岗位职责： 1、了解各营业部的运营模式及客户获取状况； 2、进行市场数据整理，掌握各类产品的市场竞争力； 3、熟悉总部供应商品项，掌握同行动态及线路报价情况； 4、熟练使用内部操作系统，并具备协调管理能力； 5、监督营业部各项操作流程的合规性； 6、妥善处理客户投诉问题； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件； 2、具备抗压能力，责任心强，耐心细致； 3、旅游相关专业优先，经验不限； 4、具备一定英语基础者优先考虑。 岗位经验：

岗位职责： 1、负责接待到访客户，促成业务成交； 2、接受客户订单，制作销售订单，并与财务对接； 3、负责联络沟通客户； 4、协助领导完善相关规章制度和操作流程与规范，做好领导的得力助手； 5、相关的销售协议、合同等存档管理。 任职资格： 1、大专及以上学历，营销类专业优先； 2、1年以上相关领域工作经验优先； 3、有商务推广、策划方面的经验者优先； 4、英语及计算机运用熟练，有业务经验优先考虑； 5、良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致，积极进取，善于学习与创新。

工作内容： 1.办公室接待到访，对接客户 2.整理客户资料 3.准确把握客户的需求，给客户匹配合适的阿姨 4.后期跟进客户

1、具备大专及以上学历，无不良习惯。 2、工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通能力。 3、熟练使用常用办公软件，尤其擅长Excel操作，打字速度不低于60字/分钟。 4、面试环节包含计算机操作测试。 5、实行八小时工作制度，节假日安排依照官方通知执行。 7、不接受实习生，不安排食宿。 8、试用期间公司将组织相关培训。

跟进客户维系客户

办公室文员 一、任职资格： 1.高中或高中以上学历； 2.年龄在18--35周岁；持有大专及以上毕业证书，特别优秀者可适当放宽； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧、思维敏捷，具备良好的应变能力。 5.熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 2.基本工资4500加社保

跨境文员岗位职责： 1.跟踪货物到货进度，掌握工厂发货动态，与海外仓服务方保持有效沟通； 2.配合运营维护店铺评分体系及产品评价内容，协助完成日常运营相关基础事务； 3.主要负责协助处理发货流程及货物数量的核对与清点 任职要求： 1.熟练操作电脑及常用办公软件； 2.大专及以上学历，具备跨境电商从业经历者优先考虑； 3.工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备良好的学习能力 福利待遇： 1、五险一金、享有国家法定节假日、节日福利； 2、大小周早9：30-6：30 3、良好的办公环境大家都很好相处 4、不定期组织团建活动 5、办公室无微波炉提供使用可自带健康餐

工作内容 1、为潜在学员提供课程咨询，推荐合适的驾驶培训方案 2、维护现有客户关系，确保服务质量满足学员需求 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧 2、能够有效管理学员信息，确保招生流程的顺畅 3、对工作充满热情， 岗位福利: 薪资待遇3500底薪，上门报名， 一个月随便干5-6K，稍微努力一点点就能达到1W。

新车诚聘码头柜危险品车驾驶员（蛇口/盐田） 1. A2 有危险品从业资格证，无重大交通事故 ,35-45岁左右； 2. 有深圳港码头柜3年以上经验，熟悉蛇口/盐田各码头操作； 3. 服从安排 ，不挑单不拒单，身体健康无三高无不良嗜好，能吃苦耐劳，细心，认真； 4. 有意联系

深圳市宝安区招拆除/运渣

阿姨 工作地址:深圳宝安 8000休四 照顾72岁的退休自理女中医

长白班坐班+24元/小时纯工价，电子厂普工急招！年龄不限均可，贴标、测试、品检岗闭眼会做。免费三餐，粤湘菜+水饺馒头任选，饭后水果管够；4-6人宿舍WiFi空调洗衣机齐全，每月发生活用品。做六休一，月综合6400-7300！

长白班纯24元/小时+全部坐班，电子配件厂普工招聘！年龄不限、不限经验，品检、打包、物料岗轻松干。免费三餐，粤湘菜+早餐面点，饭后水果管够；4-6人宿舍带WiFi空调，每月发卫生纸洗衣液。做六休一，月综合6400-7300，15号发薪

海瑞食品贸易 诚聘 1、【办公室文员/接单文员】薪资3500-4000元，提供五险，上班时间：8:10-12，13:30-17：00，不用上班，月休2天。有无经验均可。 要求：及时接收各客户的订货信息,并制作出库单。 2、【货运司机】薪资6000-7000元，持有驾照，2年以上的小型货车实际驾驶经验，熟悉本地路况。 地址：澄海区金鸿公路恒源冷链物流园 联系：

1：年龄18岁以上，有无经验均可应聘 2:零经验可快速上手，公司免费提供专项培训+全程指导。 3：线上居家工作，不耽误现有工作，每天花费一点点空闲时间即可 4：配合运营统计出单情况，简单回复小店消息即可

要求年龄满18岁 每日简单回复一下电商小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用 接受0经验小白

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岗位职责: 1.负责与项目组成员保持日常联络并推进协作事项 2.保证项目信息传递准确无误，文档归档清晰规范 3.协助推动项目进展，及时应对并处理执行中的各类问题 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力和组织协调能力 2.能够高效整理项目文件，关注工作细节 3.工作态度积极，具备在高强度工作节奏中持续投入的能力

超简单福利岗 一，岗位 包装工一系列电子产品都是小盒子最重2千克，(无人机，充电宝，充电器，数据线...)一系列电子产品装盒 二，招聘要求 年龄要求：18~47有效身份证 无纹身案底，十指健全，身体健康 三，薪资待遇 -小时工：28~35元/小时，-小时工每周可预支500~1000-正式工：合薪资8000-9000入职购买五险一金-真实新人奖励1800 四，上班时间 期间吃饭有休息时间 五，吃住情况 厂内员工餐免费，菜品多样，各种口味随意搭配厂内免费住宿，水点费摊，宿舍环境好，干净卫生，六人间，双独立卫生间，空调，WiFi，热水24小时供应

工作时间：8：30-12：00，午休2小时，14：00-17：30 面试形式：1-2轮现场（有笔试） 公司自有岗位编制，福利佳（工会福利、年终奖、餐补、按照全额12%比例缴纳社保公积金、过节费等）。 任职要求：中共党员 1、统招全日制本科及以上学历，特别优秀可适当放宽； 2、备良好的党建知识； 3、具备1年以上党务工作经验； 4、熟练使用各种办公软件，具有较强的组织管理、沟通协调、公文写作、语言沟通及表达技巧； 5、善于发现并解决问题；具备较强的工作计划和学习能力；具备良好的公关能力； 6、具备敬业奉献精神，工作认真严谨、积极主动，诚实自律、思维活跃； 岗位职责： 1、制定党员理论学习计划，上级党组织有关文件、会议精神、材料的贯彻落实，组织党委辖内支部开展专题系列学习； 2、起草党委年度工作计划、总结及相关党建材料； 3、排查员工政治面貌，督促公司党员将组织关系转入，跟进离职党员组织关系转出； 4、协助各符合成立党支部条件的分公司成立党支部； 5、做好文件的收发工作，更新党员档案台账； 6、定期对各分公司党支部进行教育督促，指导分公司党支部进行党内组织生活； 7、完成对递交入党申请书同志的考察培养计划，入党积极分子的考察培养和谈话工作，预备党员接收及转正工作； 8、组织落实党组织换届选举、委员增补选等工作；开展“三会一课”、组织生活会和民主评议党员、主题党日活动等工作； 9、不定期在党建系统栏目推送宣传党建工作；协助党委组织部每季度收缴工作； 10、负责公司集体户首页及员工个人页申请管理工作。完成领导交办的其他任务。

岗位职责： 1.接待客户，讲解项目内容 2.负责收银工作，协调技师安排及房间分配 晋升机制（全员持股） 部长-实习店长-副店长-店长-区域经理（内部选拔产生） 福利待遇： 1.二档社保（公司承担70%，个人承担30%），提供生日宴、年终奖金、意外保险，全员享有股权激励 2.包食宿（宿舍为2-4人间），工作餐包含午餐和晚餐 全国连锁直营门店超60家，可按需求就近分配工作地点 任职要求： 1.形象良好，具备基本沟通能力，富有亲和力 2.年龄******，女性身高155cm以上，男性身高170cm以上；条件优秀者可适当放宽身高限制，服务意识强，能接受管理安排，踏实肯干 薪资结构： 前两个月保底4500～5500元/月，接待客户另有3-20元不等提成，综合收入5000～8000+元/月 每月休息4天，支持灵活调休 需自行准备正装（白衬衫搭配黑色裤装或裙装）

纯20元/H餐补300长白班 可以带手机进车间，坐班都是简单的手工活 一、企业简介 工厂主要生产电子烟产品，普通工衣、工作轻松。空调车间宿舍！每天上班11-12小时，工时高！ 二、招聘要求： 年龄：男女不限，面试不能穿拖鞋短裤，需要本人有效身份证件。手指灵活，身高不限，身体健康！ 三、工资待遇： 工价20元/小时，白夜自选，包住，餐补补贴300一个月，每月发薪20号！

跟单售后

办公室助理的工作内容和职责主要包括： 接待客户：处理客户的日常来访、咨询和服务，为业务人员提供后勤支持。 1 行政管理：协助办公室主任处理日常事务，确保公司内部协调有序，维护规章制度。 2 文件管理：负责投标文件的制作、各类文件的收发和登记。 2 人事政策执行：执行劳动人事政策法规，维护员工与公司的良好关系。 2 日程安排：管理日程安排、通信和组织工作。 1 这些职责确保办公室的高效运作和良好的工作环境。

岗位职责： 1、负责后勤出库货物的检查、数量和物流信息核对，物品的打包工作；2、负责库房货物的盘点工作； 3、负责协助库房来货点数、统计等工作； 4、负责货物的摆放，库房卫生清洁等工作； 任职要求： 1、学历不限，有库房打包工作经验优先考虑； 2、具有良好的沟通能力和随机应变能力； 3、做事仔细、认真，有耐心； 福利： 保险保障：入职即缴纳五险，包吃包住（外住有住房补贴）； 有薪假期：法定节假日，年休假； 上班时间：单休（做六休一，法定假日正常休）9：00-18：30包吃住；全勤奖、不定时聚餐、节假日礼...查看更多

工作内容: 1、负责人事招聘相关工作 2、负责来访人员登记及资料整理 3、形象良好，气质出众，性格积极乐观，具备责任心 工作时间: 早上11点至晚上9点，每月休息4天 薪资待遇: 无责底薪4000+绩效+招聘提成奖金，综合收入5~7K 工作氛围: 团队成员均为00后，年轻有活力（需具备一年以上相关经验方可投递）

一： 小时工：26一小时纯工价，包吃住！ 小时工月收入：7280~8400/月 平均一天上班时长：10，11小时 二：正式工： 1、试用期底薪3150加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍36元/小时、周末加班2倍48元/小时，法定节假日3倍72元/小时（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 3、正式工收入（纳税）：7800~9000/月 4、每个月准时10号发工资，不压工资 三：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 2.都是坐班，长白班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 18-45岁。 无需工作经验。 当天办理入职，当天安排宿舍

岗位名称：一装配工；二啤工；仓务员（搬运工）；四工模技工/修模技工；五省模技工。 岗位要求：一装配工：1.。2.身体健康，无不良嗜好。3.服从安排，手脚麻利。二啤工：1.男女不限。2.适应两班倒优先。3.服从安排，吃苦耐劳。仓务员（搬运工）：服从安排，能吃苦耐劳优先。四工模技工/修模技工：1.优先，1840岁。2.初中以上学历，两年以上工作经验。3.能看懂图纸独立完成整套模具。五省模技工：1.优先。2.熟悉省模、抛光加工工艺。3.熟练使用各种省模抛光工具，能独立完成整套省模抛光工作优先。 薪资待遇：一装配工、二啤工综合工资55007000元/月；四工模技工/修模技工、五省模技工综合工资面议；基本工资为2520元/月，平时加班按小时计算加班费。深圳光明工作地点。

我们工作内容是招聘，派单，根据阿姨年龄，学历，以往工作经历，给阿姨规划工作；了解客户家详细工作内容，根据工作内容给客户安排合适阿姨；做好售后；公司有平台，接受新手，要求懂家政服务内容，会平台推广，有老师帮忙带，但是需要本人愿意虚心接受，要踏实肯努力有晋升空间，双休。也同时招聘做家政的阿姨年龄20-55岁，每天7小时上班时间

岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。 新手培养期（最长3个月）：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳统招本科及以上学历最高9000元，大专学历最高8000元。 发展期：新手培养期满3个月通过考核后进入发展期，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖，深圳底薪+补贴+绩效最高11000元，另享有超高业绩奖核算比例55%-80%。 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！