吉安市吉州区招升降机/电梯维修

吉安泰和招升降机/电梯维修

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招聘：电梯维保员 薪资：3-6K/月 1.负责电梯的正常维护保养工作； 2.对电梯定期检查、维修、保养，签订保养合同，负责区域内的 任职要求： 1、机械专业中技以上文化程度（机电一体化相关专业）； 2、1-3年及以上电梯维修、维保工作经验，持有电梯维保证优先； 3、能够识别简单的机械图纸； 4、爱岗敬业、吃苦耐劳、诚实守信、自律上进，具有良好的团队合作意识；

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岗位职责： 1、负责电梯的正常运行工作，对电梯定期检查、维修、保养； 2、维保情况及时地与客户、区域主管进行沟通，并填写保养报告； 3、严格遵守公司各项规章制度及安全操作规范。 任职要求： 1、年龄18-45岁； 2、有电梯安装维修保养工作经验者优先； 3、持有《特种设备作业人员证》（有效期内）； 4、诚信，有强烈的进取心及责任心，积极主动，心态成熟，安全意识强，抗压能力强； 5、熟悉电梯维修作业安全操作规程及维护保养电梯的流程； 6、熟悉蒂森、迅达、通力、巨人通力、三菱、日立、奥的斯、东芝，康力电梯者优先。 工作地点： 江西吉安、湖北宜昌、武汉光谷、黄陂、江岸后湖、湖北鄂州燕矶镇、杨叶镇 薪资待遇： 年底双薪，社保五险，带薪年假、月休等，月薪5K~9K,有良好的晋升空间。

电梯维修

招聘：电梯维保员（吉州区/永丰） 薪资：5-9K元/月 岗位职责： 1.负责电梯的日常保养工作，确保电梯运行安全、平稳。 2.对电梯进行定期检查，及时发现电梯的故障问题并提出维修建议。 3.紧急维修服务，处理突发性电梯故障，确保乘客安全。 4.记录电梯维保工作日志，包括维修、保养情况及零件更换记录。 5.与客户建立良好的沟通技巧，及时处理客户反馈的问题。 任职要求： 1.具备电梯维保相关工作经验，熟悉电梯的构造和维护知识。 2.良好的沟通能力和服务意识，能及时有效处理客户反馈的问题。 3.有操作证书。 4.工作地点：吉安市吉州区或永丰县。

岗位职责： 1、负责电梯的正常运行工作，对电梯定期检查、维修、保养； 2、维保情况及时地与客户、区域主管进行沟通，并填写保养报告； 3、严格遵守公司各项规章制度及安全操作规范。 任职要求： 1、年龄18-45岁； 2、有电梯安装维修保养工作经验者优先； 3、持有《特种设备作业人员证》（有效期内）； 4、诚信，有强烈的进取心及责任心，积极主动，心态成熟，安全意识强，抗压能力强； 5、熟悉电梯维修作业安全操作规程及维护保养电梯的流程； 6、熟悉蒂森、迅达、通力、巨人通力、三菱、日立、奥的斯、东芝，康力电梯者优先。 工作地点： 江西吉安、湖北宜昌、武汉光谷、黄陂、江岸后湖、湖北鄂州燕矶镇、杨叶镇 薪资待遇： 年底双薪，社保五险，带薪年假、月休等，月薪5K~9K,有良好的晋升空间。

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武汉市招设备检测人员。主要是建筑设备 塔吊 施工升降机等

工作地点：大成都范围，求职者可就近分配 岗位职责： 1.严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备； 2.负责客梯、货梯电梯机房运行、维修、保养； 3.及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行； 4.按时完成电梯设备的定期保养项目，按操作规程监督外包维修单位对电梯主体进行保养。 任职资格： 1、20-50周岁，同时招聘电梯维修技术学徒工和电梯维修技术员 2、机电维修机电相关专业中专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽条件 3、电梯维修技术员具有电梯维修证，有电梯安装维修保养工作经验者优先 4、具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神 5、持有特种设备作业人员证者优先（电梯）

岗位职责： 1、负责项目电梯维保质量的定期巡视、检查工作； 2、收集整理各在管项目电梯维保计划，督促维保人员按计划完成维保工作； 3、检查项目维保管理资料归档和保管、检查记录填写及时和准确性 4、定期检查质量检查记录、质量检查报告等文件，并完成归档 5、跟踪质量检查、安全隐患整改工作； 5、协助完成定期检验申报、电梯自检记录整理填写，配合载荷试验等。 6、参与公司有关电梯维保、维修项目的安全管理； 7、完成部门安排的其它工作 职位要求： 1、45岁以下（具备较强专业能力可放宽48岁） 2、必须持有电梯安全管理员证； 3、熟练使用常用办公软件；

电梯维保 发展 电梯维保行业是关系着公共安全的重要行业，是维系公共服务秩序的关键支撑。随着中国城市规模的增大，电梯维保行业将朝着发展大兴行业的方向发展。 一是市场需求正在迅速增长。随着城市规模的增大，需求量也不断增加。数据显示，2017年中国电梯销量增长14.5%，而2018年预计将达到1400万台，增速超过10%。随着人们安全意识的提升，电梯安全检测和维保势必会大幅度增长。 二是产业发展稳步推进。2015年，国家国务院颁布务院关于扩大国际经济和技术合作放宽投资限制定》，陆续发布安全检测通知，对电梯产业放开投资和进口限制。同时国家要求每部电梯每个月要有两次维保。 晋升空间大 可晋升行政岗坐办公室 可晋升技术员（年薪50万） 综合工资3000-8000 五险/六险一金 早八晚五 法定三薪 女30周男40周，全国安排

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江西荣达消防技术服务有限公司招聘了招聘岗位:消防维保技术员(新干、永丰、峡江)【工作内容】1.负责维保项目消防系统的故障排除、维修，确保系统正常运行，做好各类消防设施的日常和定期巡视工作；2.负责消防维保项目业主方对接工作；3.完成维护工作，严格按照消防维护保养规程进行各项工作，确保维护设备的性能可靠；4.完成检测/维护数据的记录、分析处理和编制填写维保报告；5.按照相关规范技术标准进行各项消防系统的检测工作，对检测数据的真实性、准确性负责。【任职要求】1.具有消防检测/维保2年以上从业经验，25-50岁，必须持有相关证书维保方向；2.精通消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、自动火灾报警及相关联动控制系统的工作原理及设备构造；3.能独立完成维保项目的计划性维保测试工作，具备消防系统故障、运行异常的原因分析能力，并能组织修复；4.熟悉各种消防水系统、通风排烟系统的原理，熟悉能独立排除一般消防故障；5.熟悉基本的电气设备维护检修工作，熟悉供配电运行管理与操作，熟悉消防安全操作规则；6.熟练驾驶技巧，有驾驶证。【晋升方向】技术员－组长－主管－技术总工（根据面试情况定级别）【福利待遇】1、社保五险+公积金2、带薪年假五天，带薪病事假（主管级以上）3、三节福利、生日福利、司龄奖金、结婚礼金祝福，生子百日礼品4、提供免费员工宿舍，餐补上班时间：8:30~12:00,13:30~17:30，单休联系方式：肖女士()公司地址：江西省水边镇玉华路杨家宾馆D栋601

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