外贸企业供应链主管 双休 六险
8000-13000元/月
供应链经理5-10年本科及以上海外供应链外贸供应链电商供应链
一、岗位描述
全面统筹供应链各环节运作，涵盖采购、生产计划、物流、仓储及供应商管理等方面，保障供应链体系高效、稳定运行。通过优化成本结构、提升运营效率，增强客户满意度，助力公司战略目标达成。供应链经理需具备战略眼光与全局思维，能够整合内外部资源，持续推动供应链改进与创新。
二、岗位职责
1、供应链战略规划：
依据公司发展战略，制定供应链中长期发展路径，确保其支撑业务扩张需求。推进供应链数字化升级，引入先进管理工具与技术手段，提升整体运作水平。
2、供应商管理：
开拓并筛选优质供应商资源，建立并维护长期稳定的合作关系。实施定期绩效考核，优化供应商布局，确保其在质量、成本、交付周期等方面满足公司标准。
3、采购管理：
制定科学采购策略，完善采购流程，保障原材料与零部件供应及时性。强化采购成本控制，严把采购质量关，推动采购环节降本增效。
4、生产计划与协调：
协同生产部门制定切实可行的生产排程，实现生产与供应链的高效联动。跟踪生产进展，快速响应并解决供应链端突发问题。
5、物流与仓储管理：
优化运输方案，提升配送时效，降低物流支出。规范仓储管理，合理调控库存，防止积压或断货现象发生。
6、成本控制与优化：
系统分析供应链各节点成本构成，提出可行性优化措施，压缩整体运营开支。跟踪预算执行情况，确保成本处于可控区间。
7、风险管理：
识别供应链潜在风险点（如供应商依赖、物流中断等），制定应对预案，增强系统韧性与抗风险能力。
8、跨部门协作：
与销售、生产、财务、质量等部门保持紧密沟通，确保供应链运作与公司整体运营方向一致。妥善处理客户反馈的供应链相关问题，持续提升服务体验。
9、团队管理：
带领供应链团队完成既定目标，监督工作执行进度。注重人才培养，提升团队专业素养，构建高效协同的工作氛围。
10、数据分析与决策支持：
收集整理供应链运营数据，定期输出分析报告。为管理层提供精准数据支撑，驱动供应链不断优化与创新。
三、任职资格
1、学历要求：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先考虑。
2、工作经验：8年以上供应链领域从业经历，其中至少5年在工贸一体企业或外贸行业积累，具备3年以上团队管理经验。
3、专业知识：
熟练掌握供应链全流程管理体系，涵盖采购、生产、物流、仓储等关键环节。
了解国际贸易规则、物流运作机制及供应链金融基础知识。
4、技能要求：
具备较强的战略规划、数据分析及项目推动能力。
精通ERP系统及供应链管理软件操作，有数字化转型实践经验者优先。
5、职业素养：
拥有良好的领导力、抗压能力与团队协作意识。
工作严谨细致，责任心强，具备出色的判断力与问题解决能力。
剪辑师
3000-5000元/月
剪辑师1-3年中专及以上视频剪辑短视频
1. 熟练掌握单反相机操作，能灵活运用灯光及其他辅助设备完成拍摄任务
2. 精通PR、剪映等视频剪辑工具，具备独立完成剪辑制作的能力
3. 热爱短视频领域，具备个人见解与独立思考能力
4. 工作踏实肯干，富有创新意识和团队精神
5. 欢迎应届毕业生投递
6. 只要你有信心胜任，我们随时欢迎你的加入
7. 薪资：底薪＋提成，月收入>6000
售后技术支持专员
5000-7000元/月
售后技术支持1-3年大专及以上建材塑胶管件管道打压水工施工
学历：大专及以上；专业：机械、机电、工程、民建等相关理工类专业；
职责：
1、负责辖区内客户管道压力测试作业，形成测试报告，及时发现并处理相关问题。
2、收集、整理和汇总区域售后服务信息，定期上报，并将客户反馈问题有效传递。
3、配合开展市场推广与宣传工作，为销售业务提供支持与协助。
技能：
1、能熟练操作打压设备，并做好日常维护，确保设备运行正常。
2、具备水工施工经验，熟悉各类产品形态、技术参数及相应的打压工艺流程。
3、具备良好沟通能力，能够与客户进行高效顺畅的交流。
该岗位要求：属外勤性质，需长期前往其他市区及县区出差。
外贸公司供应链专员双休 六险
4000-6000元/月
供应链专员5-10年本科及以上外贸供应链海外供应链电商供应链政府供应链
岗位职责：
1. 负责服装订单开发期间，面辅料及版型工艺细节的日常对接，可独立处理各环节中出现的问题
2. 跟进样衣及面辅料样品进度，确保样品按时完成，并进行数据汇总与报表编制
3. 协同生产相关工作，与大货采购团队保持高效沟通与配合
任职要求：
1. 具备3年以上服装理单工作经验，大专或以上学历
2. 熟悉服装版型结构与制作工艺，了解面辅料特性及生产流程，具备良好的逻辑性、沟通协调能力
3. 熟练使用Word、Excel等常用办公软件
咨询顾问/销售顾问+七险一金+法定假期
5000-8000元/月
销售专员生日福利五险一金经验不限大专及以上
一、岗位职责：
1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作；
2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写推荐材料；
3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求；
4、根据客户具体要求，及时向团队同步项目进展情况。
二、任职要求：
1、学历要求：大专及以上；
2、具备良好的沟通表达能力、判断力，善于与客户互动，拓展人脉资源；
3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿；
4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念；
5、认同企业价值观，期望在组织内长期成长；
6、熟练掌握互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务、电销等相关经验者优先；
7、具备销售或运营管理背景者优先录用。
三、薪资福利：
1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境；
2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金；享有交通补贴、通讯补贴、生日福利、节日福利及带薪休假；
3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系
薪资范围：6k-10k/月
薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖+通勤补助
初级顾问：3000-3800元；
中级顾问：4000-4800元；
高级顾问：5000-7000元；
资深顾问：7000-9000元
四、工作时间：
8:30-18:00（夏令时）
8:30-17:30（冬令时）
大小周工作制，法定节假日正常休息
五、晋升发展：
专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问；
管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人
爆破工程师/可适应海外岗位
1.8-2.5万元/月
爆破工程师3-5年大专及以上爆破设计爆破施工爆破安全山地爆破岩土爆破矿山工程
岗位职责：
1、依据爆破生产安排制定爆破设计方案，编制施工技术交底文件及火工材料使用计划；
2、负责炸药库区的日常管理与维护，确保物资出入库流程安全规范；
3、定期核查火工品及辅助材料库存情况，制定相应的采购补充方案；
4、结合爆破计划，协调钻孔作业团队明确分工界面，并验收钻孔施工质量；
5、组织现场作业人员按设计要求实施装药作业，定期开展安全教育与技术指导；
6、汇总整理爆破相关技术数据和生产信息，及时向项目经理反馈施工进展。
任职要求：
1、年龄不超过32岁，具备专科或以上学历，具有3年以上爆破施工现场经验；
2、持有有效的爆破员资格证书或爆破工程技术资质证书；
3、熟练操作OFFICE/WPS、CAD等常用办公及制图软件；
4、能够适应长期驻外工作，派驻地点为赞比亚；
5、身体状况良好，能承受高强度工作，具备较强的适应能力，拥有现场组织与管理经验；
6、沟通能力良好，工作积极主动，责任心强；
薪资待遇：
1、年薪25万-30万；
2、每年提供两次带薪休假，工作满五个月可享27天假期，往返交通费用由公司承担；
3、生活设施完善，安全保障到位；
初级爆破工程技术员/初级爆破工程技术人员
1.6-1.8万元/月
爆破工程师5-10年高中及以上爆破施工矿山工程初级爆破工程师证中级爆破工程师证
1、掌握矿山安全相关法律法规及各类规程规范；
2、具备爆破工程技术人员（初级）资格证书，且可办理转入手续；
3、具有高中及以上学历，三年以上地下矿山作业经验；
4、能够适应矿山现场工作条件，具备吃苦耐劳品质；
5、熟练使用办公软件，熟悉矿山安全管理工作台账；
6、具备较强的团队协作意识、沟通协调能力，工作认真负责；
7、年龄不超过45周岁，身体状况良好，品行端正，服从工作调配。
爆破工程师带领团队全体人员对待工作认真负责对上级领导安排工作认真完成任务
1.8-2万元/月
爆破工程师学历不限
岗位职责：
1.负责爆破工程方案设计、安全评估及技术交底，确保符合国家《爆破安全规程》（GB6722）等规范要求
2.组织现场爆破作业实施，管控装药、起爆、警戒、清场等关键环节，保障施工安全与进度
3.编制爆破设计文件、安全技术措施及事故应急预案，并配合公安部门完成爆破作业审批备案
4. 开展爆破振动监测、飞石控制及环境影响分析，持续优化爆破参数与工艺
5.指导爆破员、安全员等特种作业人员规范操作，参与班组安全教育培训与日常检查
任职要求：
1.持有《爆破工程技术人员安全作业证》（中级及以上），专业类别与应聘项目匹配
2. 具备矿山、水利、交通或城建类爆破项目实操经验，熟悉电子雷管、数码起爆系统等新技术应用
3.熟悉民爆物品全流程管理规定，具备较强现场风险识别与应急处置能力
4. 大专及以上学历，工程爆破、采矿工程、土木工程等相关专业优先
5.无违法犯罪记录，责任心强，能适应野外及阶段性驻场工作
爆破中级技术员
1.5-2万元/月
爆破工程师1-3年大专及以上爆破工程中级工程师职称
1、持有中级爆破技术员相关资格证书；
2、掌握爆破施工各项工艺流程；
3、年龄不超过50周岁，特别优秀者可适度放宽条件；
水土保持与水平衡测试报告编制
6000-10000元/月
水利工程师1-3年大专及以上水土/水平衡
工作描述：
1、主要承担水土保持方案报告的撰写，以及水平衡测试及其报告的编制工作；
2、掌握水土保持与水平衡测试的工作流程及相关行业标准与规范要求；
3、开展水土保持、水平衡测试中的水文资料收集、调查分析与评估工作；
4、负责实地踏勘调研、技术方案编写与设计，以及项目验收评审的技术答辩。
工作要求：
1、大专及以上学历，水文与水资源、水文地质、水利工程等相关专业背景，有水资源论证从业经验者优先；
2、具备吃苦耐劳精神，责任心强，能独立与合作单位及业主沟通并解决技术问题，熟悉各类工艺环节，可完成技术交底文件编制；
3、参与过水土保持或水平衡测试类项目，了解水平衡测试全流程，曾担任项目负责人者优先；
4、拥有咨询类客户资源或持有相关上岗证书、执业资格证书者优先；
5、具备独立完成水土保持方案及水平衡报告编制能力，有同类岗位工作经验者优先。
薪资待遇：
6k-1w，能力突出者薪资可面议。
水土保持与水平衡测试报告编写
6000-10000元/月
水利工程师1-3年大专及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验水土/水平衡不需长期出差水保方案编制经验水利中级职称水利高级职称
工作描述：
1、主要承担水土保持方案报告的撰写，以及水平衡测试及其报告的编制工作；
2、掌握水土保持与水平衡测试的工作流程及相关行业标准与规范要求；
3、开展水土保持、水平衡测试中的水文资料收集、调查分析及评估工作；
4、负责项目现场勘查、技术方案编写与设计，参与验收评审及答辩工作。
工作要求：
1、大专及以上学历，水文与水资源、水文地质、水利工程等相关专业，有水资源论证从业背景者优先；
2、具备吃苦耐劳精神，责任心强，能独立对接业务合作单位业主，解决实际技术问题，熟悉各类工艺环节，可编制技术交底材料；
3、曾参与水土保持或水平衡测试类项目，了解水平衡测试实施流程，有项目负责人经验者优先；
4、拥有咨询类客户资源或持有相关岗位证书、执业资格证书者优先考虑；
5、可独立完成水土保持方案及水平衡报告的编制，具备相关工作经历者优先。
薪资待遇：
6k-1w，能力突出者薪酬可面议。
水利设计师
8000-20000元/月
水利工程师5-10年本科及以上不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水利高级职称设计院工作经验农田水利设计经验市政水利设计经验水保方案编制经验水利相关专业水利工程设计经验水利报告编制经验
岗位职责：
1.负责水利工程项目的设计、施工组织及现场技术指导，确保项目按计划高质量推进
2.参与水利工程的可行性研究、方案编制和技术评审，提供专业支持
3.对水利设施进行运行维护管理，开展安全监测与风险评估
4.协调相关部门解决施工过程中的技术难题，保障工程安全与合规性
5.编制项目报告、技术文档及相关资料，配合验收和归档工作
任职要求：
1.具备水利、土木、水文水资源等相关专业背景，学历不限
2.持有相关专业技术资格证书者优先，熟悉行业规范与标准
3.熟练使用AutoCAD、GIS、Revit等工程设计软件及办公软件
4.具备良好的沟通协调能力，能适应施工现场环境，责任心强
5.有志于长期从事水利工程建设与发展，学习能力强，团队合作意识佳
水土保持方案编制技术人员
5000-10000元/月
水利工程师1-3年本科及以上水土保持水土保持方案编制水土保持验收
1、可独立承担水土保持方案报告书及报告表的编制工作
2、具备水土保持方案验收报告的编制能力
3、能够编写水保监测报告与监理报告
水利水电高级工程师持证
8000-12000元/月
水利工程师5-10年本科及以上水利施工管理经验有水利工程师经验水利高级职称
必须持有高级证书，具备河道水利及土石方相关经验
岗位职责:
1.负责水利水电工程的方案规划、设计实施及现场施工管理
2.对工程项目进度进行全程监督，保障各阶段按期推进
3.配合解决施工过程中出现的各项技术难题
任职要求：
1.持有水利水电专业高级工程师职称证书
2.具备较强的项目统筹能力与良好的团队合作意识
3.能够妥善应对和处理工程建设中的复杂技术状况
栏目概述
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