岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

工作门店：赵一鸣零食店 招长期工 上班时间：早班早8点到晚6点，中间休息一个小时。 晚班：下午1点到晚上11点，中间休息1小时，九小时工作制 底薪加全勤加绩效，综合工资3200-3500 两天假 工作地点：康定和园后门 有意向的联系

门店里介绍产品

汉堡店店员招聘 本店主营汉堡、炸鸡、轻食简餐，招聘两名全职店员，工作轻松简单，新手可学、无需经验！ 招聘要求 1. 年龄18–45周岁，男女不限 2. 身体健康、踏实肯干、服从安排 3. 工作简单易上手，有无经验均可 工作内容 主要负责汉堡炸鸡制作、出餐、操作流程标准化，上手快，不累人。 薪资福利 1. 月薪：3000–3500元 2. 额外设有全勤奖 3. 每月公休2天 4. 店内干净整洁、工作环境舒适 联系方式 电话： 欢迎踏实能干的小伙伴咨询应聘，长期稳定上班优先！

招聘：营业员薪资：3000元以上/月高温补贴,岗前培训,绩效奖金,节日福利,岗位晋升,包吃住,生日礼物,定期体检

招聘：水果店店员、营业员（多门店就近分配）薪资：3500-4000元/月大秦果果水果店主要经营：各种水果销售、礼盒销售招聘岗位：水果店店员、营业员薪资待遇：3000元—5000元福利待遇：节日福利+免费培训+各种福利岗位要求：晋升通道:营业员/收银员-组长-店助-店长工作内容：负责门店销售收银的工作

汉堡店招聘营业员

营业员薪资福利:3000-4000元/月加班补助|节日福利|免费培训|晋升空间

【工作内容】 1、蔬菜水果陈列、理货、补货、整理台面； 2、店面卫生打扫、货品整理、称重收银； 3、接待顾客、简单介绍生鲜产品，保持店内整洁。

年龄 25 到 40 岁工资面议电话

招聘焊工 薪资：450元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 福利：包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

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工作内容：手机下载接单软件，订单分派后直接去指定店铺取订单给顾客送过去 配送范围:半径3公里，一趟拿多个订单一起送6-10单，效率越高派单越多，系统自动派单无上限。 职位要求：18-54岁（年龄超过的可以现场面试看看是否能录用），服务态度认真，会骑电瓶车，会用导航 薪资福利：基础单价5-7块一单+福利补贴，新手每天50-60单左右，熟手100单左右，每月正常休息4天，可休也可加班，根据个人意愿，想赚多少就跑多少，想赚钱就少休息。 平平常常8000-9000元 稍加努力：10000-15000元 使劲干：15000以上不封顶 其他福利：公司配车提供住宿，空调热水器洗衣机洗澡卫生间齐全。节假日福利，过节值班奖，排名冲单奖，工龄奖等等 工作时间：最低出勤要求每天达到6小时15单 晋升渠道：骑手—组长—站长—区域经理—城市经理（公平合理的晋升机制，只要你有能力有想法，都是有机会参与晋升的） 工作地点：全市区覆盖，可以根据个人需求来就近分配区域

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1、招聘保安队长30～45岁之间 ，最好秦都区当地的 2、退伍军人优先 3、有管理经验 4、最好当地的人 5、手里有保安

折扣牛诚聘：现招聘18～38岁店员，男女不限，薪资3300+营业奖励工作时间：8个小时需要有上进心，踏实稳定的伙伴加入，有意者联系

供销宜家超市新山海店招聘兼职1名，有超市工作经验优先。地址：东三路与大渡河路民建时尚广场一楼电话：

招聘，便利店店员3名，工资面议。地点：霍尔果斯兵团分区（创客之家）联系电话：（）

生鲜区员工年龄45周岁以内，手脚麻利，能吃苦耐劳，善于沟通，有生鲜理货售卖经验优先。薪资福利:薪资待遇面议招工人数:数名工作地址:原盛世丁陶售楼部兴隆源生鲜超市

北方民族大学东门好想来省钱超市招聘，工资3500-4200，联系电话:

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈一线客户需求与市场动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 5.规范管理客户资料及销售过程记录，确保数据准确及时 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售报表 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售方法论培训 4. 有相关行业经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.诚实守信，具备团队协作意识与服务导向 mindset

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金清点、缴存及账目核对工作 3. 保持收银台整洁有序，及时补充打印纸、耗材 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理退换货事宜 5. 配合门店开展促销活动，做好相关商品信息及优惠规则说明 任职要求： 1.工作认真细致，具备基本的数学计算与数据核对能力 2. 有良好的服务意识和沟通表达能力，亲和力强 3. 能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段 4.无不良信用及违法犯罪记录，能长期稳定从业 5.有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与转介绍率 5.及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识，执行力强，结果导向 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱挑战、追求成长的职场新人同样欢迎

【招工】康达五金超市招聘导购数名工作内容：负责店内五金货品接待、介绍、导购售卖、货品整理等日常工作福利：免费提供一日三餐，吃饭不用额外花钱要求：为人老实本分，遵守店里规章制度，具备基本职业素养，能吃苦踏实干活，有无经验均可，老手优先考虑薪资：当面详谈，待遇优厚联系人：郑女士联系号码：

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

因公司业务发展广纳英才需要以下岗位人员！ 1.短视频运营策划人员一位。工资待遇 4000 /月，上六休一。法定假日公休。工作时间：9:00-18:00。 2.货车销售人员 3 名。任职需求：C1 驾照可以驾驶 4.2 货车即可。 工资待遇 3000 /月提成， 上六休一。法定假日公休。工作时间：9:00-18:00。

岗位职责： 1.负责来访客户接待，挖掘客户需求，介绍产品及优惠政策，精准服务客户，签约订单。 2.配合设计师做好定制客户服务，精准描述客户需求、产品意向及预算，帮助设计师给客户制定合理的设计方案，准确高效出图，让客户满意，快速签约。 3.负责线上客户邀约，朋友圈，抖音等线上产品或活动宣传。 4.跟踪预约意向客户到店，对客户定期回访，跟进装修进度尽早签订合同。 5.配合售后部做好已签约客户的售后服务工作，提升客服服务体验感，促进转介绍及二次销售。 6.不断更新新的专业知识，学习新的销售方法及模式。 岗位要求： 1.年龄在22-45岁之间，高中/中专以上学历，男女不限。 2.有较强的的客户服务意识，思维敏捷，表达能力好，善于总结学习。 3.责任心强，能够承受一定的工作压力，喜欢有挑战性工作。 4.在房产公司，房产中介，装修公司做过的优先选择，从事过销售行业的优先选择。 5.如在家具行业工作多年，并有很强销售能力，思想开放学习能力强者，年龄可放宽。

 [太阳]招聘[太阳]【品牌】：GXG服装【招聘店铺】：高新万达二楼GXG男装【招聘岗位】：临促【年龄】：36岁以下【薪酬】：16元/小时+2%提成｛工作时间｝：9月15-上班时间：早晚班早班9：00-16：00晚班14：00-22：00【要求】：有服装销售经验日常来货理货归仓【联系电话】：

1.无底薪，提成：回款金额8% 2.提供技术支持 3.行业内有经验者优先考虑

水吧店员招聘岗位：水吧店员任职要求1. 年龄18‑45周岁，身体健康，手脚勤快，爱干净；2. 有无饮品经验均可，可培训上岗；3. 做事踏实，服从安排，善于沟通，有服务意识；4. 能适应轮班、倒班。薪资待遇：-工资面议，底薪+绩效，按月准时发放；-带薪培训，简单易上手；-每月公休，节日福利。工作地点：陕西国际商贸学院联系电话：