暂时不招聘暑假工 朴朴公司招聘，无押金无收费 就近工作，团队年轻氛围好 薪资构成：固薪+计件提成+绩效奖金+各种补贴 综合收入5500-9000 更多福利保障：带薪年假+节日福利+全勤奖+工龄奖+特殊礼金（生日、生育、结婚）等 只要你有想法，敢拼敢奋斗，有能力皆可培养晋升管理层，发展机会大。 【工作职责】 全职店员职责分为分拣、收货、补货、库管、水产管理。 1、依据系统分配的订单，快速、准确的完成拣货和打包； 2、按照收货标准流程，完成商品收货、定案，并跟进处理商品异常库存问题； 3、负责仓储商品从入库起的整理工作，包括分拣、陈列、打包、清理、盘点； 4、遵循公司标准完成活鲜水产的收货、养殖、加工、出货等工作； 5、门店店长交办的其它工作。

在社区超市负责销售猪肉分割猪肉

招聘店长1名，月薪5500+满勤奖+月绩抽成、店员‮干若‬名​‎͏  店员薪资3500元+满勤奖 工作时间8.5小时，月休2天 职位要求:年龄20-50岁,条件合‮者适‬年龄‮适可‬当放宽。长期稳定，善‮沟于‬通，执‮力行‬强、勤快爱干净， 工‮地作‬址泉‮市州‬台商‮资投‬张坂中学对‮银面‬晖花园5幢‮汁鼎‬煎包店 电话️乐总助：刘先生

1. 负责门店各类灯具产品（含吊灯、吸顶灯、筒灯、射灯、装饰灯等）的日常销售接待工作，主动热情接待进店客户，耐心解答客户咨询，精准挖掘客户装修照明需求。 2. 引导客户完成产品选购、下单、付款等全流程，跟进订单签订，做好销售数据登记，积极达成个人及门店销售目标。 3. 配合门店完成日常盘点、卫生清洁、促销活动执行等基础运营工作，协助店长完成其他临时性工作任务。 三、任职要求 1.销售经验者优先 2. 性格开朗外向，沟通表达能力强，具备良好的服务意识和亲和力，对待客户耐心细心。 3. 热爱销售工作，有较强的赚钱欲望、责任心和团队协作精神，能主动开发客户、跟进订单 4. 工作认真踏实，能吃苦耐劳，服从门店管理。 5. 具备基本的电脑操作能力，能熟练办公软件。

基本要求: 形象气质佳、身体健康，年龄21-35岁。 工作内容: 负责收银结账补货、整理、商品陈列及清洁工作。 岗位要求: 1、有良好的服务意识； 2、吃苦耐劳、工作麻利、服从安排； 3、懂基本电脑操作; 4、品行端正、无不良嗜好； 5、积极乐观、有强烈的责任心; 6、保证商品陈列饱满、收货补货等、协助商品安全，预防工作。 7、手机控勿扰;

有相关水产工作经验的联系我

实习营业员2900+绩效 营业员3000+绩效 班长3200+绩效 店助3500+绩效 店长6000~12000 晋升机制： 1、1-3个月考核一次 2、双向发展： 纵向：营业员——班长——店助——店长（门店合伙人）——督导经理——运营经理——运营总监 横向：营业员——部门专员——部门主管——部门经理——部门总监 工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 上班时间： 早班：07:30―16:30 晚班：15:00―24:00 月休4

看店，做卫生，摆摆货

电器销售业务员数名会开车有无经验都可服从老板分配及工作店员1名有责任心

泉州市南安市招铁皮/白铁保温

杂工岗位招聘2名工人。工作地址位于南安市省新镇扶茂岭工业区路口。

石狮地区招聘小工，明天需要。有意者可报名。

招聘体力工人，负责搬运物品。薪资为140元，包含餐食和水。招聘人数为6人。工作时间为10月18日22点至次日凌晨6点。工作地址位于泉州晋江第二体育馆。有意者可报名，无需电话联系，直接前往工作地点。

临时工男女不限，60周岁以下；自备矮凳子；穿旧衣服旧鞋子，干活容易弄脏；水杯自带。拔铜胶薪资福利:计件多劳多得，100元/袋（日结）招工人数:30人宝妈也合适；上班时间相对自由；，备注拔胶临时工工作地址:南安省新

售卖员从事售票、食品饮料销售、影片介绍、顾客引导、解答顾客资讯等工作工作地址:山西省保德县丰泽苑商铺4F

储备店长加店员。底薪+全勤+加业绩奖励。大概工资3000~5000。 1做事细心勤快，有服务意识，性格良好，善于沟通，能吃苦耐劳。 2有零食店、便利店经验者优先。 3能接受轮班制，节假日需要上班。 4入职需要办理健康证。

拉萨柳梧超市招聘一个，有意愿的打电话，男女不限

招聘：店员/营业员/导购员薪资：3000-3999元有双休

营业员男女不限，25岁—45周岁，能服从安排，吃苦耐劳薪资福利:月薪2500元至4000以上，上不封顶招工人数:5名月休四天，春节超长假期，每月一次带薪培训和团建工作地址:元谋及永仁

-中国人寿石狮支公司 岗位：客户服务经理 收入：底薪3000元起/月（大专学历3500元起）+个人（团队）绩效+意外医疗+疾病医疗+养老金+节假日福利，享受多项央企员工待遇 年龄：25-45周岁（大专及以上学历可放宽至21岁） 岗位介绍：公司提供客户资源，并定期高频组织客户参与各类参观、旅游等增值服务活动 工作职责：向客户详细介绍活动内容，维护良好客户关系，提供后续业务咨询服务，列入公司重点人才培养计划

想找一份福利靠谱、成长清晰、收入上不封顶的销售工作？机会来啦！我们是正规上市公司，现面向全福建招募地推销售精英，不搞空降、不看背景，只凭实⼒说话。在这里，你能收获的不只是⾼薪，还有看得见的职业未来！ ⼀、薪酬福利拉满，⼯作生活两不误 我们不画饼，只给实打实的保障和激励，让你安心奋斗、放心赚钱： •基础保障稳稳的：入职当天就缴五险一金，试用期薪资全额发，没有“打折”套路，职场安全感直接拉满； •激励红包拿到手软：每日冲刺有红包、每周达标有奖励、月度业绩有大奖，多劳多得，努力随时有回报； •假期福利超齐全：带薪年假、带薪病假、足额产假/陪产假、婚假全都有，工作再忙也能兼顾生活与家庭； •人文关怀不缺席：定期组织部门团建（户外拓展、轰趴聚餐、集体旅行等），还有运动、兴趣类俱乐部可选；春节、中秋等节日，红包/礼品准时送到家，团队氛围轻松又温暖； •健康守护不缺位：每年提供免费全面体检，覆盖多维度项目，为你的健康保驾护航； •高薪无上限：收入不设天花板，多劳多得！ 收入参考：入职2个月内综合收入10-15K；入职2个月后稳步提升至15-20K（每季度根据业绩调整底薪，业绩越好底薪越高）；全国在岗伙伴月均收入1.5-4万，优秀者年薪百万不是梦； 薪资构成：综合底薪（8000-20000元，按能力+业绩档位调整）+ 高额阶梯提成 + 团队业绩激励 + 专项奖励（新人开单奖、销冠奖等）。 二、成长路径清晰，晋升机会只给内部人 我们坚信“内部人才最靠谱”，所有管理岗（主管、经理等）100%内部晋升，不空降、不拼关系，只要你有目标、肯努力，就能实现职业进阶： •想赚钱？无上限绩效方案+高额提成，你的能力直接决定收入高度，付出多少就回报多少； •想晋升？定期开展公平透明的竞聘，晋升标准清晰、培养体系完善，从销售到管理，路径一目了然； •想提升？依托上市公司平台，积累行业核心经验、优质客户资源和规范职业素养，为未来职业发展加分赋能。 三、你的工作内容，清晰不模糊 核心就是靠实力开拓市场、维护客户，每一份付出都能转化为业绩成果： •市场开拓：以地推陌拜为主要方式，主动走访目标区域客户，精准挖掘客户需求，结合产品优势传递价值，激发合作兴趣，完成销售目标； •客户维护：遵守公司制度规范，建立完善的老客户档案，定期跟进维护，及时响应客户需求，提升客户满意度，促进二次合作和转介绍； •区域运营：负责所属区域的市场调研和开发规划，搭建客户网络，维护市场秩序，推动区域业绩稳步增长。 四、我们希望你这样 •接受全国短期出差，对于地推销售工作有兴趣，愿意主动出击开拓市场； •有较强的自驱力和目标感，具备不错的市场拓展能力、沟通表达能力和谈判能力； •有良好的客户服务意识，为人正直诚信、责任心强，能承受合理工作压力，敢挑战高薪； •有金融服务、地推、市场推广等相关从业经验者优先；应届生有强烈销售意愿、学习能力强的，也非常欢迎投递！ 五、诚邀加入，共赴高薪未来 在这里，没有复杂的人际关系，只有公平的竞争环境和广阔的发展空间。只要你肯拼搏、敢冲刺，就能收获高薪、实现成长！我们期待有志之士加入，一起并肩作战，共创辉煌！

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异，协助完成入库验收工作 3.定期盘点库存，维护系统数据准确性，协助处理临期、破损等异常商品 4. 保持理货区域清洁有序，配合门店日常运营及促销活动准备 5.遵守安全操作规程，正确使用理货工具及设备，保障作业安全 任职要求： 1.学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备基础识字算数能力，会使用智能手机或简单办公设备者更佳 5. 无不良从业记录，服从管理，稳定性好

包吃包住5k，出摊协助，家里备货，

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泡茶聊天 打扫卫生 中午12点-晚上10点

1、工作内容：通过公司提供的客户资源，进行有效沟通与维护，推动建立短期或长期合作，为企业客户提供优质服务及售后支持。 2、要求：不限性别，形象良好，具备较强的表达与逻辑沟通能力，能独立处理工作事务，责任心强，有私家车者优先考虑。 3、薪资：底薪5000元（含津贴），提成按业绩的0.8%-1.5%计算（业绩区间30至500万），缴纳五险一金，入职即享，每月组织团建活动，节假日发放福利礼品。公司员工平均月薪2万元，90%以上人员月收入过万。 4、工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日享受带薪休假。 5、学历：需大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 欢迎投递并参与面试

【工作内容】 1、为客户讲授公司在视频号、AI智能应用、抖音、小红书、淘宝、天猫、京东、拼多多等平台的运营课程，提供电商企业经营管理培训支持，助力客户能力提升 2、通过多种方式拓展客户资源，主动联系潜在客户，并将客户信息及时准确录入公司管理系统 3、每日进行客户上门拜访，清晰介绍公司产品与服务，达成既定的业务考核目标 4、配合完成体验课的组织与实施工作 5、持续做好客户维护，深入挖掘客户的二次购买及推荐新客户机会 【招聘标准】 1、年龄要求：22-36岁 2、愿意突破自我，具备抗压能力，性格积极外向，擅长人际互动 3、拥有较强的沟通表达能力，对电商教育培训领域有浓厚兴趣 4、追求成长与发展，有强烈的目标感和收入驱动力，认同团队协作价值 炬鼎力教育，全称深圳炬鼎力教育科技有限公司，成立于2010年。公司总部位于中国经济特区深圳，是一家致力于为中小企业提供“全网全程”电商服务公司，作为华南电商领军企业，炬鼎力已经累计培训电商人才 在华南，每50家（电商）店铺，就有1家在炬鼎力培训过； 在华南，每月平均有100名电商从业人员毕业于炬鼎力，随着业务的发展已经在广州、中山、潮汕、东莞、长沙、厦门等城市设立了分支机构。 作为华南电商领军企业，炬鼎力致力于为电商企业、及传统转型电商企业， 提供 电商培训、电商孵化、卖盟学堂、嘿马视觉、鼎力私家顾问等服务。 学习不是注满一桶水，而是点燃一把火 我们让你提高的不仅是专业技能，更是看问题的角度和思考的能力。 我们用十年时间沉淀电商运营技能，六年的线下电商教育经验，和两年的线上电商教育的探索， 总结出一套线上+线下+社群的混合式学习方法 我们一起追求极致，遇见非凡的自己。

1、上班时间：上午9:00-12:00 下午14:00-18:30 不加班！不加班！不加班！固定周六休息，法定节假日正常休假！享受带薪年假！ 2、工资待遇：新人月综合收入6000+（根据实际业绩核算），无责任底薪4500+提成（阶梯式提成最高达50%）+绩效奖金+团队激励奖励 3、选对行业，选对平台，选对发展方向，轻松实现月薪过万，资深员工平均月入3万 4、朝九晚六工作制，每月固定休息4天，享有带薪年假及带薪旅游福利 5、晋升路径公开透明，发展空间广阔，业绩无上限，成长机会多 6、新人2天快速上手，入职即安排专人一对一指导，团队协作助力高效签单 7、组织架构：业务员-储备干部-团队主任-副总经理-总经理 期待优秀的你加入银顺通集团，成为我们大家庭的一员！

上班时间9:00-12:0014:00-18:00 周日公休 法定节假日带薪休假 带薪年假 岗位职责: 1.负责组织实施销售工作，开发新客户资源 2.需外出对接客户，负责样品的收取与送达 3.与客户沟通确认检测内容，并跟踪项目执行进度 4.持续维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及商务洽谈能力 2.能独立开展工作，具备一定的市场判断与分析能力 3.具有团队协作精神，能与同事高效配合 4.有鞋业相关行业经验者优先考虑 岗位福利: 1.缴纳五险 2.提供舒适整洁的办公环境 3.定期提供下午茶、组织团队建设活动 教育背景: 1.欢迎应届毕业生应聘 2.接受无工作经验人员

职位标题：湖东广场负一楼超市游戏厅营业员 职位类别：营业员 招聘人数：2 工作内容：接待、处理客人提出的问题，礼品的兑换。 职位福利：营业额提成 学历要求：不限，会说普通话，会使用电脑 工作年限：不限 任职要求：每天8小时，月休4天。