要求：1. 具备良好的沟通能力和服务意识；2. 能在快节奏环境中保持高效工作；3. 具有团队合作精神和遵守餐厅规章制度的能力。

找人代替在湛江职位，接一日班次安排于十二点起至今天截止之时。

总部位于广州，负责外地分公司从0到1搭建与管理，向创始人汇报 工作地点 分公司所在城市（具体地点协商） 无需固定来广州，后期每季度到总部汇报/培训 薪资范围 10K–20K/月 + 期权 + 利润分红 优秀者可晋升为合伙人 --- 我们是谁 我们是一家 AI-native 创业团队，总部位于广州，专注于 Agent 技术与自动化工作流。核心方向是利用 AI + 自动化 + Agent 工作流，搭建高效率的产品与业务系统。创始人主要负责产品设计、市场策略、商务合作与品牌建设。 现在，我们计划设立第一家分公司，寻找一位有技术背景、有创业心态的负责人，把我们的产品与能力复制到更多城市。这不是一个“高管”岗位，而是一个创业合伙人性质的角色。我们需要的人不是来“当官”的，而是愿意卷起袖子、从零开始打江山的人。 --- 你加入后会做什么 1. 把分公司从0搭起来 · 负责分公司筹建：找场地、办手续、搭基础，从你一个人开始 · 搭建招聘渠道，亲自面试，逐步组建最小团队（技术+交付+客户成功），按业务节奏扩张 · 制定基本制度、流程、薪酬方案，让团队能跑起来 2. 带团队打硬仗 · 亲自带新人，手把手教业务、教工具、教方法，帮助每个人快速上手 · 营造“能打仗、能扛事、能成长”的团队氛围，把总部的创业基因带过去 · 定期复盘、及时调整，让团队在实战中进化 3. 跑通业务流程 · 梳理本地业务场景：协助销售客户初筛、高频回复支持、项目交付跟进 · 将高频重复动作整理为 SOP、模板、自动化流程，提升团队效率 · 建立本地知识库、FAQ、案例库，沉淀经验 4. 对经营结果负责 · 参与制定分公司年度/季度目标（营收、客户数、交付质量等），并拆解到每月每周 · 盯数据、盯进度、盯结果，有问题及时调整 · 控制成本、提升人效，让分公司能自我造血、持续增长 5. 冲到一线做交付 · 参与关键客户的沟通与交付，理解真实需求，转化为产品建议反馈给总部 · 协调总部技术资源，确保项目高质量落地 · 挖掘本地新机会，拓展客户与合作伙伴 6. 做好总部与分公司的桥梁 · 与总部创始人、技术团队保持高频对齐（线上日会/周会），确保方向一致 · 凭技术背景衔接总部能力与本地需求，推动产品迭代 · 为团队争取总部支持（技术培训、市场资源等） --- 我们最看重你什么 核心要求 1. 创业心态，不是来打工的 · 愿意从0开始，不挑活、不端架子，该搬砖搬砖，该带队带队 · 把分公司当成自己的事业来干，愿意用结果证明自己 2. 带过团队，哪怕人不多 · 有团队管理经验，亲自招过人、带过人 · 懂怎么培养人、激励人，能把新人带成能打仗的队伍 3. 懂技术，能和总部对上话 · 有技术背景：开发/架构/技术负责人经验，能看懂基础技术概念（API、Webhook、CSV、JSON、数据库等） · 理解 AI Agent 本质：清楚“规划-记忆-工具执行”的闭环逻辑，而不仅仅是会用 ChatGPT 聊天 · 必要时能亲自参与方案设计或代码 Review，不怵技术细节 4. AI 工具重度使用者 · 重度使用 AI 工具：日常使用 ChatGPT、Claude、Copilot 或类似工具提高工作效率 · 用过或愿意学习 OpenClaw、n8n、Zapier、Dify 等自动化/Agent 工具 · 你的日常工作流已被 AI 重构，能快速上手任何新工具 5. 结构化思维强 · 能把零散、混乱的信息整理成表格、流程、清单、文档 · 有整理 SOP、FAQ、模板库、知识库的经验 6. 有经营意识，会算账 · 对数字敏感，能看懂报表，会控成本、追目标 · 不是只盯着过程，而是对结果负责 7. 能远程协同，也能定期相聚 · 习惯并擅长远程协作，能用工具保持高效沟通 · 愿意每季度（或根据业务需要）到广州总部参加战略会、培训 加分项 · 有创业公司经历，或参与过新业务从0到1 · 做过产品助理 / 创始人助理 / 运营助理 / 项目协作类岗位 · 使用过 Notion、飞书、Trello、Airtable 等协作工具 · 有自己的 AI 小项目（调 API 写个 Bot、搭过知识库、写过 Prompt 集都算） · 尝试过 Vibe Coding，比如 Cursor、Codex Claude code 等 · 熟悉目标城市本地环境，自带客户或人脉资源 --- 这份工作不适合哪些人 · 追求 Title、想当“总”的人 · 习惯大厂体系、等着资源喂到嘴边的人 · 几乎不用 AI 工具，或抗拒 AI 协作的人 · 害怕新工具、流程、系统和试错的人 · 只想动嘴、不想动手，做事慢、拖、乱的人 · 只看过程、不管结果，无法适应远程协作的人 --- 这份工作适合哪些人 · 准创业者：想自己干但还没准备好单飞，愿意在一个平台上先练手 · 内部创业者：在大厂待过，但受不了体制束缚，想在小的环境里折腾 · 技术出身想转管理：技术底子扎实，想迈出带团队、管业务这一步 · 想进入 AI / Agent 创业一线的人 · 想从传统技术/管理升级为 AI-native 业务负责人的人 · 愿意赌一把的人：看好 AI 赛道，愿意用短期的不确定换长期的可能 --- 工作方式 · 融入期：入职后前1-2个月高频线上沟通（日会/周会）、文档协作、远程培训，快速熟悉总部业务、技术体系与文化 · 常态化：常驻分公司，每周与创始人1对1线上沟通，每月参与线上战略会 · 定期相聚：每季度到广州总部参加线下复盘、培训与团建，深度对齐 · 心态：把分公司当成自己的公司来经营，强调执行、产出、学习速度与成长性 --- 薪资与成长路径 · base薪资：20K–30K/月（根据能力经验定） · 期权+分红：表现优秀者可获得分公司期权+利润分红 · 成长路径： 第1年：把分公司跑通，活下来 第2-3年：成为真正意义上的合伙人，分享更大收益 长期：可成为新业务的联合创始人 --- 应聘方式 请发送以下内容至 [邮箱地址]： 1. 简历（突出管理经验+技术背景） 2. 你最近最常用的 3 个 AI 工具，以及你如何使用它们 3. 一个你用 AI 或工具提升效率的真实案例 4. 你过去带团队的经验，以及你如何衡量自己的管理成果 5. 你为什么觉得自己适合这个岗位，以及你对分公司的1年规划 加分说明：如果能附上你整理过的 SOP/模板/FAQ/流程文档、你做过的自动化小项目/从0到1项目复盘、或你对目标城市市场的洞察/资源介绍，会优先进入面试。 总部在广州，等你来一起开疆拓土。

哈尔滨市松北区招水电工，有电工证，沟通能力强，熟练智能手机操作，年龄18-48周岁

安顺市西秀幺铺做酒店，找个水电小工，做事踏实的。

成都市一环路招水电师傅。年轻踏实肯干

招聘：设备工程师/水电工 薪资：5000.0-8000.0元/月 职位详情： 大专及以上学历，45岁以下。有两年以上设备维修工作经验，有电工证，水电安装，安全意识强。

公司招聘 1.熟悉亮化施工图纸，看图布线走管，熟悉灯具安装，可以临边工作，需要2-3名 2.熟悉亮化施工图纸，看图布线走管，熟悉灯具安装，能够独立施工，可以下绳(需有高空证，电工证，需要1-2名)， 工作地点:暂定广州，之后做完根据公司项目地址安排 要求:需要服从公司管理要求，有责任心，有团队意识，服从项目人员调配，年龄48岁以下福利待遇:带薪年假，生日红包，节日红包

岗位职责： 1、负责污水处理站调试运行、日常管理和设备维护； 2、负责污水处理站日常运行原始台账数据的记录； 3、负责维护污水站的环境卫生及绿化保养。 任职要求： 1、初中以上学历，有电工证，有无经验皆可； 2、认可畜牧行业； 3、忠诚于所在企业，以企业利益为重，热诚于自己的专业，做到精益求精； 4、责任心强，工作积极主动，为人踏实，吃苦耐劳，适应驻场工作。 薪资福利待遇： 月薪6000-7000，社会保险、包吃住、年终奖、节日福利、带薪年假、公费旅游等。

湛江廉江招开槽/切割

招聘：电工（东盟城） 薪资：3600.0-4000.0 职位详情： 任职要求：持电工证等相关证件，有过商场/超市/工厂电工经验或懂得电梯维修的优先考虑。

广东湛江核电招干过高压人员（发电机到变压器共享母线）2人，要求有工作经验，身体健康无犯罪记录

招齐人手谢谢。

湛江市遂溪县招强电、弱电/安防

招聘：集客装维专员（霞山、坡头） 薪资：5500元以上/月 任职要求：1.大专及以上学历，专业不限，通信或计算机、网络专业及有关优先；2.具有驾驶证，通信行业工作经验者、优秀毕业生、退役军退役军退役军；3.具有良好的服务意识和团队合作精神。

急招服务员 底薪3800提成， 八点半上班工作10个小时，包吃包住 急招钟点工，打包一个小时40块钱送货另加钱 急招 修理工，电工，电焊工，清洁工，工程司机 包吃包住 工资面谈 地址广东廉江开发区 请有需要工作的家人请以我私聊联系 联系市场部经理 电话

鑫源国际广场招聘 电工 1名 【任职要求】 1.20-50岁，持低压电工证，证件有效期内 2.一年以上电工工作经验，有商场/物业小区/商业综合体经验优先， 3.熟悉商场供配电、照明、空调、消防弱电、电梯基等系统， 4.能看懂电气图纸，独立完成线路检修、设备维护、故障排查， 5.责任心强，身体健康，能适应倒班/夜班/节假日值班。 【岗位职责】 1.日常巡检与维护 2.故障处理与维修 3.安全用电管理 4.设备运行保障 保安员 2名 【任职要求】 1.年龄18-55周岁，形象良好，责任心强。 2.无犯罪记录，有保安员证或退伍军考虑，无经验者亦可接受培训。 【岗位职责】 1. 负责商场的安全巡逻。 2. 维护商场秩序，处理突发事件，如火灾、盗窃等。 3. 负责外广场车辆指引工作，确保有序停放。 ⏰：8小时工作制，三班倒，月休四天+法定假天数 【福利】：高温补贴、餐补、生日会下午茶、生日礼品、节日礼品 上班地址：鑫源国际广场 联系人：林小姐

广东湛江近期需要发电机大工一名联系电话