岗位职责: 厂区电气维修:车间设备巡检、电气故障抢修,动力及照明线路检修,按安全规范完成停送电作业。水暖维修:水管、阀门、给排水管路、水泵、简单供暖设施检修、漏水处理,管道疏通更换。 厂房公共设施维护:门窗、简单器械、基础设施零星修理;维修现场落实6s管理。 设备定期保养,日常隐患排查,发现问题及时上报;遇到突发故障能够应急处理。 服从管理,厂区内各类零星维修活,需要配合完成。 任职要求: 必须持有低压电工特种作业证;有工厂后勤/综合维修经验优先。 会水管、阀门、管路拆装更换,能处理跑冒滴漏问题。 动手能力强,活比较杂,能接受各类零星维修任务;可以配合偶尔应急抢修。较强安全意识,电工、水暖作业遵守安全操作规程,做事勤快,有责任心,会简单记录维修情况。年龄在45岁以下,身体健康,能适应现场作业。 岗位福利:月薪4500-6000元,根据面试个人实际能力确定薪酬。每月休班4天,管吃管住,食宿全免。工龄补贴,每季度劳保福利,节日福利。每月准时发放工资。

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岗位职责： 1. 负责升降机/电梯的日常巡检、维护保养及故障排查与修复 2. 执行电梯年检配合工作，确保设备符合国家特种设备安全技术规范 3. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成现场维修，保障运行安全与效率 4. 记录维保台账及故障处理报告，定期提交运维分析数据 5. 协助安装调试新梯，参与技术改造与优化升级项目 任职要求： 1. 具备升降机/电梯维修相关工作经验，持有效《特种设备作业人员证》（T证） 2. 熟悉主流品牌电梯结构原理及控制系统，能独立完成机械与电气部分检修 3. 具备基本电路识图能力及常用工具、检测仪器操作技能 4. 身体健康，无恐高症，能适应登高作业及应急加班需求 5. 责任心强，安全意识突出，服从调度安排

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