岗位职责： 1、负责公司日常文书事务，包括文件的撰写、整理与归档工作； 2、解答客户咨询，提供专业、准确的服务支持； 3、协助开展部门内外沟通协调，保障信息高效传递； 4、参与公司会议的组织工作，做好会议记录并推动决策事项落地执行。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业者优先考虑； 2、具备优秀的书面及口头表达能力，善于沟通协作； 3、熟练掌握常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 4、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的职业保密意识。

岗位要求：居家办公 1，中专学历以上，工作经验不限； 2，品行端正，遵纪守法，诚实守信，无违法违纪等不良记录； 3，时间自由，工作严谨，认真，负责； 4，工作时间8:00-18:00，午休时间12:00-13:30. 岗位职责： 1，广告业务登记； 2，协助广告部处理日常事务性工作；3，需要电话联系业务， 薪资福利： 1，基础薪资：3000-8000元，加提成 2，节日补贴，双休，年终奖，生日福利等。

1，中专学历以上，工作经验不限； 2，品行端正，遵纪守法，诚实守信，无违法违纪等不良记录； 3，时间自由，工作严谨，认真，负责； 4，工作时间8:00-18:00，午休时间12:00-13:30. 岗位职责： 1，广告业务登记； 2，协助广告部处理日常事务性工作；3，需要电话联系业务， 薪资福利： 1，基础薪资：3000-8000元，加提成 2，节日补贴，双休，年终奖，生日福利等。

岗位职责： 1、配合各部门推进营销相关事务； 2、负责会议安排并整理会议记录等相关工作； 3、办公耗材采购及日常办公环境维护管理； 4、公司工商资料、证照资质、合同文件及档案的归档与保管； 5、组织策划团队建设及员工关怀类活动； 6、办理员工入离职手续，开展新员工入职培训； 7、负责员工考勤统计与绩效数据管理； 8、人才招聘平台运营及应聘简历初步筛选； 9、完成上级交办的其他临时性任务； 10、能接受 occasional 的外出应酬安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理、文秘、人力资源等相关专业优先； 2、具备3年以上相关工作经验，有房地产行业背景者优先； 3、工作严谨，执行力强，具备良好的抗压能力。 薪资待遇面议

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事项，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，无经验可带教 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

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工作内容：处理客户销售订单 要求：******，熟练掌握电脑操作，细致认真者优先，能配合管理安排。 上班时间：凌晨05:00-09:00 14:00-18:00

河西白班手工活200一天下班领日薪 主要生产汽车电子线路包装[勾引]简单手工活 薪资：白班17/小时-夜班19/小时 （） 包工作餐，免费住宿 综合薪资5000-6000左右 要求：18-45岁，男女不限，身体健康，无需经验 推荐入职奖励1元/小时（上多少个小时得多少推荐费)

贵港电动车长白班/两班倒招聘 薪资待遇 长白班：15元/小时 两班倒：18元/小时 岗位：操作工、装配工 要求：18—48岁，男女不限 时间：8:00-20:00 ，8—11小时/天，月休4天 食宿：包住、包吃两餐 地址：港北区工业园

河池市金城江区招钢结构安装/打板 焊工两名，小工一名没有工作的联系

河池市天峨县招工地小工/杂工， 男女不限，一天80。8个小时，主要是搞点卫生打扫地面。

河池市东兰县招水电(排污管)

岗位名称：电工；机修工；操作工。 岗位要求：1. 电工：持高压/低压电工特种作业操作证；5年同岗位工作经验；能独立排查电气故障。2. 机修工：中技及以上学历；3年设备维修经验；熟悉大化工设备原理，能独立处理故障。3. 操作工：学历不限，适应倒班，无不良嗜好。 薪资待遇：1. 电工：月薪5k-7k（税前）。2. 机修工：月薪5k-7k（税前）。3. 操作工：月薪4.5k-6.5k（税前）。其他福利：五险、宿舍、餐补、高温补贴、节日福利。

同步｜蜘蛛王招聘✨ 蜘蛛王（大化昌盛商业街店）招人啦！ 岗位：门店导购/店员 ✅年龄：18–40岁 ✅无需经验，零基础免费教、手把手带 ✅有销售经验者优先，待遇更好 ⏰上班安排 早班、中班、晚班轮班 中班是两头班，作息舒服不熬累 月休4天 薪资待遇 2500～5000元，业绩优秀上不封顶 底薪+高提成+奖励，多劳多得，赚得多全看自己 工作地址：大化昌盛商业街 联系人：曾女士 ☎/电话： 有意直接私聊、打电话或到店面谈！

诚聘25-50岁人才（能力突出者可放宽年龄限制），包吃包住、购买社保、享受法定节假日，公司定期组织团建、旅游和聚餐。工作时间是早8点半到晚5点半，午休2小时，月休4天（临时有事可多休，不扣工资）。工作地点在办公室，氛围亲和融洽，同事间互帮互助。薪资范围7000-30000元，表现优异者不设上限，欢迎加入我们！

25～48岁以内，优秀年龄可放宽，包吃包住，买社保，有法定假日，早8晚6，中午休息2小时，薪资7000～30000上不封顶/26，办公室上班，沟通能力强，有亲和力。

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析，为优化服务流程提供建议 4. 协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑 5. 配合团队完成日常服务指标及临时交办的客户服务支持任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度较快 4. 学习能力强，能快速掌握公司产品知识与业务流程 5. 学历不限，有客服相关经验者优先

岗位职责： 1.对接行政部各项事务，确保各项通知有效下达。 2对部门各类文件进行整理、备份、归档等 3.支持部门经理的行政需求。 职位要求：18-28周岁 1.中专以上 2.有责任感，集体荣誉感和敬业精神。 3.热爱行政工作，热心、积极、有服务意识。

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能力要求： 1、具备1年以上行政人事相关领域实际工作经验 2、品德良好，无不良习惯，执行能力突出，工作认真负责、踏实肯干 3、坚持原则，维护团队正气，敢于抵制不当行为和消极现象 岗位职责： 1、统筹管理场区食堂运营、宿舍安排及6S现场管理工作 2、负责本地所需物资的采购执行，以及场内安全生产的监督与落实 3、配合场长开展考勤制度、薪酬方案等人力资源相关政策的传达与实施 4、独立承担饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘组织工作 5、组织开展生产员工的技能培训、团队建设及文娱活动等相关事务

【岗位职责】 · 打包产品，工作轻松，坐岗操作。 【职位要求】 · 年龄16-50岁，男女不限。 · 无不良嗜好，能吃苦耐劳。 · 经验不限，学历不限，可接受应届生。 【工作时间】 · 每周上五休二，每天八小时，加班自愿。 【薪资福利】 · 小时工22元/小时，综合工资5500-6500元/月，保底5000元。 · 加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 · 工资每月15号发放，不押不扣，。 · 包吃包住，宿舍4人间，有空调、热水器、洗衣机、WiFi。 · 提供全勤奖800元/月，绩效奖500元/月，岗位津贴1500元/月。 · 缴纳五险一金，离职可转出或 。 · 厂区配有超市、网咖、健身房等生活设施。

年龄16-60岁 招聘人数:800 工作内容：手机零部件，蓝牙耳机，天 线，苹果手表。 具体岗位有：操作机台，组装，测试，包 装！各类新能源电池！ 每月薪资：20-30一小时，6000-8000 一个月 职位福利：五险一金、包吃、包住、周末双休、年底双薪、房补、餐补、话补、交通补助、加班补助

工厂搬运工 一:工作条件 16-55周岁，身体健康，对工作认真负责，吃苦耐劳优先录取。 二:工作岗位 1、负责货物，装卸跟搬运的工作。都是包装好的小件货物。货物重量10-30斤左右，在陆地工作。 三:工作时间薪资 每天工资240.，打卡十天可以预支.人走清账，每天工作10小时。 四;待遇 1、包吃包住。 生活设施齐全，住宿条件好。本公司属于正规的公司活儿保证天天都有。报到当天安排工作。

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岗位职责： 1、全面负责公司日常行政事务，涵盖办公环境 upkeep、安全与卫生管理等方面； 2、统筹行政预算管理，把控成本支出，确保资源使用合理且高效； 3、策划并执行公司各类集体活动，如团队建设、年度大会等，增强员工归属感与协作氛围； 4、对接外部合作单位及内部需求，协调供应商、物业等相关方，保障办公运营有序进行； 5、持续监督行政流程运行情况，推动优化改进，提升整体服务效率与工作质量。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善应对突发状况； 2.责任心强，富有团队协作意识，可适应高强度、快节奏的工作节奏。

岗位职责： 1、熟悉国家及地方有关征地拆迁的政策文件，严格执行建设用地相关法规与要求。 2、主动深入项目现场，与村委会及村民保持良好沟通，开展征租地范围摸底调查，协调各方关系，确保工作顺利推进。 3、积极对接地方政府相关部门，配合开展政策宣讲与执行工作，及时了解补偿款发放进度及相关疑难问题处理情况，推动征租地工作高效完成。 4、牵头拟定土地征拆工作的实施方案及相关操作细则，根据业主要求，系统收集、整理征地拆迁过程中产生的各类资料、档案及台账，完成征租地面积与青苗补偿费用的统计核算，组织地亩图的绘制、汇总与归档。 5、在施工期间负责征租地相关的外部协调事务，妥善处理因征地拆迁引发的重大矛盾与纠纷。 6、落实公司安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备政府职能部门征租拆迁工作经验者优先考虑。 2、本岗位需长期驻场，工作地点：广西区内。

岗位职责： 1.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用智能手机操作 3.适应团队协作环境