岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及细节护理，确保洗车质量达标 2.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 3. 主动引导客户、介绍增值服务，提升客户满意度与复购率 4.保持工作区域整洁有序，落实安全操作规范，防范滑倒、漏电等风险 5.配合店长完成日常交接、物料盘点及临时安排的其他任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，能适应户外及潮湿环境作业 2.有洗车或汽车美容相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本沟通能力和服务意识，尊重客户、注重细节 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能识字读表、使用基础智能设备 5. 遵守劳动纪律，无不良记录，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责各类小型车辆的清洗、打蜡、内饰清洁等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备及清洁耗材，做好日常设备维护与场地整理 4.遵守安全操作规程，保障作业过程人身与车辆安全 5.配合店长完成客户接待、基础咨询及服务流程优化建议 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应站立作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.无经验者可提供带薪培训，有洗车行业经验者优先 4.学历不限，初中及以上文化程度即可 5.服从管理，具备团队协作精神和基本学习能力

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及细节护理，确保洗车质量达标 2.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 3. 主动引导客户、介绍增值服务，提升客户满意度与复购率 4.保持洗车工位及周边区域整洁有序，落实安全操作规范 5. 配合店长完成日常盘点、耗材补充及临时交办任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏工作环境 2.无经验要求，有洗车或服务行业经验者优先 3.身体健康，具备基本沟通能力与团队协作意识 4.遵守职业操守，服从管理安排 5. 学历不限，初中及以上文化程度更佳

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时反馈划痕、破损等异常信息 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常保养与安全操作 4.保持洗车工位整洁有序，配合完成区域卫生及物料整理 5.主动服务客户，解答基础咨询，提升客户满意度 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外及流水线作业环境 2.有洗车行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本沟通能力和服务意识 4.遵守操作规范，重视作业安全与车辆保护 5.学历不限，年龄18-24周岁

清洗挖机，修挖机，销售挖机，打杂岗位职责： 1.负责挖掘机等工程机械的清洗、擦拭及外观保养工作 2.协助进行设备基础检查与简单故障排查，保障车辆清洁后正常待用 3.配合维修人员完成工具整理、场地清理及物料搬运等辅助性工作 4.按规范操作洗车设备，节约用水用电，维护作业区域整洁安全 5.积极参与团队协作，服从现场管理安排，完成临时交办任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及流动性作业环境 2.有工程机械相关接触经验者优先，无经验可带教 3.身体健康，无恐高、晕动等影响登高或移动作业的健康问题 4.具备基本沟通能力，遵守安全操作规程 5.学历不限，年龄18-50周岁

普洗，精洗，抛光打蜡

洗车工

洗车，推销，接待岗位职责： 1.负责洗车作业，包括车辆内外清洁、打蜡、吸尘等标准化操作 2. 在服务过程中主动介绍门店增值服务及促销活动，完成基础销售推广任务 3.热情接待到店客户，引导分流、登记信息、解答咨询，维护良好服务形象 4.协助整理工作区域，保持设备、工具及物料整洁有序 5.遵守安全操作规范，配合团队完成日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应站岗式服务节奏 2.无经验要求，有洗车、客服或零售行业经历者优先 3. 性格开朗，具备基本沟通能力与服务意识 4.责任心强，吃苦耐劳，服从工作安排 5.无不良记录，能长期稳定工作者更受青睐

35-55岁左右，吃苦耐劳尽责热情大方

有工作经验，包午餐，每月四天休假。3500-4000

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助餐厅日常物资整理与基础设备检查 5. 配合团队完成营业前准备及收尾工作 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好沟通能力 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作 4. 具备基本服务意识与团队协作精神 5.遵守职业规范，注重仪容仪表与服务礼仪

铜梁银行招聘监控员：男女不限1名长期工工作时间:8小时轮班制工资待遇:月3500元，交社保。招聘要求:58以下50以下必须有中级消防监控证，无不良嗜好，征信良好无犯罪记录。联系:杨地址:铜梁

遇龙河公园附近午托招聘厨师要求会简单面点，每周双休，联系电话薛老师

江湖菜配菜一名，主要负责配菜打荷，冰箱管理，不怎么切菜，切菜专门有人负责上班时间下午五点到凌晨四点，5000每月休息四天，包吃包住 凉菜中工一名，有经验的墩子也可以来做，工作内容不负责加工，只负责保证稳定出品，工作区域内的卫生，薪资5000每月休息4天，包吃住

有负债想翻身上岸的人员可考虑半导体行业，该岗位真实有效，到手薪资8000元以上，每月5号发放工资。公司为国内头部半导体企业，订单已排至2029年。

[红包][红包][红包]临沭汽车美容招聘洗车学徒6名，工资+绩效+提成，每月4500-6000元要求：年龄19-25岁,性格开朗有一定沟通能力，无础基础有师傅带你2.美容中工4名，工资+绩效+提成+奖金，每月6000-8000元要求：年龄20-35岁，洗美装，技能熟练休息：每月调休3天时间：10:00-20:00电话：（请说明）

灵武汽修店招聘1.洗车工1名：18‑35岁，能吃苦耐劳，有无经验均可，底薪2000+提成。2.机修中工1名：有汽修实操基础，薪资面试详谈。3.汽修学徒1名：踏实肯学，零基础可教，带薪学习。工资按时发放，不拖欠工作地点：灵武有意向请电话/联系：

【招洗车工】天誉天城转盘洗车行，现招聘洗车工2名，男女不限。要求：吃苦耐劳，有责任心，长期干。薪资面议。联系电话：

招聘：招聘4s店洗车工2人要求:年龄55岁以下身体健康，服从管理。工作时长：9点--下午六点，有工作餐。工资：3000元/月工作地点:贺兰县德胜工业园区联系电话：

投简历：洗车工/加油站洗车工薪资：2500元公司：城乡人力(衡水)资源有限公司地址：衡水冀州徐家庄电话：

招项目经理助理，三个月完成考核，即可成为合格的项目经理管理，签约本公司月薪至少上万。

团播管培生运营 本科学历（播音主持、舞蹈表演、编导摄影、舞美专业优先） 轮岗学习运镜、灯光、妆造、内容等岗位，每岗3-7天考核（15-30天完成全部轮岗），重点掌握各岗位工作流程 1个月后独立带队或担任运营助理 实习期：3400元/月 转正：6k+提成+奖金（缴纳五险一金） 3-6个月转正（根据学习进度评定） 包吃包住 工作8小时 月休四天

事故专员工作认真负责，具有敬业精神和良好的团队合作精神；具备很强的沟通能力、分析判断能力和敬业精神；能吃苦耐劳。1、协调好与保险公司的合作关系；2、负责车辆定损及价格的确定；3、定期整理和妥善保存所有的事故车辆档案。薪资福利:4000-8000元工作地址:金开大道15号长安汽车重庆鹰王巨能两江店

岗位职责： 1、负责项目部各类资料的整理与归档，包括合同、图纸、变更单等文件的收发及保管工作。 2、管理办公用品及项目日常消耗品，落实采购申请、入库登记与领用发放流程。 3、配合项目经理完成日常行政事务，如会议组织、来访接待、费用报销等相关支持工作。 4、跟踪项目物资到货进度，并与仓库人员、供应商进行初步对账与协调沟通。 5、统计并汇总项目部员工的考勤、请假等出勤信息，确保数据准确及时。 6、执行上级安排的其他文职类及后勤辅助性工作任务。 任职要求： 1、熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备基础数据表格制作能力。 2、做事细致认真，条理清晰，责任心强，能够妥善管理文件与物资。 3、具备良好沟通协调能力，可与项目团队成员及外部单位有效对接。 4、中专或高中及以上学历，有行政、文员岗位经验或建筑行业背景者优先考虑。

健身房前台运营 岗位职责: 1、负责健身房日常前台接待工作，做好会员迎宾与咨询答疑 2、熟练操作会员管理系统，完成会员签到、访客登记及基础数据录入: 3、协助维护场馆秩序，及时响应会员需求并协调现场问题; 4、配合开展门店宣传与活动通知，传递品牌服务信息; 任职要求: 1、形象整洁，具备良好的沟通能力与服务意识; 2、熟练使用办公软件及常用管理系统，学习能力强 3、责任心强，能适应轮班安排，工作细致有条理 4、有基本的应急处理能力，能够应对突发情况并及时上报 5、熟悉新媒体运营

一、岗位基本信息 职位名称：行政经理招聘人数：1 人所属部门：行政部 工作地点：重庆渝北 对标职级： 部门经理 定位：事务性管理、成本管控、运营保障、安全合规、团队管理、数字化提效 二、岗位职责 1、团队管理与体系搭建 组织搭建：制定行政组织架构、岗位职责分工，覆盖前台、会务、资产、采购、后勤、安保、环境等模块。 人员管理：负责团队绩效考核、激励与淘汰；提升专业度、服务意识与执行力。 平台化搭建：搭建并迭代行政平台化管理，实现数字化管理。 日常管理：主持周 / 月例会，督办重点事项，解决跨模块卡点，提升整体运营效率。 2、办公空间与职场运营 场地规划：工位布局、会议室规划、公共区域（休息区 / 茶水间）规划，提升空间利用率。 装修与搬迁：职场选址、租赁谈判、装修项目管理、搬迁统筹、验收交付、售后维保。 设施运维：办公设备（打印机 / 投影仪 / 门禁 / 闸机 / 网络）、水电、空调、消防、弱电系统日常巡检与故障处理。 环境管理：保洁标准、绿植养护、消杀、垃圾分类、异味 / 噪音管控，保持职场安全整洁舒适。 3、预算管理与成本管控（核心） 负责年度预算编制、执行跟踪、费用拆解、异常预警与超支管控； 对场地能耗、物资、维保、外包等成本精细化分析，落地降本增效方案； 费用审核、报销合规、票据管理、对账结算，确保财务合规与资源配置最优； 定期输出成本分析报告，支撑经营决策。 4、固定资产与物资全生命周期管理 资产全流程管理：采购 — 入库 — 贴标 — 领用 — 调拨 — 盘点 — 维修 — 报废 — 处置； 建立台账与系统管理，定期盘点确保账实相符，提升资产利用率； 运营物资、客耗品、办公用品库存管控、领用预警，防积压、防浪费。 5、后勤保障与服务体验 统筹门禁、访客、停车、文印、快递、保洁、绿植、消杀、环境优化； 监督餐饮 / 食品安全、卫生、品质与价格，提升住宿 / 用餐体验； 收集客户 / 内部反馈，快速响应问题，持续优化体验。 6、会务接待与品牌形象 负责重要接待、会议、活动全流程执行：流程规划、场地布置、设备保障、用车餐饮、礼品安排； 统一接待标准与视觉呈现，维护公司品牌形象。 7、安全、消防与合规风控 负责安保、监控、访客登记、夜间巡查、防盗窃防破坏； 防设施检查、隐患排查、培训演练、合规备案； 场地用电安全、应急管理，快速处置停电、漏水、故障、舆情等突发事件。 三、任职要求 1、教育背景 本科及以上学历，酒店管理、工商管理、行政管理、财务管理等相关专业优先。 2、工作经验 · 8 年以上大型企业 / 集团 / 酒店 / 商业运营管理经验，5年以上团队管理经验； · 具备全盘管理能力；具备预算成本、资产、合规风控、项目统筹实战经验。 3、专业技能 · 精通行政类运营管理/大型商业体的运营方式、服务标准，熟悉安全合规、应急处置、客诉处理（核心）； · 具备强预算管理、成本核算、数据分析、经营复盘能力； · 具备数字化思维； · 优秀的统筹协调、谈判、跨部门沟通、抗压与问题解决能力。 4、其他要求 · 年龄 30-45 岁，形象气质佳，沟通表达强，亲和力好； · 结果导向、责任心强、服务意识与风险意识突出； · 能适应高强度工作，具备极强应急处理能力。

福利待遇： 1、早9晚6，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期7800，转正8000 岗位职责： 1.主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。 2.负责各类书面材料，文件归档整理作业。 3.负责公司领导完成部分行政管理工作 岗位要求： 1.大专以上学历 2.年龄25周岁以上 3.有经验优先

工作内容: 1.跟踪客户订单，安排产品物流，单据整理，报销等事宜； 2.打印产品标签，保证准确； 3.统计数据，建立客户信息表，各类报表制作，遇异常汇报并提建议； 4.完成领导临时工作。 要求: 1.会开车、驻厂或住玉峰山附近优先。 2.沟通、抗压、适应能力强。 3.有责热心，细心。

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