招聘：营业员（1名） 金地酒店旁妈妈驿站 全职：3200元，十点-7：30 兼职：2000元，1点-下午7点， 有意者打电话联系

工作内容:菜鸟驿站 入库出库 寄件 工作时间:早9:30-晚20:00 薪资待遇:底薪3000+餐补300+全勤200+10%寄件提成 休息时间:月休2天 联系电话:（微信同号）

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需要自带四轮车，公司提供车油补 【岗位要求】20-45岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

景洪顺丰快运招聘信息： 收派员：自带车收派员（金杯车或箱式货车） 岗位职责：负责日常收派件工作；客户开发与维护； 1.硬件要求：自带5年内金杯车或箱式货车 2.基本要求 : 42周岁以下+高中（中专）及以上学历；无需工作经验；有上进心，肯吃苦耐劳者；优先录用退伍军人； 3.工资体系：正常6000-15000/月，上不封顶； 4.福利待遇：月休4-6天+带薪岗前培训+5险、只要你足够优秀，舞台任你施展 5.工作区域：西双版纳景洪市机场货运部旁 联系人：李师

岗位职责： 1.负责区域内快递包裹的及时收派，确保快件安全、准确送达客户手中 2.按照公司标准完成每日收派任务，提高客户满意度 3.熟悉派送路线，合理规划行程，提升工作效率 4.主动与客户沟通，妥善处理快件交接及简单咨询问题 5.遵守交通规则，确保收派过程中的个人与快件安全 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能熟练使用智能手机操作收派系统，适应移动办公 3.自备合规电动车或摩托车，熟悉本地路况优先 4.有快递行业工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历

收发快递

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障数据准确完整 3. 主动联系客户，做好签收确认、异常反馈及客户沟通服务 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等责任事故 5. 遵守交通法规与公司操作规范，保障作业安全与服务质量 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3. 能熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 有电动车/摩托车驾驶经验，持有效驾驶证者优先 5. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间

招聘：曼景兰大青树旁驿站、 协助取件入库包裹 有兴趣者面议 联系电话

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时上传物流信息 3. 主动联系客户沟通收派时间，提供礼貌、专业的上门服务，提升客户满意度 4.妥善保管快件及运输装备，每日完成车辆清洁、快件归整与交接登记 5.配合站点完成临时调度、旺季支援及基础业务数据汇总工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业与灵活排班 2.持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先（需驾驶电动三轮车/厢式货车） 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与简单手机操作能力 4. 无违法犯罪记录，无严重交通违法史，服从公司管理与安全规范 5.学历不限，经验不限，接受应届生及转行人员，入职提供带教培训

【薪资构成】 计件工资，片区稳定综合薪资在6000-10000元！ 新员工前四个月每月第5个工作日发放底薪，每月23日发剩下的工资。 。 【工作内容】 1.在规定时效内完成收派，保证客户快件不受损失。 2.负责及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐。 3.负责开发和维护客户，宣传公司相关业务。 【福利待遇】 1.四季免费发放工服，员工生日、节假日（春节、中秋节）公司均发放福利。 2.我们的优势：新员工入职提供导师一对一学习，入职半个月内提供带薪专业培训。 3.各类假期：灵活排班，带薪年假5天，过年放假约15天，有婚假、产假、陪产假等；法定节假日上班三倍薪资。 【招聘要求】 25-48周岁，诚实守信；个人信用良好，有无经验均可，快来报名吧

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调度车辆员 初中及以上学历。年龄18-45岁。 薪资福利:3000-5000元/月，加班费，绩效奖金，全勤奖，工龄奖。 招工人数:3人 工作地址:勐腊县城区

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岗位职责： 1.负责区域内快递包裹的及时收派，确保快件安全、准确送达客户手中 2.按照公司标准完成每日收派任务，提高客户满意度 3.熟悉派送路线，合理规划行程，提升工作效率 4.主动与客户沟通，妥善处理快件交接及简单咨询问题 5.配合站点完成快件分拣、扫描及异常情况反馈工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应户外作业和灵活工作时间 2.持有有效身份证件，无不良记录，具备良好的服务意识 3.自备合规电动车辆，熟悉所在城市道路环境者优先 4.有快递、物流行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.具备基本沟通能力，工作认真负责，吃苦耐劳

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