招聘电梯维保员，由梧州市迅驰物流有限公司发布。薪资为3001-5000元/月。工作地点包括梧州市区、龙圩区、石桥、旺甫、藤县、岑溪。。电气或机械相关专业者优先。

招聘|电梯维保经理（藤县片区）工作地点：广西梧州藤县（常驻属地，覆盖周边县域项目）一、岗位职责1.片区运营统筹：全盘负责藤县片区电梯维保业务的运营管理，制定维保作业标准、班组排班方案、24小时应急抢修机制，全流程监督维保工单闭环落地，对片区维保服务质量、作业合规性、台量运营指标负总责。2.客户商务管理：统筹维护全片区甲方物业客户关系，对接核心决策人，牵头处理重大客诉与服务纠纷，定期开展高层客户回访；负责维保合同续约跟进、到期款项催收，配合公司拓展属地新增维保项目。3.安全合规管控：全面承担片区电梯安全管理主体责任，统筹电梯年度检验全流程，规范建立维保安全技术档案（八本一册），对接市场监管部门的监督检查与隐患整改督办，确保片区零重大安全责任事故。4.成本经营管控：负责片区维保成本全口径管控，包括配件库存管理、维修耗材定额、人工效率优化；审核大额维修项目的成本测算与对外报价，定期复盘片区经营数据，控制不合理损耗，提升项目盈利水平。5.团队建设管理：负责维保团队的人员配置、招聘补员、绩效考核、薪酬核算；常态化组织技术培训、安全作业交底，提升班组整体技术能力与安全意识，打造稳定高效的属地维保队伍。6.数据报表管理：按月度/季度梳理片区维保完成率、客诉率、回款率、成本率等核心经营数据，形成运营分析报表上报公司总部，落地执行公司各项管理制度与工作部署。二、任职要求1.资质要求：持有电梯修理（T）特种设备作业人员证（原T1/T2证有效）；5年及以上电梯维保行业从业经验，2年及以上片区维保团队管理经验。2.技术能力：精通默纳克、日立、台日等主流电梯系统的故障排查与维修，熟悉电梯年检流程、监管规范与安全技术要求，能独立牵头处理重大技术故障与监管整改事项。3.管理能力：具备8人以上维保团队的带队管理经验，能独立完成排班调度、绩效核算、团队激励，有清晰的服务质量管控思路。4.综合能力：具备良好的商务沟通能力，能独立对接物业甲方、市场监管部门；有成本管控意识与数据复盘能力，能承受工作压力，接受24小时应急待命。5.加分项：熟悉藤县本地物业/政企资源、有维保项目投标报价经验、持有特种设备安全管理人员证（A证）或相关工程师职称。三、薪资福利•薪资结构：岗位底薪+片区台量运营提成+月度绩效奖金+维修配售提成+年终业绩分红

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岗位职责： 1.负责铲车、装载机、挖掘机、钩机等工程机械的日常维护、故障诊断与维修作业 2.按照技术规范完成液压系统、发动机、传动系统及电气系统的检修与更换 3. 配合现场施工需求，提供设备应急抢修及驻场技术支持 4.做好维修记录、备件管理及安全操作规范执行 5.参与设备巡检与预防性保养，提升设备运行效率与使用寿命 任职要求： 1. 具备工程机械维修相关工作经验，熟悉主流品牌（如卡特、小松、柳工、徐工等）结构原理 2.能独立完成常见故障判断与修复，动手能力强，安全意识强 3.持有特种作业操作证或工程机械维修相关职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，适应户外及港口作业环境，具备团队协作精神 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位要求： 45岁以下，持有焊工证或者电工证，有生产设备维修工作经验者优先。 工作内容：负责矿山设备维护，例如：破碎机； 福利待遇：6500-7500元/月，五险一金，包吃住。 工作地址：广西崇左市扶绥县肖汉村/崇左市扶绥县扶绥东高速出口附近

钦州港国投发电有限公司山东龙辉项目部，主要负责起重设备（电动葫芦、单梁起重机、双梁起重机）巡检检修保养工作。每月4天休息 工资月结。

岗位要求： 45岁以下，持有焊工证或者电工证，有生产设备维修工作经验者优先。 工作内容：负责矿山设备维护，例如：破碎机； 福利待遇：6500-7500元/月+社保+住宿+餐补+相关福利。 工作地址：广西崇左市扶绥县肖汉村/崇左市扶绥县扶绥东高速出口附近

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电梯维修学徒工工作地址:安徽永科电梯服务有限公司3000-4500元/月

招聘机修人员。薪资为7001-9000元/月。提供住宿和伙食补贴。能接受两班倒工作。有电工证、焊工证者优先，有相关经验者优先。

招聘物业管理人员，薪资为2200-3000元/月，无其他要求。

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招聘机修工。薪资为7001-10000元/月。要求持证，会使用电焊、气割者优先录用，学徒亦可。

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