目前不招聘短期工，优先住宿求职者哦。感谢各位关注，谢谢。 【岗位职责】 主要负责店内卫生维护、产品制作（前期有人带），我们是制作+有自配送需求的门店哦，门店配车无押金！ 【薪资待遇】 1、 店员月薪4000-6000元 2、广阔晋升空间：3-6个月可晋升副店长，6-12个月可晋升店长！ 3、 公司提供住宿，家电齐全，宿舍环境舒适；餐补（20元/天）+ 提供住宿+年休假+节日礼等福利！ 【基本要求】 1、积极认真，有责任心18-40岁 2、会基本电脑操作（点餐），学习能力强，踏实肯干 3、无餐饮经验也欢迎！入职0费用，是直聘！ 有意向可直接咨询，我们期待你的加入！

全职全职，兼职勿扰！ 连锁品牌（披萨速递）披萨店店员 招聘 一、薪资福利 1. 全职。年龄18-35岁，男女不限。底薪4000元，有提成（按店内单量计算正常情况每月500+），有加班费（时薪计算）单独核算 2. 两人轮班制。每月带薪休息4天，弹性工作时间每天9--10小时，上班时间早上10点至晚上1点，早晚班一周一轮 3.节假日福利，带薪年假等 4.完善晋升体系：工作能力达标、表现优异者，入职满2个月可晋升店长 二、岗位职责 1. 按照标准流程制作披萨及相关餐品 2. 负责店内环境卫生、设备清洁与日常整理 3. 完成店长安排的其他门店日常工作 三、任职要求 1. 手脚麻利，做事认真负责，吃苦耐劳 2. 有无相关经验均可，带薪培训 3. 服从门店管理，有长期稳定工作意向优先 四、其他说明 食宿：不包吃住，店内用餐员工价 联系人：王 生

1.学历不限，具备良好沟通能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，遵守职业道德与门店规章制度

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单开单及酒水小吃的准确传送 2. 按标准完成营业区域日常清洁与卫生维护 3.协助库存盘点与物料整理，保障营业顺畅 4.遵守服务规范，主动提供热情、专业的顾客服务 5.配合店长完成临时交办的运营支持工作 任职要求： 1.年龄18-30周岁 2. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 3.能适应轮班制，责任心强，注重细节 4. 无不良从业记录，身体健康，能胜任基础体力工作 5.包吃住，日结薪资，具体面议

品牌体验店员 性别要求：，年龄35岁以下；气质形象端庄大方，注重个人仪表；性格开朗热情，善于沟通，具备良好的服务意识；爱清洁，做事细致认真，有责任心；对酒文化有兴趣者优先，无经验可培训。负责店内的日常接待、产品介绍与体验服务；为顾客提供专业的酒文化讲解与品鉴指导；维护体验馆环境整洁、物品陈列有序；完成店内安排的其它相关工作。 薪资福利:底薪3200+高额销售提成，综合薪资上不封顶 这里不仅是工作的场所，更是您展示自我、学习千年酒文化的平台。 工作地址:酒祖杜康品牌体验馆

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

16块钱一个小时10-12个小时

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麻石地铺300*600*18 115平米28元/平米23号到货，节前做完 做完发工资

包吃包住，晚班补贴 环境干净 男女不限，年纪18-51 接受小白

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招聘公路工程监理员，薪资为4-5.5K/月。学历要求大专，经验不限。福利包括带薪年假、包吃、包住。

免费体验啦《元信肤康馆》专门挑战各种皮肤问题百年老字号全国连锁店效果非常好尤其像：牛皮癣、湿疹皮炎荨麻疹、手足癣、皮肤皲裂顽固性瘙痒痘痘、痤疮、敏感肌、红肿痒等各种皮肤难题几天就有效果、越严重效果越好纯中药/无激素/进店免费咨询免费体验郑重承诺:试用期间不收任何费用，由于每天试用名额有限请提前打电话地址：丰南区唐丰南路与滨河大街交叉口，中国电信北侧《元信肤康馆》招聘店员外宣

店员薪资福利:3.5k-6k

主要：负责猪肉分割、剔骨、切片等精细化操作。 要求：有半年及以上的猪肉分割经验，能适应夜班 上班时间：03:30-07:00 25 元/小时，长期可兼职

店长/营业员薪资福利:工资3000-4500+因咨询人员太多，回复不及时，请不要咨询工作地址:荆家庄店

每味鲜生鲜超市招聘：本店现扩大经营，诚聘以下岗位人员，薪资全部面议，待遇优厚，有意者欢迎致电咨询！招聘岗位1. 营业员多名负责货架整理、商品上货排面、环境卫生、顾客导购，工作简单轻松，待人热情，能服从门店安排。薪资面议，工作环境整洁，氛围融洽，长期稳定，节日福利，熟手优先录用。工作地址.银杏广场联系电话：

会讲普通话，主要卖货，打包，卖场卫生

1、熟悉互联网操作，能够胜任办公室环境下的日常工作 2、具备良好的沟通技巧与自我推广意识，拥有积极主动的销售心态 3、工作充满热情，性格乐观外向，自信踏实，责任心强，具备团队协作能力与高效执行力，乐于突破自我 4、具有基础客户服务理念，能通过电商平台及互联网工具满足客户各类需求 5、工作态度严谨细致，愿意承担具有挑战性的工作任务 6、年龄18-25岁，中专及以上学历，不限性别（能力突出者可适当放宽条件） 福利： 1、节日礼品、生日会、春节假期等多项员工福利 2、享受带薪过年假期（12-14天～） 3、办公地点交通便捷，周边生活设施齐全 4、在高级写字楼内办公，办公环境优越 5、定期组织丰富多样的员工活动：团队聚餐、旅游出行、优秀员工表彰等 6、公司设有完善的线上培训学院，提供带薪岗前培训、在职进阶培训及管理能力提升课程 上班时间 上午8:50-11:50，下午1:50-6:00（午休两小时） 国家法定节假日正常休息~（国家放假几天我们就放假几天） 薪酬结构 无责任底薪+绩效奖金+高额提成+团队奖励金+节假日福利，新人前期综合收入4K-7K，后期可达1W+ 注意哦：不包吃住的哦 立即沟通，加入我们吧~

[公司介绍] 首信脑抗衰是爱美约集团旗下品牌， 1999年成立总部在北京，2019年进入脑抗衰赛道，是脑抗衰的首创!主营品相：脑抗衰，解决脑细胞衰老问题，合作品牌店：克丽缇娜，头道汤，百莲凯，芳香世家等 [工作内容] 根据公司提供的全国美容养生店老板客源通过电话或微信洽谈合作意向即可，后续我们先安排老师下店做业绩，做出结果再来选择加盟或者分成(邀约简单，提供资源)提成同行业最高，客户安全感100%，合作之前零投资，零成本，零风险。 [薪资范围] 加盟提成：10000-33000分成提成：48%卡金提成：40/张补货提成：40%开单奖：300/家 新人收入1-3万，老手3-5万，精英10万 [工作时间] 9:30~18:00，午休2小时，到点下班不加班，周日休息，一月有四天调休一共休八天 [交通便利] 就在树木岭地铁口旁边50米 [入职优势] 工作易上手，有老人一带一培训，同事之间氛围融洽，互帮互助

该岗位非贷款性质！！非催收类工作！！非客服岗位！！ 工作时间：8:30-17:30，大小周休息，法定节假日正常休假； 薪资待遇：底薪4500元+提成，综合收入15000-30000元以上； 福利待遇：六险一金、节日福利、季度奖金、年终奖、晋升空间大、定期团建等齐全， 年底参与小汽车抽奖机会，每月享多项奖金与福利； 要求：大专学历（需为普通高中通过高考统招的全日制大专）。

职位描述： 1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话及网络方式指导学员了解课程内容，为客户提供院校与专业的规划建议，协助学员完成报名流程； 2、深入挖掘学员实际需求，匹配合适的课程方案，高效维护学员关系，并定期进行回访与学习跟进； 3、按时完成部门分配的各项任务，在上级指导下持续复盘工作内容，实现个人能力的不断提升； 4、办公场所固定，室内办公，无需外勤； 5、采用顾问式服务模式，不限经验，公司提供系统化培训支持； 任职要求： 1、年龄18岁以上，接受零经验入职 2、具备良好的语言表达能力和灵活应对问题的能力 3、能够准确把握客户心理，洞察其核心诉求； 4、态度积极端正，能适应一定强度的工作节奏，乐于接受挑战，主动学习，具备长期发展的职业规划； 薪资福利： 1、无责任底薪3500-4500元 + 高额提成 + 绩效奖金，本岗位月均收入达8k以上 2、表现优异者可缩短试用期，入职即签劳动合同 3、工作时间：早九晚六，周末轮休，法定节假日正常休假，缴纳社保 4、节日礼品发放，享受额外年假； 定期组织团建活动、优秀员工评选等，营造轻松愉悦的工作环境。 团队年轻有朝气，如果你热衷思考与突破，渴望获得高回报，我们真诚欢迎你的加入，高薪并非遥不可及，只等你勇敢出发！ 晋升通道： 组员-组长-主管-经理-项目总监

岗位职责： 1.利用小红书、抖音、微信等线上渠道开展客户获取并推动成交转化。 2.定期维护客户关系，提升复购率及客户推荐意愿。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备高度主动性和明确的目标导向。 2.拥有良好的沟通表达与学习能力，能适应一定的工作压力。

--- 岗位职责： 1.负责礼品行业B端大客户的开发与维护，包括企业客户、集团客户、金融机构等； 2.深入了解客户需求，提供定制化的礼品解决方案，达成销售目标； 3.建立并维护长期稳定的客户关系，提升客户满意度和复购率； 4.定期进行市场调研，分析行业动态与竞争对手情况，制定有效的销售策略； 5.配合公司完成品牌推广、展会参与等市场活动，提升品牌影响力； 6.完成销售报表及客户档案的整理与更新，确保销售过程规范化。 --- 任职要求： 1.大专及以上学历，3年以上B端大客户销售经验，有礼品、促销品、定制类产品行业经验者优先； 2.具备优秀的商务谈判能力、沟通表达能力及客户关系管理能力； 3.能独立开拓市场，具备较强的抗压能力和目标导向意识； 4.熟悉企业采购流程及礼品行业资源者更佳； 5.熟练使用Office办公软件及CRM系统。 --- 福利待遇： ·具有竞争力的薪酬结构：底薪+高额提成+绩效奖金； ·五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建； ·专业的行业培训与职业发展通道；

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁有序、货品充足 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合店长完成销售目标 5.做好营业前后巡检，及时发现并上报设备、商品或环境异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业工作经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力和服务意识，亲和力强 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.遵守职业道德，无不良从业记录

年底求职——低调拿高薪 公司直招！周末双休 早9晚6 工作时间：上午9:00至下午6:00，中午休息2小时，每周不定期安排下午茶，氛围温馨，工作有动力，生活更愉悦！法定节假日照常休假！ 薪酬构成：无责任底薪3K起＋提成（整体提成比例20%-50%）＋奖金（1000-20000），综合收入15000-40000元，新人平均月薪15000，资深员工平均可达40000+ 新人无需担心经验不足，公司提供1对1带教，全程指导上手 领导亲和好沟通，为人爽快，管理开明，激励机制完善，团队氛围融洽，同事相处轻松自在，办公环境舒适宜人！欢迎咨询＃招聘信息中所述待遇全部真实可查！绝不虚假宣传，珍惜彼此时间，销售岗位核心在于提成收益，底薪仅为基本保障，警惕以高底薪为噱头的招聘信息，大家务必理性分辨！＃携手共进 合作共赢

【岗位职责】 2、资源开发与维护： 深入挖掘并拓展以一级、二级建造师为主的人才渠道，搭建并持续运营高质量建造师人才数据库。 3、客户开发与关系管理： 开发并维系建筑企业、工程设计机构等客户群体的长期合作，深入洞察客户实际需求，输出个性化证书人才配置方案。 【任职要求】 1、具备1年以上建造师证书类招聘、人才中介或猎头服务相关从业经历 2、拥有大量建造师人才储备及建筑行业客户资源者优先录用 1、极具竞争力的薪酬：综合月收入8000-12k，具体薪资根据面试表现确定，业绩优异者收入无上限，真正为能力定价 2、优质的资源支持： 依托公司品牌平台，提供初期客户线索与人才信息资源，助力高效开展业务 3、广阔的晋升空间： 提供管理路径与专业路径双通道发展机会

集团公司成立于2010年，总部位于深圳，主营业务为代账报税、企业注册及相关资质办理服务。在职员工700余人，团队氛围轻松活跃，富有活力。 【工作内容】 通过线上渠道与客户交流，解答客户咨询问题，介绍公司提供的财务代理、资质申办、公司注册、记账报税等服务内容，协助客户完成签约流程。（岗位易上手，配备专人指导）公司统一提供精准客户资源，转介率高，成交周期短，收入持续增长，业务稳定性强，不受外部经济环境波动影响。 所有客户由公司分配，无需自主拓客，无需外出，无需面对面接待客户。 【任职要求】 1、具备一定的应变协调能力，熟练使用常用办公软件 2、工作经验不限，接受零基础入职 3、年龄要求：18岁及以上 4、具备良好的语言表达与沟通能力 【薪资福利】 一、薪酬结构： 1、底薪3500-7k+提成+日奖、周奖、月奖、季度奖+全勤奖+绩效奖金+生日福利+节日福利+团建经费； 2、员工保障：五险+生日关怀+节日礼品+每季度国内外旅游+团队聚餐活动； 3、培训体系：提供入职带薪培训，在岗期间持续开展技能与晋升培训，助力员工快速掌握岗位核心能力； 4、晋升通道：公司处于高速发展阶段，能力导向晋升机制，公平、公正、公开，优秀者可晋升为合伙人，享有分红权益。 【您可能的顾虑】 1、没接触过财税行业，担心无法胜任？ 新入职员工中90%此前未涉足该领域，公司安排专业人员全程带教，支持员工稳步成长。 2、怕压力大，收入不理想？ 无责任底薪保障基本生活，提成上不封顶，配合多项奖励机制，收入有支撑。 3、需要自己找客户吗？ 不需要，客户资源由公司统一提供，主要工作为及时联系并维护客户关系。 【晋升路径】 网络客服→商务经理→团队经理→分公司负责人（成为公司合伙人，参与分红）

做早餐店前期准备工作和售卖