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文员前厅接待
招聘:售后前台接待文员 薪资:4000-6000 工作时间: 上午:08:30-12:00 下午:13:30-18:00(普通) 岗位职责: 按照厂家要求,执行服务流程,为客户提供服务体验; 关注客户行为,了解客户需求,为客户提供专业的咨询,积极建立客户关系; 收集客户抱怨及建议,及时反馈服务经理 / 服务总监,提供建议;基础客户抱怨处理;协调客户、车间及备件供应问题; 能力要求: 具备认真负责的敬业态度和责任心; 熟练运用办公软件; 了解车辆施工、客户满意度等相关业务知识; 有很好的团队协作意识; 有亲和力,有良好沟通能力。 福利待遇: 提供升职机会,培养人才,节假日假期且提供和假日礼品,享受年终奖 年轻团队氛围好,开心上班快乐挣钱
赣州
3月19日 21:13拨打电话
管培生(硕士)
6000-8000元/月
文员经验不限硕士及以上管培生
一、工作时间: 上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00,单休,周日休息 二、岗位职责 1、掌握公司概况:熟知公司基本运作、部门规章及所任岗位的职责内容,理解部门整体业务流程; 2、参与部门组织的各项专业培训学习; 3、快速适应岗位要求:通过系统学习迅速达到岗位胜任标准; 4、达成培养目标:落实公司在储备干部各成长阶段设定的发展规划; 5、提出有效建议:针对部门工作运行积极提供合理化改进意见。 三、任职要求 1、全日制硕士及以上学历; 2、熟练操作常用办公软件; 3、性格稳重,反应灵活; 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日 五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%
文员经验不限本科及以上
一、工作时间:8:30-12:00、14:00-18:00,单休 二、岗位职责 1、整合行业与业务相关数据,辅助制定运营策略或产品优化方向; 2、协同跨部门团队,推进项目执行及问题处理; 3、试用期考核通过后,结合个人能力定岗至管理序列或专业序列岗位(如产品经理、运营主管、HRBP等)。 三、任职要求 1、本科及以上学历,211/985院校或硕士优先,不限专业背景。 2、具备较强的学习能力,思维条理清晰,善于分析并解决实际问题。 3、沟通协调能力突出,能适应高强度、快节奏的工作环境。 4、富有团队协作意识,对业务运营或行业研究有浓厚兴趣。 5、具备实习经历、校园项目实践或社团管理经验者优先,25届应届毕业生亦可考虑。 四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。
文员仓管
2000-4000元/月
文员学历不限
招聘岗位 仓管人事文员 / 文员 岗位职责 负责仓库日常出入库单据录入、核对、整理归档 登记库存台账,盘点数据统计,制作日报/周报/月报 协助仓库收发货物,核对数量、型号、规格 管理物料标签、库位标识,确保账物相符 对接采购、销售、财务,提供相关报表与资料 完成上级安排的其他文职及仓库辅助工作 任职要求 熟悉电脑基本操作,会使用Excel/ERP系统优先 细心负责,数据敏感,有仓库或文员工作经验优先 能吃苦耐劳,服从安排,责任心强 学历不限,有相关经验者可放宽 薪资待遇 薪资:面议 工作时间:XX小时/天城市/行业定制一版吗?
培训文员会计工程会计工厂文员
招聘:初级职称/初级会计考证面授培训班 薪资:面议 南康臣信会计是一家致力于解决上岗就业的会计培训学校。常年开设《会计实操就业班》,《会计职称考证班》,《办公文员就业班》,支持随到随学。学校老师专业有耐心,由南康本地名师、十二年会计一线教学经验、十年以上会计主管等实战型老师教学团队,以学员上岗就业为教学目标、深受广大零基础学员们的追捧。臣信考证,只为你考过,臣信实操是以就业为目标,融合南康本地企业的管理特点,使得课程落地实用、接地气,采用场景式教学,让学员学得会、用得上,上手快,好就业,特别适合零基础学员学习。你负责努力,我们为你护航。 臣信名师专注会计培训12年,特别适合零基础、低学历人群学员的学习方式,了解成年人学习特点 历年通过率在行业**** 课程特色: 名师面授班+班主任跟踪服务+助教老师一对一服务+线上直播播+线上录播课+APP智能题库+历年真题+考前密卷 1:老师一对一辅导,手把手教学 2:学一科测一科,过关后再进入下一个课程的学习 3:一次缴费终身受益,课程可重复学习 4:学完推荐就业(根据学员意向区域就近推荐) 5:工作帮扶、工作上遇到困难随时联系老师帮忙解决,可上门辅导 开设白班、晚班、周末班 白班:上午9:00-11:30 晚班:19:00-21:30 周末班:上午9:00-11:30 ,14:30-17:00
赣州 南康区
3月21日 18:08拨打电话
储备干部
6000-8000元/月
文员经验不限本科及以上985/211学历应届生形象好
一、工作时间: 上午:08:30-12:00、下午:13:30-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况:熟悉公司基本运作、部门规章制度及所任岗位的职责内容,了解部门整体业务流程; 2、参与专业培训:接受与岗位相关的各类系统化培训; 3、快速适应岗位:通过学习和实践迅速达到岗位胜任要求; 4、达成成长目标:实现公司为储备干部设定的各阶段个人发展计划; 5、提出优化建议:结合实际工作为部门运营提供可行性改进意见。 三、任职要求 1、统招硕士或全日制985/211高校毕业; 2、熟练操作常用办公软件; 3、性格稳重,反应灵活; 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;奖金丰富。 五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%。
管培生(硕士)
6000-8000元/月
文员经验不限硕士及以上
一、工作时间: 上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况:熟悉公司基本运作、部门规章及所任岗位的职能要求,了解部门整体业务流程; 2、参与专业培训:接受与岗位相关的各类系统化培训; 3、快速胜任岗位:通过学习和实践,迅速适应并承担岗位工作任务; 4、达成成长目标:实现公司在储备干部不同成长阶段设定的个人发展目标; 5、提出合理建议:结合实际工作,为部门优化运营提供可行性意见。 三、任职要求 1、全日制硕士及以上学历; 2、熟练操作常用办公软件; 3、性格稳重,反应灵活; 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;包住宿,房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间;奖金丰富。 五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%。
文员
4000-5000元/月
文员3-5年大专及以上节日福利绩效奖金
招聘要求:大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验。 上班时间:上午8:30-12:00,下午2:30-5:30,每周单休。 薪资待遇:基本工资3200元,另加800元绩效奖金,享受五险,加班按标准支付额外加班费。
家装建材文员
3000-5000元/月
文员
负责与客户沟通对接,接单与跟单出货,工资组成为无责底薪加提成
文员
4000-5000元/月
文员1-3年中专及以上弹性工作制
工作时间8小时制,月休二天,月薪4000-4500元,工作餐,包住宿,要求懂电脑,懂财务者优先。
搬运工装卸工五险五险一金高温补贴有提成交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
品检工
于都万木科技有限公司 本厂常年订单充足,主要做吊挂,现招聘岗位如下: 1、车位:多名,16-55岁,新员工将遇待遇第一个月计件提成35%,第二个月提成25%,第三个月开始全年20%。 2、学徒车位: 2名,16-55岁,新员工将遇待遇第一个月计件提成35%,第二个月提成25%,第三个月开始全年20%。 3、中烫:1名,16-55岁,计件+保底模式。 4、开前袋:1名,16-55岁,有经验者优先。 5、尾查:多名,16-55岁,,能看懂工艺单会车缝的优先,有查货经验者优先。计件+底薪模式。 6、包装:2名16-55岁,,有包装经验者优先。 联系方式:
赣州 于都县
3月24日 11:16拨打电话
消防维修长期1-2人
消防业务合作伙伴,拓展本地消防项目资源,对接合作机会,推动合伙人模式在赣州区域的可持续发展,合伙分成模式开,有消防设施操作员证证书者优先 (不是点工)麻烦看清招聘信息再联系,谢谢
赣州饮料厂搬运工300/天十包吃包住+人走账清
8000-9000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险社保包住加班补贴包吃五险一金20人以上月结
饮料厂搬运工300/天十包吃包住+人走账清
操作工普工保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
有意向 请点左下角聊一聊 在线咨询详谈报名! 郑重承诺!: 信息全部真实有效,(复工补员 急缺工) (入职不收取任何一分费用) 厂区面试,厂区签合同,一式两份 [小时工] : 小时工: 工价30元一小时,月薪保底8500左右,随走随结,包食宿。 工作时间8:00-20:00 上班10小时,中午下午吃饭各一小时, 月休四天 月薪保底8500左右(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】  【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知, 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。 1、可选一直上白班 或一直上夜班。 (夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工时,每天可以额外加班2小时 自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容] : 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作
综合文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上
应届生公司负责免费带薪培训。带薪培训期:(1-3个月)3000元,转正后6000元,上不封顶。3,福利待遇:包食宿+五险一金+业绩提成+年底分红及年终奖金,文秘、行政管理及理,工科等相关专业优先考虑;较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;,具有亲和力;岗位要求:具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,具有亲和力;有奉献精神,吃苦耐劳,服从公司工作调配.职位描述: 1、接听来访电话、客户接待、邮寄快件等日常行政事务; 2、办公用品等采买和管控,各类资产的建档、维护管理; 3、人员的考勤管理和月考勤统计; 4、完成领导交办的其他工作。5会议行程的安排、机票酒店的预定; 6、票据的整理及; 、7协助部门完成其他行政辅助工作; 任职要求: 1、文秘、行政管理等相关专业本科及以上学历;应届生也可; 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程; 3、工作仔细认真、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力。具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,具有亲和力;有奉献精神,吃苦耐劳,服从公司工作调配
市场部文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上Office软件PS技能制作投标文件
1、教育程度:专科及以上学历,电子、通信专业。 2、熟练使用Office办公软件,PS技能。具备良好的文档编辑与数据处理能力;能独立完成投标文件的制作与优化 3、工作经验:工作经验不少于一年,有在高速公路机电领域、公安交通领域有市场工作经验者优先 4、技巧技能:       (1)开拓市场,联系客户、编制报价、签订合同;       (2)性格外向,善于沟通,有较强的商务能力; 5、其他要求:       (1)有较强的责任感与事业心,诚实守信;       (2)有很好的悟性及判断力,很强的执行力;       (3)有良好的职业道德与职业操守。
售后文员/内勤
4000-5000元/月
文员物业内勤经验不限学历不限
岗位职责 1.负责客户的售后报修等问题的登记、处理与跟进,并做好各类台账登记,报修情况汇总归类,保证数据准确完整; 2.负责客户单位的费用和相关合同整理,并保证数据准确完整,负责针对服务商考核的文件资料的整理、归档; 3.做好内勤工作,包括物料核对、信息传达、台账更新等 4.配合完成上级安排的其他售后内勤及行政内务相关工作
文员学历不限
岗位职责: 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心 3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑 上班时间:10:00-18:30 月休6天
文员经验不限学历不限居家办公
资料整理,负责实验报告抄写,提供答案,可带回做,一份15到30元,多劳多得,18岁以上,工作认真,有耐心,可朋友一起。
普工免费培训包吃交通补助保险餐补加班补贴包住20人以上完工结算坐班,包吃住,白班,电子厂
公司主要做手机显示屏,有吃住,坐班!年龄18-45周岁男女不限!有500-3000的超产奖,月工资6000,宿舍4-6人间!有空调热水器,卫生间,洗衣机,阳台,健身房,,厂区环境优越,管理人性化
赣州南康区文员,熟悉电脑办公软件,会开车
文员
文员,熟悉电脑办公软件,会开车
行政经理/主管3-5年大专及以上
一、工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00。 二、岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的统筹与执行,涵盖办公环境维护、固定资产管控及供应商协调等工作; 2、组织安排各类会议,管理文件资料,并持续优化行政管理制度流程; 3、对接各部门需求,推动跨部门协作,保障业务顺畅运行; 4、编制并监督行政预算实施,落实成本控制措施; 5、办理政府相关事务及证照手续,做好外部联络工作。 三、任职要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上行政岗位工作经验,有制造业或新能源行业经历者优先; 2、熟练操作各类办公软件,具有良好的统筹规划与落地执行能力; 3、工作认真负责,具备优秀的沟通技巧和组织协调能力。 四、福利待遇: 五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。
全铝阳台柜组装
4000-6000元/月
组装工1-2人月结其他
岗位职责: 1.按照工艺图纸和作业指导书完成产品零部件的组装、调试与检验 2. 使用常规装配工具(如电批、扭力扳手、卡尺等)进行精准装配操作 3.配合质检人员完成首件确认及过程巡检,确保组装质量符合标准 4.及时反馈装配过程中发现的物料、工装或设计问题 5.保持工位整洁有序,遵守安全生产与5S管理规范 任职要求: 1. 学历不限,有制造业组装工作经验者优先 2. 能识读简单机械图纸,具备基本尺寸与公差认知能力 3.动手能力强,细致耐心,具备良好的质量意识和责任意识 4.身体健康,能适应站立作业及重复性劳动 5.服从安排,具备基础沟通能力与团队协作精神
保洁开荒保洁
招聘:保洁 薪资:3000-5000 公司:赣州南康区乾文家具有限公司 招聘人数:不限 工作经验:不限 学历要求:不限 工作时间: 招聘杂工,25-45岁,工资面议,8小时,包吃 有意向直接电话联系 工作地址:地址:江西省赣州市南康区龙岭镇龙岭街
赣州 南康区
3月19日 13:37拨打电话
品检工工厂搬运工
() ————————————— 赣州富士康科技开招啦! 井号打卡满七天额外奖励500元 【生产产品】苹果手机配件 【工作岗位】组装/检验//贴合/上下料 【薪资待遇】正式工底薪2350+加班费+夜班津贴+全勤+五险一金,月综合5500-7000元 小时工22元/小时,月综合6000-7000元,打卡满七天每周可以预支工资,每月7号准时发工资。正式工/小时工自由选择。 【招聘要求】18 -45周岁,男女不限,身体健康,无大面积纹身/染发即可! 【吃住情况】吃饭自助餐形式,伙食很好,电梯公寓宿舍6人间上床下桌,配有洗衣机,空调,热水器,独立卫生间/卫浴等设施齐全。 【工作地址】赣州市经开区 联系电话:
赣州
3月20日 22:20拨打电话
缺钱的看!不限经验320一天,来三个看机器的,包吃住!
9000-10000元/月
普工包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !
赣州瑞金市本科以上,形象气质好!
6000-11000元/月
经理助理经验不限本科及以上居家办公国内院校优先文书起草日常行程安排差旅/公务活动安排档案管理商务谈判熟练驾驶车辆PPT制作技能熟悉商务礼仪适应出差适应加班文字功底扎实普通话标准
本科以上,形象气质好!
长白班车间免费培训保险餐补包住20人以上
岗位职责: 1. 按照生产计划完成流水线装配、包装或检测等基础操作任务 2. 严格遵守车间安全规范与作业流程,确保工时稳定、质量达标 3. 正确穿戴普通工衣,保持工作区域整洁有序 4. 配合班组长完成日常生产协调及临时交办事项 5. 妥善保管并合规使用个人手机(车间允许携带) 任职要求: 1. 年满18周岁,年龄不超过45周岁,男女比例均衡 2. 学历不限,身体健康,能适应长白班坐班作业 3. 无传染性疾病,能提供有效身份证件及入职所需资料(复印件2份、一寸照片2张) 4. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力 5. 面试请于每日8:30-17:00到厂,入职即享饭卡充值、生日聚会及四人间宿舍福利
行政经理/主管
4000-5000元/月
行政经理/主管1年以下高中及以上
岗位职责: 1. 结合公司业务发展需要,协同各职能部门推进工作,助力实现部门整体目标。 2. 适应多样化的工作场景,迅速融入并高效开展相关工作。 3. 与团队成员保持密切配合,保障工作衔接顺畅及执行效率。 4. 主动参与团队会议,积极建言献策,推动工作流程优化提升。 任职要求: 1. 热爱本职工作,具备优秀的沟通能力和团队协作意识。 2. 能在高强度工作节奏中保持稳定积极的工作状态。 3. 具备较强的责任心,可自主完成所分配的工作任务。 4. 乐于迎接挑战,持续学习新技能,以应对动态变化的工作要求。
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