公司扩大规模现招销售人员，努力学习，沟通能力强，有销售经验者优先，详情咨询电话

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

在超市内售卖常温奶，要在超市内叫卖。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后服务 3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护，保持营业环境整洁有序 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，提升转化率与客户满意度 5. 如实记录销售数据与顾客反馈，及时向上级汇报异常情况或改进建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.责任心强，注重团队协作

店内销售，直播销售

衡水武邑服务区便利店（后小兴村）招聘长期员工2名，要求年龄20～45岁，工资2800/月，全勤奖200，初中以上学历，有责任心。联系电话

衡百国际七楼福利彩票招销售员一名，，上一天休一天，工资2000+1%销售提成。 具体电话详谈

美西乐果水果店招聘。 年龄25~45岁。 工作内容水果清洗切配果盘包装 免费培训。 联系电话。。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5. 及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 高中以上学历，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验者可培训上岗，有零售/快消行业经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

吾悦广场三层迷格挑战潮玩店第一个月120/一天周中半天班一天休六日全班有想来的打电话

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

岗位职责： 1.负责沧州市区及任丘市区中央空调的现场安装、调试与基础维修工作 2. 严格按照施工规范及客户要求作业，确保安装质量、使用安全与验收合格 3.承担工地杂务，包括物料搬运、工具整理、场地清理及班组协作支持 4. 主动响应客户需求，提供安装后使用指导及常见故障初步排查服务 5.全程落实安全生产要求，规范佩戴安全帽、安全带等劳保用品，杜绝违章操作 任职要求： 1.工作经验不限，有空调安装、或工地小工经历者优先 2. 学历不限，具备基本读写能力与清晰沟通理解能力 3. 身体健康，吃苦耐劳，能适应登高作业、户外环境及中等强度体力劳动 4.具备基础电工常识，持有低压电工证者优先考虑 5.服从管理、责任心强，具备良好的团队协作意识和客户服务态度

活动执行 1、大专及以上学历，沟通与执行力强；2、2年以上网络平台运营经验；3、沟通协调能力出色，应变能力强；4、抗压能力强，能多线程处理任务；5、有活动执行、销售管理、电商新媒体运营经验者优先。1、策划落地：协助制定活动方案，细化流程并执行，确保目标达成；3、现场执行：协助主导活动全流程，处理突发问题，保障顺利进行；2、资源对接：协调供应商、物料及预算，控制成本与质量；4、效果复盘：协助分析活动数据，输出总结报告并优化方案；5、直播保障：负责直播全流程筹备、场控执行与设备调试，保障直播稳定顺畅。 薪资福利:面议 招工人数:1 拟聘用人员与宁波东钱湖旅游度假区东方人力资源服务有限公司签订派遣制劳动合同。报名时间：即日起至2026年5月18日。

寻找：贵州地区、湖北地区、 陕西地区、云南地区 的当地石材业务员。 内容：负责住的当地及周边石材业务开展。 。1500底薪加高抽成 ，开展业务报销。 要求 ：（有上进心、有责任心、会开车、公司配车） 前期来万州有人培训 联系电话 ：

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一、要求 退役军人，有驾照优先，有犯罪记录的不考虑，入职体检不过关的不录取。 二、工资模式（底薪销售提成） 1.底薪： 中山市基本工资标准2080元/月。 2.销售提成： 公司统一标准（面谈）。 3.保底到手综合工资5000以上。 三、地址 高德地图/腾讯地图导航广东新垚劳务有限公司 四、上班时间 （一）8：00～12：00 14：00～18：00 （二）双休 五、福利待遇 1.包吃包住 2.其他福利 节日福利、生日福利、定期团建、交通补贴、年度体检等。 六、工作内容 1.承接装卸货、搬家等各种劳务订单，分配给各个搬运队伍去工作。 2.退役军人作为人才储备进行培养，能力达到标准提升为管理人员 七、试用期 1.试用期三个月 2.试用期第一个月购买意外保险，。试用期通过转为正式员工，享有正式员工的待遇和福利。 八、联系方式 退役军人：谭杰 七、联系方式 退役军人：谭杰

正和兴大工匠槟榔招聘：   一：业务员多名 1. 年龄要求:45岁以下.男女不限。 2.有从事销售工作经验和退伍军人优先. 3前三个月保底5000元 综合工资均为8000至 20000，上不封顶 4.有返利 5... 1:有从事槟榔销售经验。有管理能力和沟通能力。 2:人品端正，勤劳有上进心，执行力强。 工作地址，东莞石排，茶山，石龙

【职位亮点】 ·缴纳五险一金，孝心基金，法定节假日休息，月休7天 ·节假日福利，工作氛围好 ·20年互联网大公司，800人左右集团公司，行业头部品牌，市占率高 【工作内容】 1.负责完成阿里和公司下达的销售指标、续费指标； 2.深度挖掘客户价值与平台效果的服务路径，持续打造行业标杆与成功客户； 3.熟悉公司基础产品和高阶产品，推动实商和封神产品的售卖； 【薪酬待遇】 ·签订公司正式劳动合同 ·稳定的薪酬体系：3200-4K薪资+奖金+提成，综合收入10K左右 【工作时间】 上午：8：30-12：00，下午13：30-18：00，正常8小时工作制 公休7-8天，其中有3天机动休息，可以随意去选择哪天休息都可以

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4.配合团队完成市场反馈收集、竞品信息整理等支持性工作 5.持续学习产品知识与销售技巧，提升沟通效率与成单率 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的语言沟通能力和倾听习惯 2.抗压能力强，有责任心和目标感，能适应快节奏工作 3.熟练使用办公软件，具备基础电脑操作能力 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意长期在职业化路径上发展

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2.主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成 3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与策略调整提供支持 4.协同售前、技术、运营等部门，推动项目落地与交付，保障服务全流程顺畅高效 5.建立并维护客户档案，定期复盘客户生命周期价值，提出精细化运营建议 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，责任心强，结果导向，有客户服务意识 2.具备较强的市场敏感度与逻辑分析能力，能独立完成客户需求分析与方案呈现 3.熟悉办公软件及CRM系统操作，具备基础数据分析能力者优先 4.学历不限，经验不限，有B2B销售、SaaS、制造业或相关行业客户管理经验者优先 5.适应短期出差，具备抗压能力与团队协作精神

蠡县羊乳制品品牌店招聘销1.售顾问 30-45周岁，有销售经验者优先，可放宽条件 薪资待遇：底薪3500+孝爱基金200+提成+工龄补贴，月休4天，节假日福利，五险 2.财务2名 工作时间：8小时/天（7:30-11:30;13:30-17:30） 工作地点：蠡县县城 联系方式:

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

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