教学主任 美术专业毕业，具备教学实践经验 擅长少儿绘画、素描、水粉及速写课程

岗位职责: 1.设计并实施适合不同年龄和能力水平学生的美术课程； 2.组织和参与校区的艺术活动，激发学生的创造力和艺术天赋； 3.定期评估学生的艺术作品和进步，提供建设性的反馈； 4.与学生和家长保持良好的沟通，确保教学质量和学生满意度。 任职要求： 1.具备良好的组织和规划能力，能够有效管理课堂和学生； 2.具有优秀的沟通技巧和团队合作精神，能与学生和家长建立良好的互动关系； 3.对艺术教育充满热情，能够激发和引导学生的创造力； 4.具备良好的评估和反馈技巧，能够公正地评估学生的作品和进步。

岗位要求 1．优秀的人品和成熟的心智； 2．有激情、语言表达能力强； 3．年龄在22-35岁； 4．面相端庄大方、穿着得体。 5．大专以上学历，半年以上少儿美术教学工作经验。 6．对院派教育理念和价值观能够很快理解和认同； 7．较强的学生关怀意识和方法； 8．较强的动手能力和授课技巧 来院派，你可实现以下梦想： 1．成为备受社会尊重的艺术教师； 2．拥有艺术创作环境，免费使用画材进行个人创作； 3．稳定的收入来源； 4．获得继续深造、提升自己的机会。

岗位职责:负责美术课程教学，针对不同年龄段学员特点备课授课;组织学员参加艺术活动与比赛，激发学员创造力与兴趣 任职要求:具备美术专业背景;工作认真负责，有耐心，热爱教育事业，擅长与学生沟通;熟练掌握多种绘画技巧和教学方法，能因材施教;应聘时需提供个人相关作品，展示专业能力与风格。 工作时间:周六、及寒暑假 有教师资格证以及带班经验优先考虑

只聘请全职，兼职请勿投递！ 岗位职责： 1.上课班别（学员年龄）6-9岁及10岁以上，按照本机构教学课件自主备课； 2.教授方向：素描、色彩等综合课程，保证授课质量； 3.根据学员特点引导学员； 4.负责美术教学用品的保管、整理和归档学生艺术作品； 5.积极配合团队做好环境布置、市场推广等相关工作。
 任职要求： 1、热爱教育、艺术，工作积极主动； 2、具有良好的专业基础，职业素养意识； 3、中文表达能力佳，普通话标准，具备较强的授课能力； 4、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广； 5、较强的工作组织能力和团队协作沟通能力； 6、美术或相关专业，本科及以上学历。 
薪酬体系：基础底薪+课程提成+绩效奖金+住房补贴 
福利体系：优秀员工奖+特殊节日礼金+员工活动等，还包括带薪年假和国家规定的公共假期等待遇。 平均月度综合薪资参照：6K-9K+，上不封顶， 能力体现价值，期待你的加入！无责任心不勤劳人士勿扰！ 周末上班，每周周中休息1.5天（介意者慎投）

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岗位职责： 1、负责少儿美术课程的教学实施，维护课堂秩序，确保教学质量和画面呈现效果； 2、依据集团教学教研中心的规范进行备课，撰写教案，并结合学生个性特点开展教学辅导、学习跟踪及个性化教学方案制定； 3、配合校区招生需求，积极参与公开课及各类市场推广类教学活动； 4、课后与家长保持有效沟通，及时反馈课程内容与学员学习情况，完成学期总结及课程评价记录； 5、负责教室内教学工具的维护与管理，有序整理并归档学生艺术作品； 6、定期对教学环境进行装饰布置，更新教学展示内容，保障教学空间美观整洁；环创设计教室陈设； 7、策划并带领户外写生、夏令营、学生画展及亲子互动等艺术实践活动。 岗位要求： 教育背景：本科，美术或艺术类相关专业毕业 工作经验：具备1年以上幼儿教育培训行业教学经验 1、掌握教育学、教育心理学及美术史论等相关基础知识； 2、具备扎实的绘画能力与表现技巧； 3、乐于学习并落实先进的教育理念、教学方法及标准化流程； 4、能读懂教案、独立编写教案，准确把握教案核心内容，并据此开展课堂教学； 5、性格开朗，应变能力强，能妥善处理课堂突发情况；对待孩子和家长真诚友善； 能力要求：具备良好的模仿力、沟通表达能力、艺术审美能力、课堂掌控力及应急反应能力； 个性素质：积极乐观、细心认真、关注细节，富有耐心与爱心，热爱生活、喜爱儿童、钟情艺术

珠海招聘少儿美术老师，薪资可谈

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：08:30-12:30、14:00-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-20 招增城周六日少儿美术老师 要求： 上班时间：按就近安排，周六日开展 本岗位需持续服务满一年 1、具备一定教学经验或美术相关专业背景 2、踏实肯干，能承受工作强度 3、积极进取，具备较强的学习能力与适应力 4、性格乐观外向，喜爱与儿童互动交流 5、个人时间宽裕，可保证稳定出勤

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