
文员,售后支持
2-7千/月
文员经验不限大专时间自由,周末单休
招聘:
售后服务5名
助理人员5名
[庆祝][庆祝]
要求:
年龄25—45周岁,男女不限
大专及以上学历
具备良好的沟通与业务协调能力
待遇:
各岗位薪资不同,范围2000-10000元
周末单休,法定节假日正常休息
每月享有4天公休
每日工作8小时
工作地点:
中国人寿保险公司
办公室文员(社保+公休+待遇优厚)
3-5千/月
文员1-3年大专晋升空间大
职位描述:
1、高效处理日常行政事务,独立完成上级交办的日程安排等相关工作;
2、根据上级要求统筹会议组织,及时维护日程安排与日历更新;
3、妥善处理各类流程性邮件,包括转发传达、签收登记及分类归档;
4、负责文件与文档的编辑排版,确保内容条理分明,并协助账单整理;
5、按时完成上级交办的其他临时性任务。
任职要求:
1、形象良好,气质得体;
2、大专及以上学历,秘书、中文、英语等相关专业优先考虑;
3、熟练操作计算机及常用办公软件;
4、具备较强的理解能力,善于沟通协调,拥有良好的文字表达功底;
5、具有服务意识和团队协作精神;
6、细致认真,踏实肯干,积极主动,具备一定的抗压能力与学习能力;
河北沧州招聘小工2名,工作内容为刷漆打下手、搬搬抬抬,无需登高作业。薪资日结,每日200元
小工力工
招聘小工2名,工作内容为刷漆打下手、搬搬抬抬,无需登高作业。薪资日结,每日200元,不提供食宿。
文员社保年终奖全勤奖餐补加班补贴带薪假期加班费经验不限学历不限
入职无需缴纳任何费用之类,应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗!
【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】
1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往;
2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析
3、做好每日报备,总结并上传总部,苏,州,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录:
4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销,
二、[薪资待遇】
1、第一个月培训期综合工资5500元;
2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右;
3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资
4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月
三、【任职要求】
1,18-48周岁,(以身份证年龄为准)
2、身体健康,无重大犯罪记录,
3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;
4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收;
【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】
四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
文员
8千-1.2万/月
文员物业内勤社保年终奖1-3年大专
内勤文员1名,,年龄20至35岁之间,工作内容:会电脑和能够熟练的运用办公软件,会独立建立车辆档案和驾驶员档案。)福利待遇:上6休1,试用期1个月,。工资待遇:面议。工作地点:四川省康定市林驰重卡充电站。
超市文员
4-6千/月
文员全勤奖加班补贴加班费经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、
2.办公用品申领、登记与库存管理,保障日常办公需求
3. 配合完成数据统计、
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/Outlook等)
3. 工作细致耐心,具备较强的学习能力和执行力
4.有文员或行政类实习经验者优先
5. 没有经验也可 有人教
超市文员
4-5千/月
文员全勤奖餐补加班补贴加班费经验不限学历不限
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快
3. 工作细致耐心,责任心强,
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.无经验均可
文员
岗位职责:
1、负责日常办公事务的处理与协调,包括文件整理、资料归档及信息传递;
2、协助完成各类文档的撰写、打印、复印及收发工作;
3、负责来访人员的接待与内外部沟通联络;
4、配合上级完成日常行政支持工作;
5、完成交办的其他辅助性工作任务。
任职要求:
1、具备良好的书面与口头表达能力,能够高效沟通;
2、熟练操作常用办公软件,具备基本的文档处理技能;
3、工作认真细致,责任心强,具备较强的服务意识;
4、具有团队协作精神,态度积极,适应协作型工作环境。
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手9000-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:9000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
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青县汽车零部件常年招聘普工操作工
6-8千/月
普工操作工部件厂包吃夜班补贴包住20人以上日结
河北沧州青县汽车零部件厂
招聘长期普工
年龄: 18周到55岁,手头利索,身体健康。
工作时间:上八下八
薪资:工资日结,月结(可预支有补贴),每天工资200以上,月综合工资6000以上
岗位工作:汽车内饰普工,简单易学,
食宿:厂内包食宿
行政专员
4-5千/月
行政专员大专活动/会议组织接待/外联资质/证照管理档案管理物品采购/领用固定资产管理熟练驾驶车辆具备人力经验
岗位职责:
一、人力资源管理
1、负责公司各岗位的招聘工作,包括简历筛选、邀约面试、面试组织与跟进,搭建并维护招聘渠道(如招聘网站、校园招聘、内推等),保障各部门人员需求及时满足;
2、负责员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续办理,建立并更新员工档案,组织新员工入职培训,定期开展员工关怀活动,协调解决员工与企业之间的日常沟通问题;
3、薪酬福利:协助完成员工考勤统计、薪资核算相关工作,跟进员工社保的申报与缴纳,对接福利供应商,保障员工福利正常发放;
4、培训发展:协助搭建公司培训体系,组织各类内部培训或外部培训活动,做好培训计划制定、培训过程跟进及培训效果评估,整理培训相关资料;
5、工厂物业管理相关工作
二、安全合规管理
1.安全生产管理(构建安全管理体系,包括制定安全制度、组织安全培训、定期进行安全隐患排查);
2.消防安全管理(负责消防设施年检,完好有效,并每半年组织一次消防演练,提高员工消防意识和应急能力);
3、环保合规管理(负责环保设施的日常监控与定期检测,记录在设备检验台账表格,并严格按照法规处理危险废弃物的转移工作)
数字行政专员
5-6千/月
行政专员/助理经验不限本科数字行政
岗位要求:
1. 负责生产相关系统的日常运营支持,涵盖系统运行状态监控、用户权限管理、事件处理、问题跟踪等工作;
2. 及时记录、响应、排查并上报生产过程中出现的各类问题,同步与相关协作部门保持有效沟通;
3. 每日完成系统运行状况及生产数据的整理与分析,并形成数据分析报告;
4. 持续监控应用系统的运行表现,收集运行反馈,提出可行性优化建议,推动系统功能与性能改进,并对接系统供应商协调实施;
5. 根据每日生产运输计划,远程统筹安排车辆调度与人员配置。
任职要求:
1. 本科及以上学历,理工类专业背景,具备良好数学基础或熟练使用EXCEL者优先;
2. 工作年限不限;
3. 具备良好的沟通协调能力,重视团队协作,工作积极主动且有责任感。
职位福利:五险一金、餐补、定期团建、年底双薪、通讯补助、周末双休、出差补贴、团队气氛活泼。
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【旺季开工新人奖5000!】
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急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职
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小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
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1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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沧州泊头市交河俏江南招聘长期工数名,要求性格开朗,仪表端庄,工作认真.联系方式
前台经验不限学历不限
交河俏江南招聘长期工数名,要求性格开朗,仪表端庄,工作认真.联系方式
内勤2名/办公室岗位/接受零经验
6-8千/月
文员经验不限中专/中技
办公室专员!
无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长久发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职前享受带薪系统培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬水平:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元,收入与绩效挂钩,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)依法享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,法定节假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个方向岗位任选;配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、持续专业培训支持、多元化发展路径,助力个人成长!
文员
招聘行政内勤文员一名
1、协助库管做出入库工作;
2、协调工人派单工作;
3、公司人员考勤记录;
4、临时安排的其他工作
要求:
1、必须熟练使用电脑,年龄35以内;
2、有过行政文员财务相关优先;
3、有责任心,干事仔细;
上班时间:7:40-11:3013:30-17:30中午轮流值班
工作地点:思贤工业区国道边
联系方式:
工资:3000-4000公休2天
双休五险文职~早九晚六坐班H
4-6千/月
文员经验不限学历不限全白班
注意:不是中介!公司直招!公司直招!
职位要求:
男女不限,具备基础电脑操作能力即可~
【我们能给你的】
工作舒适——实行8小时工作制,全天候供应热水,空调全天开放,免费提供茶饮与零食,办公环境优越,统一安排住宿
1、五险保障:入职即办理五险(社保)
2、健全休假体系:享受全薪年假、全薪病假、婚假、产假等法定假期
3、带薪病假:入职后每年享有6天带薪病假
4、年度健康体检:入职即享每年一次全面体检
5、生日关怀:入职即可领取生日礼物
6、节日福利:入职即享节日礼品,涵盖中秋节、端午节等传统节日
7、团队建设:定期组织部门团建活动
8、茶水间配备:设有专用茶水间,便于员工休息、茶歇及用餐
9、带薪培训:提供系统化带薪培训机会
体系文员
5-8千/月
文员3-5年本科ISO9001英文流利
1. 负责公司质量体系建设、维护更新及管理体系信息的收集与管理,不断完善管理体系、实现持续改进,保证公司管理体系正常运行。
2. 负责配合完成外部审核,并组织进行内部审核与改善,跟踪所有内外部审核不符合项的改进落实情况。
3. 协助制订年度质量方针和质量目标,负责公司质量管理体系的建设和相应调整。
文员
6千-1万/月
文员3-5年大专会务活动费用报销行程安排行政支持
职位描述:
1、负责会议日程的协调安排,以及差旅相关的机票、酒店预订;
2、整理各类票据并办理报销手续;
3、配合部门完成日常行政支持类事务;
4、及时完成领导交办的其他工作事项。
任职要求:
1、具备3年以上相关工作经历,机械或材料专业背景者优先考虑;
2、性格沉稳踏实,具有良好的沟通协调能力与抗压素质;
3、熟练使用Office等办公软件
储备干部
5-7千/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1、参与物业管理多部门轮岗,全面了解物业运营的核心流程与关键节点;
2、高效完成所分配的工作任务,助力团队提升运作效率与服务水平;
3、定期接受轮岗考核,结合工作表现与成长潜力明确后续发展方向;
4、协助开展客户关系管理、社区活动策划及物业管理流程的优化工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,物业管理、社会工作等相关专业优先;
2、具备良好的学习与适应能力,能迅速适应新环境并胜任岗位职责;
3、拥有较强的沟通协调技巧,可顺畅与同事及客户进行有效互动;
4、富有团队协作意识,能在压力环境下保持积极心态,具备分析与解决问题的能力。
栏目概述
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