招聘：招聘电梯维保人员或学徒 想入行电梯维保，其实核心要求很明确，说白了就是“有证、有力、懂电”。 为了让你一眼看懂，我把复杂的行业要求简化成了以下三个维度： 1. 硬门槛（入场券） 这是必须有的“身份证”，缺一不可： * 一本证： 必须考取《特种设备作业人员证》，项目是电梯修理（T）。这是法律强制要求，无证上岗是违法的。 * 一个身： 年龄在 之间，身体好，没有高血压、心脏病、恐高症或色盲等毛病（入职前通常要体检）。 * 一纸文凭： 至少有初中毕业的文化水平，能看懂简单的电路图和说明书。 2. 硬技能（吃饭的家伙） 不需要你啥都会，但得具备这几点基础能力： * 懂点电： 电梯是“机电”一体化，最起码得懂电工基础，会用万用表测电压、电阻，知道强电弱电的区别。 * 能动手： 会使用扳手、螺丝刀等工具，能爬高上低，处理机械卡顿或部件磨损。 * 反应快： 遇到电梯困人，要能冷静按照流程操作（如盘车救人），或者至少能配合师傅快速救援。 3. 软素质（加分项） * 肯吃苦： 随叫随到，特别是有人被困时，大半夜也要赶过去。 * 守规矩： 安全规范必须死记硬背，绝对不能违章操作。 * 会沟通： 能和物业、乘客简单说明情况，安抚被困人员情绪。 一句话总结： 只要你身体健康、肯学电工知识、考下T证，就可以入行从学徒做起，技术是跟着师傅一点点练出来的。

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电梯维保员，1 工作地址:富士通（广东）电梯集团有限公司 5000-6500元/月 购买社保餐补 1.电梯/扶梯的日常维护、定期保养工作。2.驻点维保，有扶梯维保经验，负责电梯故障排查与应急处理负责工具设备的管理及维护记录填写 20-35岁，有电梯维修T证，中专及以上学历

招聘：电梯工 薪资：面议 岗位职责：1、负责本商场货梯的操作运行管理，严格执行国家及商场的电梯安全操作规程；2、负责大件物品运载时的电梯安全工作及载重量控制工作；3、管理和协调各业主及单位的货物运输秩序；负责电梯轿厢内外、控制面板的防护工作；4、负责本商场电梯运行的日常巡查和故障报修等工作，保证按时上下货，确保电梯正常运行；5、负责拟定空调系统的备品、备件计划，并报上级领导 ；6、积极协调、处理电梯设备发生的一般性突发事件，重大事件应立即上报；7、及时做好岗位交接班记录等工作；8、完成上级领导交办的其他工作；岗位要求：1、3年以上大型综合体电梯操作工作经验；具有电梯安全员证；2、熟悉电梯结构原理与日常保养知识；3、有一定沟通能力和团队合作精神，责任心强。

临沂市临沭县南外环，招升降机/电梯维修，液压货梯，安装制作工人，技术好，听指挥，安装熟练的包吃住，工资日结，在临沂市范围内安装调试

电梯公司评审，需要理工科专业，工资400，毕业年限至少需要两年，大专学历，最低中专。

年后招聘风电安装维护人员， 升降设备、安装、维修人员招聘 岗位职责： 1、免爬器、升降机的安装、年检、维修工作。 任职要求： 2、 持有国网可查的高处作业证、低压电工证。 3、 动手能力强，做事细致有耐心，能承受一定的工作压力； 4、 沟通表达清晰，有良好的服务意识和责任心。 人员要求： 每组2人协作完成 自行配备车辆皮卡或SUV，，年满18周岁以上45周岁以下，无心脏病，无高血压，能适应长期出差在外。 以计件承包方式结算，人均年收入10万-20万以上。 联系人：马

岗位职责：1.负责各类设备、设施的日常巡检、故障诊断与维修维护工作，保障正常运行 2.执行预防性维护计划，定期保养关键部件，延长设备使用寿命3. 配合生产或运营需求，完成临时性安装、拆卸、改造等技术支持任务 4.规范填写维修记录及备件使用台账，确保过程可追溯、数据真实准确 5. 遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求，杜绝违章作业和安全隐患 任职要求：1.维修相关工作经验不限，具备基础电工、钳工或通用机械维修能力者优先 2.学历不限，持有特种作业操作证（如低压电工证）或职业资格证书者优先 3.动手能力强，能适应现场作业环境，具备基本识图与工具使用能力4. 责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能接受合理的工作安排

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