【岗位要求】 1. 年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，无案底，能吃苦耐劳 2. 学历不限，经验不限，零基础可免费培训，当天面试当天入职 3. 服从车间管理安排，遵守公司规章制度，无不良嗜好 4. 可适应两班倒/长白班（钱塘区厂区岗位可选），手脚麻利，责任心强 【薪资待遇】 综合月薪6000-9000元，多劳多得，计件/计时双选，上不封顶 包吃包住，免费工作餐，宿舍4-6人间，独立卫浴，空调热水器齐全 钱塘区恒温车间，不穿无尘服，长白班/坐班可选，工作轻松无压力 入职缴纳五险一金，节日福利、年终奖、带薪年假、高温补贴齐全 小时工25-30元/小时，周结/日结工资，可预支生活费，不拖欠薪资 ，，钱塘区厂区直招，全程 【工作内容】 主要负责产品的组装、包装、检测、分拣等简单流水线操作，上手快，无需经验，全程有老员工一对一带教，轻松上手。

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职 工作地点在苏州！！！

风电厂大量招人，熟练工小白不限 员工综合薪资：9000以上 招聘要求：20~40岁，初中以上学历。能吃苦耐劳！能够适应加班和夜班。 工作内容：主要从事叶片生产过程中铺层、灌注、合膜以及后处理等工序的作业，主要生产风力发电叶片 新能源扶持项目，发展空间大，发展机会多，行业工资高 福利待遇： 普工/技工工资：计件制多劳多得，正常个月8000左右，第二个月开始熟悉了工序是9000以上一个月。 包吃包住 节假日福利 高温补贴 年终奖金 年假 夜班津贴。工资相当可以！ 注意： 生产风力发电叶片，能吃苦耐劳者来！ 工作地址：内蒙古鄂尔多斯

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招 聘 张掖中材科技（国营企业） 民族不限（），每周1、安排面试 一、招聘岗位 生产操作工300人（从事过风力发电叶片制造行业的优先） 二、招聘要求 年龄：18-40周岁 2. 小学及以上学历，能适应倒班，身体健康 3. 能吃苦耐劳，服从班组管理，能接受夜班 三、薪资待遇 - 计件工资 - 试用期薪酬：5000-7000元 - 转正后工资：8000-10000元 四、工作时间 - 新员工入职： - 第一周：每天工作时间不超8小时 - 第二周：每天工作时间不超10小时 - 第三周以后：随产线进度上班8-12小时左右，干完早下班早 五、发薪日期 每月15号 六、福利待遇 1. 补助： - 酒泉厂区：餐补12元/天 - 全勤奖：500元/月 2. 社保公积金：养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金） 3. 工龄工资：工作满一年后，每年增加工龄工资50元，以此类推 4. 其他福利： - 为外地员工提供公寓式宿舍（独立卫浴、带阳台） - 每年度提供1次免费职业健康体检 - 免费提供工作服、劳动防护用品 - 公司设有公共浴室 - 定期发放劳保用品、生日礼物 - 法定节假日休息   地 址 张掖市高台县 联系方式

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岗位名称：执行助理；岗位要求：1.负责已出裁的金融类案件的申请强制执行至受理立案的一系列工作。2.提交仲裁裁决案件的强制执行申请材料。3.与法院沟通受理立案的进度，整理邮寄立案材料和制作相关文书。薪资待遇：试用期底薪2700+绩效保护1000（2个月）+提成，综合薪资6000-12000；转正后底薪3000+提成，综合薪资6000-12000，购买五险一金。

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