详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营； 4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及维护工作； 5. 策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历实战打磨，接受市场的全面检验。随着实践积累与能力提升，你将逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：支持管理线与专业线双向晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培育机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位历练机会，助力价值创造；④健全的后备人才发展体系，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

岗位职责： 1.开展客户 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达

长期兼职招聘 地点:叠彩万达广场 工作时间:早10晚9.30 工资:130一天 年纪:30-45（有驾照） 工作内容:负责销售会员卡和开小火车（商场室内）处理顾客疑问 联系方式:（微信同步）

工作负责，收银，摆货，店里卫生整理，上班时间（早中晚）分三班，

岗位内容： 1、对接线上客户，落实预约 2、负责前店卫生，和陈列 3、协助店长考核门店卫生 4、接待客户，收银 5、门店护肤品销售 工作要求： 有前台接待经验，性格开朗，形象良好。 工作时间：早班 ：9.00 - 晚上6.00 晚班： 下午1点--晚上10点 月休4天，不包吃住 薪资2000+200全勤+提成

能上早班，中班，全日班优先

工作内容: 销售烟机灶具、热水器净水器、洗碗机等厨房电器 岗位要求： 1、有销售工作经验，沟通能力强，热情开朗，能吃苦 2、有家电家装、保险、售楼销售工作经验优先 3、年龄25-48岁 4、上班时间9：00-18：00 福利待遇：底薪3000～4600六个档次+提成+五险

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保商品整齐美观，提升顾客购物体验 2.热情接待顾客，准确解答咨询，推荐合适商品并完成收银结算流程 3.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，配合店长做好进销存管理 4.维护店内清洁卫生，保持试用区、展示区及收银台整洁有序 5.配合开展促销活动，张贴宣传物料，主动向顾客传递优惠信息 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本的计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.持有健康证，无不良从业记录，服从门店统一管理

电脑及相关配件销售，保底工资3000元，我们只看能力，提供给你发挥自己能力的平台，越努力，能力越大、收入越高，上不封顶。会使用电脑

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护存量客户，拓展新客户资源，持续优化渠道网络布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核查、货品周转控制及商品日常运营； 4. 常规宣传物料及冷链设备的配置与日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长中的历练，接受市场的实战检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理线与专业线双向晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完善的人才培养体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，助力价值输出；④健全的后备人才发展机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

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新媒体出镜专员 工作地址:北京市大兴区（公司自有库房，可住宿） 上六休一，每天8小时（具体排班根据拍摄和回访任务灵活调整） 底薪3000元/月 + 高额提成（综合收入视能力而定，上不封顶） 定期团建，节日福利 负责公司/视频号等平台的短视频出镜拍摄，配合脚本演绎，展现专业形象；接听或拨打客户回访电话，解答基础咨询，记录客户需求并转交销售团队；协助整理客户资料，参与简单的视频剪辑或内容策划（有培训）。，有销售、客服、直播、演艺经验者优先，无经验可培训 20-35岁

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一、销售与业绩管理 1.销售目标达成：负责完成公司在各网络渠道设定的销售额、销量、客单价等核心业绩指标。 2.平台运营与管理： ·电商平台：负责天猫、京东、抖音小店、微信商城等店铺的日常运营，包括商品上架、详情页优化、价格管理、促销活动设置等。 ·社交/内容平台：运营品牌微信公众号、小红书、抖音、微博等账号，通过内容引流，实现转化。 3.活动策划与执行：策划并执行线上促销活动，如节日大促、新品首发、直播专场、拼团、秒杀等，以刺激销售增长。 4.直播销售：作为主播或辅助直播团队，进行专业的六堡茶直播带货，讲解产品特点、冲泡方法、文化故事，并与观众互动，引导下单。

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