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一、招聘岗位、招聘要求 12年龄18-45周岁，男女不限，经验不限 二、薪资待遇 1、380—420一天，月综合7500—1300O，包吃住，，每周可借支1000 2、可做正式工，临时工，短期工， 3、搬运，不纯靠人力，有车辅助，轻松，小物品

一、薪资待遇： 1、3月综合9000—13000，包吃住，每周可预支1000， 2、可做正式工可做临时工， 3、年龄18-45周岁，男女不限，经验不限，学历不限， 搬运仓库，有辅助车装卸，不纯靠人力

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榆林西南新区要十来个木工吊顶师傅刮腻子师傅10人二把手木工吊顶6个小工4人

有会整理时风斜拉杆的吗？

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这个地方有一家家装，可有附近师傅。

中梁 燕澜风华 一户家装吊顶活儿，比较简单，吊顶师傅跟我联系，非诚勿扰！

诚聘：维修两名（弱电1名/土木1名） 薪资：3500-4000 要求：（弱电）有电工证，大型设备维修经验，大型购物中心工作经验优先考虑。 （土木）具有高空作业证，会贴砖刷墙，能吃苦耐劳。 福利待遇：入职购买五险一金，，工会福利，年假福利等等 上班地点：解放碑 联系电话：

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重庆市渝中区招装修四大班组，前提是做过连锁奶茶店（霸王茶姬、奈雪的茶、爷爷不泡茶、KOI等中高端品牌），没有做过勿扰。

急招连锁餐饮装修自由班组，活稳价优+长期合作 招聘岗位 自由装修施工班组 工作内容 负责全国连锁餐饮门店装修工程，涵盖店面基础改造、木工制作、泥瓦铺贴、水电安装等全流程施工，严格按照品牌标准和图纸要求完成作业，配合项目节点推进与验收。 任职要求 1. 具备5年及以上带班施工经验，有连锁餐饮、品牌门店装修案例者优先，熟悉工装施工规范与商场进场要求； 2. 自带稳定施工团队，包含专业木工、泥工、电工，人员技能过硬、配置齐全，无临时拼凑情况； 3. 责任心强、有担当，能独立处理施工突发问题，严控工程质量与进度，减少返工率； 4. 沟通协调能力佳，可配合甲方及监理完成现场对接，服从统一管理与工艺要求。 5.联系电话： 薪资待遇 1. 薪资面议，按项目结算，报价合理透明，高于行业平均水平，完工验收及时回款； 2. 长期稳定派单，量大价优，不拖欠工程款； 3. 免费提供品牌施工标准培训，明确验收要求，降低沟通成本。 重要补充内容：请仔细阅读以下内容 1、请文字沟通简要介绍一下做过什么品牌店的装修 2、自身是否是万能工种（木工瓦工涂料工），是否懂水电施工 3、年龄要求35-45岁 5、入行年龄、工作年限

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