对待工作认真负责，服从安排。

      请不要加我！！！      聚广隆购物广场诚聘 蔬菜主管:1名 底薪7000元／月要求:同岗位3年以上经验，勤快，会陈列会做销售、控损耗。 包吃住，具体面议！ 电   话：阮生 （同步）     地址：恵州市惠城区3栋镇数码园北区。无诚意勿扰。

服从管理，听话照做

包吃住，月休4天，月8000+ 销售

【团队氛围】: 1、包住：提供免费住宿，住宿相关费用均由公司承担； 2、包吃：宿舍定期发放零食、水果、啤酒、饮料等； 3、奖励多样：设置日奖、周奖、月度贡献奖、表彰大会奖励等多种激励； 4、每周安排团队集体出游活动，营造轻松愉快的工作氛围； 【薪资福利】： 人性化管理，支持两种结算方式： 月结：底薪4500元+5%提成+各类奖励+福利，当月工资月底统一发放； 日结：享受30%-50%高提成+每日奖励+福利，当日工作当日结算，收入透明多劳多得 【工作内容】： 负责产品的销售与市场推广，入职后由专人一对一指导带教； 【任职要求】： 1、年龄16-25岁，接受应届毕业生。 2、对销售岗位有热情，零基础也可加入，无需经验。 3、品行良好，入职配备导师全程带教，确保掌握技能。 声明: 本公司直招，不收取任何费用，无论是否有经验均可报名，配备专人一对一指导

岗位职责 负责家政客户开发与对接，包括保洁、保姆、月嫂、育儿嫂、开荒、钟点工等订单洽谈。 维护家政阿姨/师傅资源，完成人员匹配、派单、跟进服务全流程。 跟进客户需求，促成签单，做好售后沟通，提升复购与转介绍。 完成公司下达的业绩目标，配合团队做好宣传推广。

无责底薪5500（无责无责！！！） 【薪资待遇】 1、无责底薪5500+提成（7.5%-40%）+奖金（3K-2W）月均收入3W+“不封顶”。 2、激励奖金、新人奖、红包、下午茶、团建、节假日发放福利。 3、为每人配备一部工作手机+电脑。 4、有微波炉、零食机、休闲活动区域。 【公司优势】 ①、晋升空间大（不管新人还是老人根据个人能力两个月晋升一次）。 ②、系统性培训（入职将会有3-5天带薪培训从基础的贷款知识、客户类型、话术流程、操作流程、同行业对比、等全方位培训） ③、公司提供高精准100%意向需求客户（都是自己主动申请贷款的客户） 职位描述 公司提供精准优质客户（公司在抖音微信、百度、微博、今日头条等平台都有大量推广，都是主动申请贷款的客户），专业的产品介绍、详细的流程操作、上手简单。 公司非常欢迎，有野心者、有目标者、有追求者、有想法者。 想赚钱、想挑战高薪、还是积累人生第一桶金，这里都能实现。 【岗位职责】 1、公司提供精准资源（客户向我司媒体广告投放主动申请的有效客户，都是有资金需求的客户），通过电话或者微信的方式了解客户货款要求。 2、进行邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理，促进成交。 3、了解和分析客户情況，为客户制定方案，帮助客户解决问题 感兴趣的话可以来公司详细了解一下，欢迎大家的加入~

      请不要加我！！！      聚广隆购物广场诚聘 蔬菜主管:1名 底薪7000元／月要求:同岗位3年以上经验，勤快，会陈列会做销售、控损耗。 包吃住，具体面议！ 电   话：阮生 （同步）     地址：恵州市惠城区3栋镇数码园北区。无诚意勿扰。

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长的历练，接受市场的实战检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多元发展通道：提供管理序列与专业序列双轨晋升路径； 客户主管（1年）- 办事处主任（2-3年）- 办事处经理（3-4年）- 大区总监（4-5年）- 省总（6-8年）- 总经理（9年以上） 2. 全周期培养体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多样化轮岗实践机会，持续创造岗位价值；④建立系统化人才储备机制，突破职业发展瓶颈；⑤开放广阔的晋升空间。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

------------------------------天纳玩具急招【仓库管理员】薪资6000元起，负责包材仓，每天11小时，周六休息；包吃住；有餐补，具体面谈。地址：澄海区莲下镇湾头中学附近联系：

水电工熟手，35元一小时增城电子机械面试带身份证复印件安装水管熟手，做过安装水管熟手。熟手35元一小时，包吃住，月工资，10000元到15000元左右[红包][红包][红包]包住包工作餐，自带餐具，6人空调宿舍，有热水，每周休一天。面试合格需要做简单体检，工作地址：增城没有复印件面试不了增城，私聊或者打电话[666]

招油漆维修工一名，电话联系

生活超市招工，35-55工资每月4000，管2餐主要负责理货收拾卫生偶尔小区内送货工作地点新梅江上七下七干满一个月提500

牌证与物流员 工作地址:同安区同集北路658号厦门昱诚汽车贸易有限公司 底薪+绩效，面议。 五险通讯补贴、节日福利 日常车辆调拨，协助销售人员对接商品车挂牌事宜；公务车维修和保养，配合后勤人员外出用车；完成上级领导交代的其他事宜。 熟练驾驶货车，驾龄1年以上（C1驾照），初中以上学历

高薪招聘无需要工作经验日结300—500工作内容;外勤业务，工作简单有人带要求;年龄18-40周岁，头脑灵活，人数有限先到先得待遇：周六日休息详情致电：详情qq；以上为信息此号接推广++++++

长期售卖人员 会包会卖，包子流程都会随时上岗，要有责任心，做事干净利落，年龄不超过40岁 ！ 工作地址:江西南昌

会开车

招聘：投资顾问 薪资：4000.0-9000.0 职位详情： 1、负责推广分公司标准化投顾产品； 2、负责组织分支机构各类报告会协调、投资者教育交流活动等。

注：努力者月均工资可达8K起步，干满一年以上可达10K以上且不封顶 公司优势提供精准客户资源 支持 主管一对一带（有人帮 有人带 有人教）公司提供专业培训掌握产品专业知识和技能 一、岗位职责 1. 公司分配意向客户给电话销售跟单员开发业务， 2. 了解客户的工地情况、施工情况、用料情况、工期情况、采购需求，获取客户的材料清单，认真给客户报价（力求成交）。 3.邀请客户登陆公司线上商城浏览，指导客户到商城观看更多产品和了解当日行情价格。 4.匹配客户所需要的产品，安排供应商、安排运输车辆、安排卸货工人，货比三家，力求利润最大化。 5.按要求先款后货，收取货款，安排出货 6.跟进司机送货的质量、数量、重量、送货时间和到货时间，货品完整交付到达现场的照片，处理好售后工作。 二任职要求 1、不要求有相关的行业经验 之前干过销售类的工作优先 工作认真努力有上进心 挣钱欲望强烈 2、年龄20-45岁 男女不限 口齿伶俐清晰会说普通话优先 工作认真努力有上进心 挣钱欲望强烈 2、年龄20-45岁 男女不限 口齿伶俐清晰会说普通话 三薪资福利 底薪＋全勤+绩效+提成+上不封顶 综合工资8K-12K 以上（上不封顶） 入职登记后公司会免费提供工作手机和电话卡

接受无经验小白，不限年龄、不限学历、不限性别！ 工作内容： 根据合作方提供的逾期客户信息，通过电话沟通方式提醒客户还款事宜，说明逾期影响（工作地点固定，室内办公） （欢迎零基础人员加入，提供系统化带薪培训，无需外出跑动） 任职要求： 1、普通话清晰，具备基础电脑操作及打字能力。 2、初中及以上文化程度。 3、工作认真负责，积极主动，具备良好的服务意识和沟通态度！ 福利待遇： ● 丰厚薪资：无责底薪+奖金+全勤奖+团队激励（综合收入8K-1.3K），高竞争力薪酬、业绩优秀者额外奖励、五险一金、年度体检、结婚礼金、生育礼金、丧葬慰问金、内部推荐奖励1500元/人； ● 成长空间：新员工培训、专家课程分享、基层管理人才培养、晋升双路径发展； ● 愉悦生活：享受带薪年假、节日福利礼品、生日庆祝活动、员工运动会、多样化团队建设活动； ● 办公环境：位于南联地铁站附近（世宏大厦），甲级写字楼，现代个性化办公空间，交通便捷； ● 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周五天工作制，保障充足休息时间； ● 公司提供免费住宿；

岗位职责: 1、能够依据运营数据报告，研判项目运行情况； 2、配合开展日常运营管理工作，定期梳理潜在问题并制定可行改进方案； 3、妥善应对外呼现场突发状况，及时识别风险并提前预警； 4、协同项目管理岗位，落实现场指导、监督等相关任务； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上金融领域外呼团队管理经历，其中至少2年在寿险公司或保险中介平台从事外呼项目工作； 3、能接受不定期出差及市内跨区域通勤安排。 福利待遇： 1.试用期：6个月试用期，入职即缴纳五险一金，转正后增配商业补充保险； 2.薪酬：由固定薪资+绩效薪资+福利补贴+年终绩效奖励构成； 3.培育发展：提供涵盖专业技能提升、管理知识培训等系列衔接课程。 上班时间：9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日正常休假！ 【该岗位为劳务外包性质，与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同，派遣至人保健康深圳分公司工作。】 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利

工作地点全深圳可就近安排~ 这位壮士，留步，全深圳最nice的sales岗，了解一下。如果成功的引起了你的注意，看到了这里， 那么为了解决⼤家太长不看的好习惯，特此列个摘要如下。 【薪资福利】请看1 【怎么升官】请看2 【你要干啥】请看3 【你得会啥】请看4 【团队啥样】请看5 1、【薪资福利】 贝壳旗下的链家门店，全深圳就近安排 保障薪资+提成（房屋租赁岗50%，房屋买卖岗30%~83%） 新⼊职平均⽉薪8千-1万左右 (公司提供资源，安排师傅带教，⼿把手带你上手，定期的免费培训，精英分享。 在这里你将感受前所未有的开心赚钱一起努力的氛围，在这里你可以接触到各种优秀人才，综合能力可以得到极大提升) 贝壳旗下的德佑、住商等品牌门店 (包住) 高提成50%-70%，舒适的住宿环境 福利:这是重点 1、弹性工作时间 （可在门店坐班或者外出，不会像办公室那么低沉，不会有人盯着，你向往的工作自由我们给） 2、你要租房? （我们免佣）公司还有不定期的内部优质房源仅供贝壳链家内部人员租赁 3、你要买房?（我们返佣） 4、一人开单全店为你庆祝，门店大区现金奖励 5、生日会（这个必须安排上） 团建 旅游（必须少不了） 6、国家规定的年假，小公司从未实现对不对？我们公司安排 7、六险二金 （多出来的一险是什么 ？那是公司贴心为你们买的商业险。多出来的一金是什么？那是公司内部员工的互助金，直系亲属生病自费超过1万均可在公司报销） 拿提成方式 1.房源录入 2.VR拍摄 3.钥匙管理 除了开单，以上3种也可以拿到提成。你以为你赚钱很难？那你就错了，这是一个只要你努力就一定会有收获的行业。 入职后的你会收获一大波友爱的同事（是全国的同事），入职后的你会学会APP的运营，你会学会怎么和人沟通怎么和人相处，会学会房产相关知识，会学会金融相关的知识，会认识高质量的客户（圈子很重要很重要，认识的人不同决定你见识远度和高度） 2、【晋升培训】 经纪人---店经理---商圈经理---总监---分公司总经理 培训体系：链家拥有专用培训基地，链家学院，高级培训讲师。 新人训----在职经纪人能力提升衔接培训----新任店经理培训----店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等，一系列人才的标准化培养，快速的学习和成长 3、【岗位职责】 熟练掌握区域楼盘详细情况：发掘客户需求，为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务；负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 4、【任职要求】 高度的工作热情和团队合作意识，沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极，乐观开朗。 不限学历，专业不限，有意向从事销售工作，形象气质佳。 5、【团队氛围】 优秀的90后00后小伙伴，工作时努力配合，互帮互助。生活中，都是一起唱K,一起撸串喝酒，一起开黑的兄弟，人人可教可带，来试试？ 毕竟，在这个人来人往的的城市，我们互有彼此，也不孤独。 At last 如果看到这里还不点击下方的绿方块跟我联系一下，我坚信，你的良心会痛的。 END 职位招聘6-8人

岗位要求： 1、公司提供客户资源，通过电话回访方式联系企业，对存在运营难题或有投融资意向的企业进行信息采集与登记 2、负责团队首轮回访工作，对接精准客户，深入了解并梳理企业的具体需求 3、确认后续沟通时间，并第一时间将外访相关情况同步至项目组，协助安排对应人员开展实地走访 4、汇总项目经理实地拜访后的反馈内容，确保信息准确传递与落实，及时更新和维护企业档案资料 5、完成上级安排的其他工作任务 无需开发业务，无需从事销售，无需邀约客户到访，无需外出！！！！ 晋升方向—客服主管/咨询经理 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备1年以上电话沟通、客户服务等相关工作经验 3、认同服务与支持类岗位价值，具备良好的职业操守，积极进取 4、具备较强的沟通表达能力与应变能力，富有团队协作精神，不接受个人主义倾向者 5、诚实守信，责任心强，具备强烈的目标意识和结果导向思维 薪资待遇： 上班时间：朝九晚六，午休2小时，无加班文化，团队以95后为主 1、综合收入7k-2w以上不封顶，案源提成6-10%，项目提成3%，另享绩效奖金 2、周末双休，法定节假日正常休息，传统节日发放福利物资 3、定期组织团建活动、提供下午茶、节日礼品、生日礼金等员工关怀 4、达成公司整体业绩目标，可享受旅游奖励、年终奖金等多项激励

欢迎约面广州国际轻纺城，新星门店面试。可以主动约时间面试。联系请主动 工作职责: 1、主要负责外出业务销售，了解客户需求，在给出适合客户的方案。 2、有较好商务谈判技巧，能精准地判断客户并促成交易完成，自我驱动力强并能坚持不懈，热爱销售工作，愿意在公司长期发展。 3、想赚钱，学习能力强，应酬能力强 工作要求: 1、对面料销售有基础了解，沟通能力强，有极强的工作热情、进取心，有较强的市场开拓能力，能开拓广东以外市场。 薪资详情 店面接待员 工作职责: 1、主要负责业务推广 2、维护老客户，了解客户需求，在给出适合客户的方案。 3、有较好商务谈判技巧，能精准地判断客户并促成交易完成，自我驱动力强并能坚持不懈; 4、热爱销售工作，愿意在公司长期发展。 工作要求: 1、20-35岁，高中及以上学历; 2、对面料有基础了解; 3、有销售工作经验，性格开朗活跃，沟通能力强，有极强的工作热情、进取心，有较强的市场开拓能力。

岗位职责： 1. 负责公司工业控制类全线产品的区域销售任务，达成个人及团队业绩目标 2. 独立开发新客户并维护现有客户关系，深度挖掘客户需求与合作机会 3. 协同技术、售后等部门提供专业解决方案，推动项目落地与回款 4. 定期开展市场调研与竞品分析，反馈一线信息以支持产品与策略优化 5. 配合区域整体工作部署，积极参与团队协作与经验分享 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，35周岁以下，工控行业销售或技术支持经验优先 2. 熟悉PLC、HMI、变频器、传感器等工业自动化产品者优先 3. 具备独立开拓客户能力，有成功案例或稳定客户资源者优先 4. 性格开朗，沟通表达能力强，具备较强抗压能力与自我驱动力 5. 接受高频次出差，能适应灵活多变的区域市场工作节奏

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，不限专业背景 4.学历不限，有志于在销售领域长期发展者均可报名

职位描述 1、负责进芯DSP产品线的市场推广与销售工作； 2、跟进客户项目进展，拓展新兴市场，维护重点客户关系； 3、主动开展客户拜访，深入挖掘客户需求，加强客户互动；开发新客户资源，维护并管理现有客户群体； 4、性格积极乐观，喜爱体育运动，具备出色的沟通能力，富有远见和执行力，责任心强，具备良好的协作意识； 5、电子类相关专业本科及以上学历，具有MCU/ARM/DSP销售背景或研发经验者优先考虑。

招聘：无缝内裤查货挑货工作轻松不会可学，包吃地址谷饶镇仙波村，薪资面议电话：

【岗位职责】 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【职位要求】 1、年龄24～32岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗、会办公软件； 2、热爱销售，大专及以上学历。 3、基本办公软件操作 【薪酬福利】 1、入职前6个月：保底8000；综合薪资8000-13000，上不封顶；入职满半年一次性奖励3000元。 2、入职新人：带薪培训(10天左右)，培训结束销售经理一对一带教； 3、个人福利：生日假，各种空投现金激励； 4、因公外出：平时外出有行政车接送，； 5、团队活动：生日聚会、单身联谊活动、文体活动、户外拓展； 6、培训晋升：完整的晋升体系，公司免费提供入职岗位技能培训，每年会提供晋升岗位培训（面向全集团)。 7、深圳可就近安排 工作时间：9:00--19:00，（午休时间12点-下午2点）周日固定休息

提示：公司直招，不收任何费用，有无经验均可。不招聘暑假工，短期工！ 【工资福利】： （人性化管理、提供两种薪酬方式可自由选择） 月结：底薪4500元+10%提成+奖金+福利 日结：30%～50%超高提成+奖金+福利（日薪平均一天收入300～1000元不等），多劳多得上不封顶。 只要踏实肯干，月入过万很轻松！ 【福利多多】 1、奖励多样：不定期发放日奖、周奖、月奖，含现金奖励、旅游奖励等； 2、包住包用，设施齐全，公司周边步行几分钟可达； 3、每年举办3至4次晋升大会，并定期组织团队建设活动； 【工作内容】 1、负责公司产品的销售与推广； 2、开发新客户并维护老客户关系； 3、需省内外出差，拓展新市场区域。 【需要这样的你】 1、26岁以下，品行良好，性别不限； 2、积极进取，渴望成长，追求改变； 3、热爱销售工作，具备团队精神，乐于协作； 4、性格外向，能吃苦也能尽兴，热爱生活； 5、团队配备师父一对一指导，手把手传授实战经验； 【晋升发展空间大】 选择大于努力，方向正确才能事半功倍 公司重点培养分公司经理，从基层岗位起步，晋升路径为：业务员—主管—领队—副经理—分公司经理（独立运营属于自己的公司）。我们不看重背景与学历，只关注你的能力与态度，人人平等，每位成员都应被尊重与公平对待。只要你有决心做好，团队将全力支持你共同进步。