岗位职责：1.负责升降机、电梯的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除，确保设备安全稳定运行2. 执行电梯年检配合工作，按规范完成限速器、安全钳、缓冲器等关键安全部件的测试与调整3.参与新装电梯的安装监督、调试验收及技术交底，协助完成特种设备使用登记手续4.填写并归档维保记录、故障处理报告及零部件更换台账，确保符合市场监管部门监管要求5. 配合物业或客户开展应急演练，提供基础安全使用培训与技术咨询 任职要求： 1.持有有效的《特种设备作业人员证》（项目代号：T），且在有效注册期内 2.熟悉GB7588、GB21240等电梯相关国家技术规范，具备扎实的机械、电气系统基础知识 3.具备升降机/电梯维修相关工作经验，能独立完成常见品牌（如奥的斯、三菱、通力、快意等）设备维保作业 4.身体健康，无恐高症，能适应登高作业及突发性加班，具备较强安全责任意识和客户服务意识5. 最低学历不限，持有中专/技校及以上学历者优先，接受应届毕业生实习转正

南充市阆中市招电梯维保工程师数名 待遇面议

南充市南部县招工地小工/杂工、工地力工、工地打磨工、铲车/装载机维修、升降机/电梯维修

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招聘：电梯维保人员【+朝八晚六】薪资：3000-5000元/月招聘岗位：电梯维保人员岗位要求：3-5年实际维保时间，持T证，踏实能干，服从安排工作内容：维护安装电梯的维保工作薪资福利：薪资面议，上班时间：上午8-12点，下午2.00到6点

岗位职责： 1.负责升降机、电梯的日常维护保养、故障诊断与维修工作，保障设备安全稳定运行 2. 参与新装电梯的现场安装、调试及验收，配合完成技术交底和资料归档 3. 定期巡检电梯运行状态，及时发现并处理安全隐患，填写维保记录并上报异常 4.配合物业及监管部门开展年检、应急演练及安全培训工作 5. 服从调度安排，响应突发故障报修，提供及时有效的现场服务 任职要求： 1.对电梯/升降机结构原理及安全规范有一定了解，有志于长期从事维保或安装工作 2.学习能力强，能适应登高、现场作业等工况，具备基本动手能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，无恐高症，身体健康，符合特种设备作业基本要求 4.持有电梯相关上岗证或特种设备作业人员证（T1/T2）者优先 5. 中专/技校及以上学历，机电类、自动化类相关专业优先

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工作在工地 电动葫芦维修 要求会开吊篮 能接受高空作业

成都龙泉商混站招聘：机修工一名（懂电、会电气焊、50岁左右，有证优先）小工1名（能吃苦耐劳，50岁左右）联系人：汤总联系电话：

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急聘：岗位一：综合维修工岗位二：电梯安全员岗位三：智能楼宇管理员45周岁以内有工程维修相关工作经验必须有高压本/空调制冷证书/暖通证/电梯安全员有相关证书工作地址：大兴机场附近上五休二长白班5000咨询电话

岗位职责： 1. 负责高空作业车、曲臂车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养，熟悉电路优先 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3. 定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5. 遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3. 具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5. 持有机动车驾驶证者优先

苏州市吴中区招升降机/电梯维修(电梯保养)

招聘电梯维保技术员，岗位为迅达电梯维保。工作地点位于临河区。招聘人数为2人。薪资面议，公司缴纳五险。

电梯公司招聘电梯维保人员1名。年龄要求为18至35周岁。要求能吃苦耐劳，有团队意识，有无工作经验均可。薪资范围为2800至3500元。工作地点为林西。

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酒店综合维修工薪资待遇4000-6000/月年终奖社保工作时间8:30-18:00月休4天工作内容1、严格遵守操作程序，保证安全生产、保证变、配电设备正常运行；2、认真执行巡视检查制度，做好运行记录和用电统计，发现异常及时报告；3、依据检修和维修保养制度内容和要求，对设备进行维修、保养；4、严格执行岗位责任制、安全规程和交接班制度，确保所辖的电气设备和用具能安全、有效地运作；5、执行巡查制度，按有关规定巡检给排水系统，发现问题及时汇报；6、严格按有关操作规程、安全规程操作；7、做好所辖设备线路的运行、保养、巡视工作；8、接受酒店维修指令，迅速到故障点排除故障，保障设施设备能正常运转。地址：顺庆区清泉北路58号雍景四季广场雍景四季酒店联系电话：姚经理

岗位职责： 1.负责农业机械（如拖拉机、收割机、播种机等）的日常维护、故障诊断与维修保养工作 2.按计划执行设备定期保养、润滑、校准及易损件更换，保障农机高效稳定运行 3. 配合社会化服务团队开展田间作业设备巡检与应急抢修，及时响应农户及合作社维修需求 4. 管理维修台账，规范记录故障现象、处理过程及配件使用情况，协助优化备件库存 5. 协助开展农机操作人员基础保养培训，提升用户自主维护能力 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械、农机、机电类相关专业更佳 2.有1-3年农业机械或通用机械设备维修经验者优先，熟悉主流品牌农机结构者加分 3.熟悉常用维修工具及检测设备，具备基本电路识图与液压系统判断能力 4.吃苦耐劳，适应田间及户外作业环境，具备良好沟通意识与服务态度 5.持有农机修理工职业资格证或电工证者优先

招聘物业主管1名。要求年龄28至45岁，大专及以上学历，物业管理、行政管理等相关专业优先，持有物业相关从业资格证书者优先。需具备2年及以上物业主管及以上岗位工作经验，熟悉物业行业相关法律法规、服务标准及运营流程，有物业主管经验者优先。熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能独立完成各类报表编制、工作总结及计划撰写。薪资待遇为每月4000元，根据个人经验及能力面议，能力突出者薪资可上浮。福利包括五险、带薪年假、节日福利、带薪培训。工作地址为红岩子大道338号。联系电话为李女士，联系时间为工作日9:00至12:00及15:00至18:30。简历投递邮箱为，邮件主题需注明“物业主管+姓名+联系方式”，附件需上传个人简历。

岗位职责： 1.负责消防设施设备（火灾自动报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等）的日常巡检、维护保养及故障处理 2. 按规范开展季度/年度消防检测，出具维保报告并协助整改隐患 3.配合消防部门检查，确保系统运行符合国家《消防设施维护管理规定》及地方技术标准 4.对客户单位相关人员进行基础消防操作与应急流程培训 5.及时响应突发故障报修，2小时内抵达现场并完成初步处置 任职要求： 1. 持有消防设施操作员（中级及以上）职业资格证书 2. 熟悉GB 25201-2010《消防设施维护管理规范》及主流品牌设备原理与调试方法优先 3.具备登高作业能力，能适应频繁外出及部分夜间/节假日应急值守 4.责任心强，具备良好沟通能力与服务意识 5.无犯罪记录，身体健康，符合特种作业人员健康要求

招聘物业经理1名。要求大专及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业，持有物业经理资格证书者优先。需具备物业项目管理经验，熟悉物业管理法律法规及行业标准，拥有商业或住宅项目管理实操能力。工作内容包括统筹安保、保洁、工程维修等部门工作，协调处理业主投诉、设施故障等突发问题，提升业主满意度。负责物业的收缴管理，控制运营成本，完成年度经营目标。建立健全物业管理制度与应急预案，组织安全检查与培训，防范各类安全风险。薪资福利面议。福利包含单休及节日福利。工作地址为南部县。

招聘物业经理1名。要求大专及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业，持有物业经理资格证书者优先。需具备物业项目管理经验，熟悉物业管理法律法规及行业标准，拥有商业或住宅项目管理实操能力。工作内容包括统筹安保、保洁、工程维修等部门工作，协调处理业主投诉、设施故障等突发问题，提升业主满意度。负责物业费收缴管理，控制运营成本，完成年度经营目标。建立健全物业管理制度与应急预案，组织安全检查与培训，防范各类安全风险。薪资面议。福利包含单休、节日福利。工作地址在南部县。