店员50岁以下，身体健康。薪资福利:2800-3200/月+全勤时间：早8点-24点；夏季：早7点-23点；两班倒工作地址:万达金街7号门对面

汉小鸭・武汉黑鸭（紫薇园店）晚班店员招聘 岗位：店员（晚班） 薪资：，6个小时 工作时间：16:00-22:00 岗位职责：负责门店货品售卖、收银结算，维护店内卫生，整理货品陈列 任职要求：年龄18-50岁，沟通能力强，工作认真负责，有经验优先。 工作地址：紫薇园西门对过（汉小鸭・武汉黑鸭门店）

招聘：店助薪资：6000元以上/月1.负责店铺的日常运营管理；2.制定营销策略，提高店铺业绩；3.管理和协调员工工作，确保店铺高效运作。

店员18-40岁，工作认真，吃苦耐劳薪资福利:工资面议工作时间：9：00---22：00，中间休息1.5小时，上二休一

奥德乐超市招店员2名，有去的联系，

招聘：招聘店员/营业员(德州-乐陵)薪资：￥2千—3千德百超市日配部招聘，要求35周岁以下，五险一金，可以倒班。有意者抓紧联系。一月两天休班。

年龄25岁以下 收银、卖货

好想来双庙镇店，现面向社会诚聘英才！招聘岗位及人数：店长：2名营业员：10名小时工：5名岗位要求：踏实肯干，做事麻利干活速度快，效率高抗压能力强，能适应快节奏工作有零售行业经验者优先考虑薪资待遇：薪资面议，待遇优厚！联系方式：

春风超市招聘蔬菜区员工1名要求有售卖能力，肯吃苦，工作认真仔细特别是要有责任心！联系电话

赶集摆摊专职兼职招聘岗位：小区集市摆摊销售员工作内容：德州全部县市小区周边乡镇大集售卖洗衣液、袜子组合套餐要求：口齿流利，会跟老乡沟通，有摆摊赶集经验优先，无经验可简

德州华宇学院食堂，招上午钟点工一名！要求有食堂后厨工作经验，年龄45岁以下，两证齐全优先录用！

招聘楼房室外打胶师傅，薪资日结。

德州市德城区招工地小工/杂工

招聘普通话录制员，男女不限，年龄18周到55周，一个小时24，可居家工作，用手机，要求会说普通话，

店员男女不限，年龄18-48周岁薪资福利:月薪3800-4500，月休2天招工人数:10名

店员薪资福利:底薪3000元+提成

店员必须有健康证，能吃苦、健康无不良嗜好，有无经验均可，男女不限，年龄不限薪资福利:底薪4700+满勤300同步

视力防控店员招工人数:多名

视力防控店员招工人数:多名

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和潜力，经验不限，学历不限，欢迎应届毕业生加入 3. 具备较强的学习能力和服务意识，能快速掌握产品知识 4. 普通话标准，有行业经验者优先；无经验有专人带 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

，年龄范围在18至32周岁之间，工作地点为山东德州门店，工作时间采用倒班制度，薪资待遇为每月3000至5000元，工作两个月后享有相应福利。

武城盐百购物广场一楼面包房招聘售货员一名要求30-50岁有销售经验对待客户热情需要吆喝工作时长8小时早中晚三班制要求：需要有健康证

招聘 业务员3名 办公室工作，无学历要求，能熟练操作智能手机 上班时间自由（每天3-6小时） 无任务，无压力 月薪4k-1w，上不封顶 上班地点临邑师范附小对面 (可加微)

 9.25到9.27需要一名促销员工资100，年龄40岁以下，地址百货大楼.去的联系我

销售 招聘人数 : 6人 薪资范围：3300+提成+奖金福利等（公司提供精准客户） 职位描述： 1、负责日常业务处理、合同跟进、协调发货、跟踪货款等事宜。 2、能够完成对客户的询价、报价，解决客户对产品的相关问题，完成相应销售任务。 能力优秀者1-3万，上不封顶。 3、缴纳社保，免费午餐。

办公室专员 有上进心，能接受短期出差。每天工作八小时，单休，办公室坐班，轻松

临邑移动鼎泰营业厅招聘2名营业员工作内容：移动业务办理，手机销售职位要求：初中以上学历，能熟练操作电脑，沟通能力强，有责任心和团队合作意识，有工作经验者优先工作时间：8小时，每月四天公休薪资：底薪+提成+保险+奖金+福利欢迎你加入我们的团队，一起实现梦想创造奇迹！地址：临邑广场大街东首中国移动鼎泰营业厅电话：

喜事多超市招长期营业员2名时间7点半到11点半下午4点到9点时间随着季节往前调时间，，天气冷了时间提前，年龄50岁以下要求干活态度积极向上，乐观，干活麻利，有眼力见联系电话同步高薪工资地址文化街国泰小区南门往东喜事多超市

短期促销员25一45周岁。伊利牛奶短期促销员薪资福利:薪资面议招工人数:15名时间：9.20号一10月7号工作地址:开发区大狮子东50米新动能铁塔发电有限公司内伊利大仓

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入