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菜鸟速递水阁区域招快递员 岗位要求: 年龄18周岁至45岁，肯吃苦不能，综合收入:6000-8000左右，莲都区南明山街道枫岭街6号百万国际一楼菜鸟速递

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快递小哥 30 - 43岁（男女不限），能吃苦耐劳，思维清晰。能独立完成配送区域派件、揽件，建立良好的客户关系 薪资福利:计件薪资，多劳多得，6 - 8000元；入职缴纳五险一金；餐补（入职半年后享有，360元/月）；全勤奖（50元/月）；工龄奖（每满一年100/月，最高500/月）；防寒防暑补贴（300/月）；通讯补贴（电话卡一张，套餐内免费）；年终奖（根据出勤时间、工龄、日常表现评定） 招工人数:多名 工作地址:丽水市青田县温溪镇财富家园23号

招募快件取派员C1或D证，要求有责任心、耐心和良好的沟通能力，工作地点为浙江丽水龙泉芳野江南华府对面，薪资福利待遇为50008000元，共招聘2名。

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丽水市松阳县招工地小工/杂工，古市镇或西屏的工地杂工

丽水包吃包住。

丽水市莲都区需要旋挖跟机辅助工和灌注工各1名，要会下护筒，五六天活，500/天

招聘B2驾驶员招B2驾驶员1名快递车缙云到义乌往返，有快递车经验合安排，有责任心优先年龄25到50岁联系

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京东物流（宝安）长期灵活兼职揽收员招聘 （500 名） 一、岗位亮点 · 时间灵活：每日 7:00-22:00 随时上线接单，忙时段（7:00-15:00）单量充沛，个人可协调工作时间（需与站长排班 · 收入可观：按件计酬，每单 2.7 元，日均 100-150 单，日收入可达 270-400 元，多劳多 · 结算便捷：月底发放上月 21 日至本月 20 日工资，支持小程序一键提现，离职时即使工作 1-3 天也可随时结 · 长期稳定：可长期合作，随时暂停，年后返岗无缝衔接，适合学生、兼职者或需兼顾家庭的人 二、工作内容与地点 · 工作内容：通过手机小程序接单，在指定小区或写字楼上门揽收文件、小件物品，投递至快递箱后统一归集至站点（只收不派 · 工作区域：深圳市南山区（就近分配站点，覆盖多个小区及写字楼 · 物品类型：以文件、小包裹为主，无重物大件，操作轻 三、薪资与福利 · 计薪方式：按件计算，每单 2.7元，日均 100-150 单，月收入可达 6000-10000 元（按实际接单量 · 结算周期：每月底发放上月 21 日至本月 20 日工资，通过小程序随时提现，离职可立即结算〔1〕。 · 额外支持：免费提供工服、线上培训及工作期间意外 四、任职要求 · 年龄 18-48 周岁，身体健康，无犯罪记录； · 能吃苦耐劳，有责任心，会使用智能手机接单； · 无需自备车辆（与站长协调使用公共配送工具），熟悉小区/写字楼环境者优 工作地址：深圳市宝安区京东物流各运营站点（就近分配：先 险 ） 松））

招两个快递员 工资8000－10000 联系李主管

快递员 同城送水果，骑快递三轮车 薪资福利:3000起加绩效 招工人数:三名 (A831 - 835期) 工作地址:嘉尚小区底商和现代城底商

快递员 25-35周岁，自带车面包或箱货 薪资福利:薪资待遇6000-10000，，上五险，月休4-6天，生日福利、节假日三薪补贴，公司免费提供四季工服，电话卡 A834期

招一个上门取件打包快递的人，要求干活利索，工作细致，工作地点金都花园附近，工作简单，时间自由，完成任务量即可，联系电话

装卸工岗位，要求应聘者年龄在35至50岁之间，身体健康且无犯罪记录，具备食品行业经验者优先，需遵守公司劳动纪律并具备踏实能干、责任心等素质。月薪范围在4000至7000元，工作地点在浙江丽水。

岗位名称：司机（物流快递行业）;物流快递司机助手;物流搬运工。 岗位要求：1.持有C1驾照；2.具有吃苦耐劳精神；3.服从工作安排，具有物流快递行业经验者优先。 薪资待遇：1.试用期薪资为5500元；2.转正后底薪为6500元；3.另有话补、全勤和上楼费，整体工资水平在7200元以上。

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-7000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：次月26号统一发放工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车（面包车或者小货车），公司提供车补油补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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岗位职责： 1、负责部门日常物流运营工作，统筹人、货、车现场管理，涵盖运输、配送及车辆调度等环节； 2、编制并落实物流工作计划，持续优化物流操作流程与规范； 3、监控配送时效，保障准时交付，提升客户体验； 4、定期整理并提交各类物流管理数据报表； 5、定期开展客户回访，针对存在重大交通违章记录的驾驶员进行专项培训，分析驾驶员在安全与服务方面的问题，制定改进措施与实施计划，增强客户满意度； 6、跟进驾驶员责任事故处理进展，与客户沟通协调解决方案； 7、组织已完成培训的驾驶员进行岗前交接与实操指导，明确现场作业流程及关键注意事项； 8、统筹各仓库与车辆的资源调配工作； 9、参与运力资源的拓展与开发 任职资格： 1、具备3年以上冷链物流领域工作经验，持有C1驾照并熟练驾驶 2、具有运营管理相关经验 3、具备良好的组织协调能力 4、能够适应高频次出差安排 同步招聘4.2米冷藏车司机 原标题：《物流现场主管》

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