重庆市北碚区招升降机/电梯维修

重庆市荣昌区招升降机/电梯维修

急急急，重庆主城，电梯维保人员（有证优先）年龄18到50，包住，不包吃。要求驻点。能接受出差。（能力强责有上升空间）。工资电话咨询。电话薛经理

重庆市渝北区招电梯维修维保

重庆市渝北区招升降机/电梯维修(电梯维保人员)

重庆市合川区招升降机/电梯维修工资面议岗位职责：1.严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备；2.负责客梯、货梯电梯机房运行、维修、保养；3.及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行；4.按时完成电梯设备的定期保养项目，按操作规程监督外包维修单位对电梯主体进行保养。5、有电梯安装维修保养工作经验者优先6、具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神7、能给客户留下热情亲切、诚信务实、不卑不亢的印象，以赢得客户的好感和尊重8、持有特种设备作业人员证者优先（电梯

招聘：电梯工（璧山）薪资：5千-7千工作地点：璧山工作内容1、每日检查电梯是否运行正常，维保电梯正常使用；2、及时排除电梯故障，保证电梯正常运行；3、配合各需求部门保障货品运输通畅；4、对电梯进行日常的维护与定期的保养.任职资格1、18-35岁，中专以上学

维修员（机电——电梯）学历:中专及以上学历;专业:电力技术类、机械设计制造类、机电设备类、自动化类、铁道装备类、铁道运输类、城市轨道交通类等中专及以上相关专业;年龄:45周岁及以下;技能:电话：***。劳务外包薪资福利:3000-5000元招工人数:3人2024-12-9***工作地址:重庆市-铜梁区

电梯维修人员及学徒

1.严格遵守员工守则和各项规章制度。2.负责公司高、低压配电柜、变压器、水泵房等关键设备的正常运行管理和维修保养。这包括巡视检修高压进线变压器，提供每日的运行参数，确保公司整体电力能源的稳定供应。3.负责消防监控中心设备的维修保养，确保消防系统的可靠性。4.管理和维护公司内部电路检修，包括电线电缆的检修维护，灯光装设维修，以及各类动力的开闭控制。同时，还需要做好各项电气设备的维修、保养和更新工作。5.积极配合承包商进行每月的电梯维护保养和年检工作，保障电梯的安全运行。6.负责消防监控中心设备的运行。7.完成公司领导的其他安排。

免费包吃住空港天海电子优势：免费包吃三餐、免费住宿、，空调车间，不穿无尘服可以带手机！！招聘岗位：操作工男女不限，18-48岁8：00--20：00，需要能接受夜班，两班倒薪资待遇：1.（岗位工资2100+加班工资+绩效工资）*绩效系数+全勤奖，学习期绩效系数保底70-100％,综合薪资4500-6500元/月2.小时工18一小时（包含劳效）综合薪资4500-6500免费3餐，免费住宿每月25-28号发薪备注：带上身份证原件，不要穿短裤、裙子、拖鞋等。体检合格后入职！！

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重庆需要两个风管安装师傅

12.29空港大龄工 不体检打磨岗位18-50岁白班包吃工作餐（自带碗筷），夜班餐补20元/晚 周结21元/小时（17+4） 月结22元/小时（18+4）工作简单，不是流水线！周结/月结预支（自选）上班时间8.30-20.30两班倒12.29下午1.30面试，到了联系谈老师 打卡18天以上800+

重庆市万州，彭水，黔江招“家用”充电桩安装学徒，有电工证，电车优先，时间自由，只要愿意做，月入上万很常见

上海松江招升降机/电梯维修

招聘维修工，任职要求：‌要求有1年以上的电梯从业经验，能够独立完成维保计划和故障处理‌‌资质要求‌：要求有特种设备作业人员证‌‌教育和培训‌：中专及以上学历，电子、机械或相关专业‌其他要求‌：具备良好的服务意识、沟通能力、学习能力和团队合作精神‌‌薪资待遇：3500-8000左右‌福利待遇‌：社保、绩效奖金、年终奖、带薪年假等‌‌

修货梯的有没有 有的推茬一个或联系一下

电梯维保维修师傅25-40周岁年龄/性别/1年以上经验/大专学历。开展电梯日常维护保养、例行检查等业务，及时处理日常电梯运行故障维修，协助新梯安装的交付使用薪资福利:￥4500-7500元/ 工作地址:市辖区-银海区-银滩区域

电梯安全员持有核发的特种作业操作人员资格证；具备一年以上物业工程维修岗位工作经验，年龄25-45周岁。薪资福利:3500-4000元/月

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重庆九龙坡区黄杨路10号附近招聘综合维修工一名，65岁以下，长期工，薪资3500左右，有意向或有资源推荐请联系

招聘：1、物管员1名，有工作经验，亲和力沟通能力强，上班地点：白马凼工资面议联系电话：冉老师

负责整个大厦设施设备正常运行有至少3年相关工作管理经验

重庆丰都区电梯、消防维护保养人员薪资福利:工资待遇面议招工人数:2经公司发展需要，现面向社会招聘技术人才工期:长期

招聘：御临府直招保安和维修工薪资：4200-5000元1:秩序维护，小区安全管理2:18-45岁，能适应夜班，初中以上文化

招聘电梯维保人员招聘要求：中专以上学历，年龄20至45周岁， ③合同性质：跟上述公司用人单位直签。④工资待遇：实习期2个月工资3000-3500左右， ，

收房管家底薪5000

高薪诚聘居家养老服务管家，要求45岁以下，大专及以上学历，形象气质佳，为人正直善良、亲和力强、情商高，养老、大健康、销售或服务行业相关岗位3年以上工作经验。工作内容：负责客户关系维护，投诉受理，开展客户满意度调查，定期电话问询或上门拜访，跟进客户订单配送和服务质量、监督服务的进度并完成售后跟踪服务，负责提供居家养老服务的管理：组织和协调资源为客户提供居家养老相关的协调服务，提供专业的咨询服务和解决方案，挖掘客户潜在需求，增加客户粘性、满意度，提高销售业绩:负责客户生活服务管理：组织和协调资源提供各项生活服务和特约服务。带领团队做好客户的日常生活服务，关怀服务工作;负责整体把控与家属/关系人保持良好沟通服务，维护住户家属/关系人等关系等:协调医疗健康管理等相关部门，提供全面细致的居家诊疗和陪诊服务，统筹安排客户的各类健康评估和检查结果等熟悉老人的身心状况，能与老人有良好的沟通及心理疏导能力。任职要求:为人正直善良，亲和力强，具备长者服务的爱心、耐心和责任心；具备较强的心理抗压及压力疏解能力、较强的协助组织能力；具备良好的人际沟通、统筹协调、应急处理能力，全面分析和解决问题的能力具备独立服务和开发客户的能力，积极主动，有较强的情感交流和表达和营销能力:有良好的客户服务意识，系统全面客观的换位分析，积极为客户解决问题并提供优质服务，具备问题解决处理能力。工作认真负责，积极主动，性格开朗，良好的执行力；已考取护士证、养老护理员、茶艺师、园艺师、心理咨询师、陪诊师、营养师等相关资格证或有相关工作经验者优先。会开车，普通话流利，懂商务礼仪，熟练使用office办公软件。薪资/发展:薪酬结构:底薪+提成+绩效奖金+全勤奖励+岗位津贴等，购买五险一金。职位亮点：带薪年假、员工旅游、节日福利、内外培训、多级晋升

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