一、 岗位核心职责（日常工作内容） 1. 客户接待与初步转化（核心） · 迎宾接待： 负责进店客户的迎送、引导和基本咨询，保持微笑服务，展现公司专业形象。 · 信息登记： 准确记录来访客户信息（姓名、联系方式、装修需求、获悉渠道），并建立初步的客户档案。 · 初次破冰： 在客户等待设计师或洽谈间隙，主动介绍公司实力、近期优惠活动，递送茶水、图册，营造舒适的体验感。 · 精准对接： 根据客户需求和设计师时间，合理分配来访客户，并督促设计师及时接待，确保客户不流失。 2. 电话接听与邀约 · 总机服务： 接听公司对外电话，辨别是装修咨询、施工问题还是推销电话。 · 来电转化： 对咨询装修的来电，耐心解答初步疑问，并成功索要客户微信或联系方式，邀约客户进店详谈（因为装修很难在电话中直接定下来）。 · 留言传达： 记录并准确转达致电给公司员工的外部电话留言。 3. 门店环境与形象维护 · 环境管理： 负责前台及公共接待区域的卫生、绿植养护，保持前台桌面、资料架整齐有序。 · 物料补给： 确保宣传册、报价单、饮用水、糖果、纸巾等接待用品充足

1、负责公司前台接待工作，提供专业、热情的客户服务； 2、处理来访人员登记、引导及相关事务协调； 3、维护前台区域整洁与形象，确保办公环境有序。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识； 2、熟练操作办公软件及前台相关设备； 3、工作认真细致，具备较强的应变能力； 4、形象端正，举止得体，有团队协作精神。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作（如会议准备、资料整理等） 5.及时响应内部需求，做好信息上传下达与跨部门沟通桥梁 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

责任引导客人去包房

岗位职责 负责门店前台接待，客户到店 / 电话咨询的接待与引导，维护门店接待秩序。 负责门店收银开单、对账、开票等工作，确保账目清晰准确。 操作 ERP 系统完成出入库数据录入、系统维护，做好数据跟踪与档案管理。 负责供应商及客户对接，跟进往来客户信息，回复线上客户咨询与需求。 协助完成门店日常行政事务，完成负责人安排的其他工作。 任职要求 年龄 20-35 岁，大专及以上学历，有 1 年以上文职 / 客服 / 出纳 / 前台相关工作经验优先。 熟悉电脑操作，能熟练使用 Office 办公软件，有 ERP 系统操作经验优先。 工作细心严谨，有良好的沟通能力与服务意识，具备团队合作精神。 有会计、出纳相关经验者优先。 薪资福利 薪资：4000-6000 元 / 月，表现优秀者可到 8000 元 / 月 福利：包吃、全勤奖、年终奖、带薪年假、免费岗前培训、节日福利、员工爱心基金、优秀员工奖（最高可获金牌 9000 元、银牌 6000 元、铜牌 3000 元现金奖励）

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.及时响应内部同事行政类协助需求，做好信息上传下达 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养4. 学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班节奏 5. 遵守职业规范，具备责任心与团队协作精神

打扫一下自己区域的卫生，负责好自己岗位的事情 新手小白有人带

汽配公司直招：前台，库管，装箱，配送人员数名，待遇面议，有意者请联系陈先生！

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3. 协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观，及时补充宣传资料及便民物品 5. 配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理临时性事务 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 遵守职业规范，服从工作安排，具备团队协作精神

瑞丽市招聘短期带班帮手，工作时间为本月23日至27日。有意者请联系哈德宏瑞丽。

云南省德宏自治州招聘大白、腻子、墙漆施工人员。

招聘货物装卸人员、物流搬运工、装卸专员。，年龄在35至50岁之间，无违法犯罪记录。试用期一个月，薪资为2000元。转正后薪资范围在4000至6000元，享受六险及各项节日福利。

岗位：水泥工（包吃住）薪资：180-300元/天（日结）公司：盈江县宏鹏工程有限公司点链接-投简历：井号:///Up3vC1cyolUqhIy—————————————岗位：营业员（包吃包住）薪资：2200-3000元/月公司：盈江县新磊冰淇淋销售店点链接-投简历：井号:///7mI5FmpnBbg6hxc—————————————岗位：下乡行销人员薪资：2020-10000元/月公司：盈江县博森通讯店点链接-投简历：井号:///v4ubX6KEexOVeWk—————————————【提示：感兴趣的岗位1、申请职位2、联系企业】—————————————官方招平台推广员140/次联系

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工资3600到3800，包吃包住

招聘前台接待兼客服岗位。要求年龄28至40周岁，学历为高中、中专、职（技校）及以上。需具备良好的工作态度和职业道德，热爱企业，有团队合作精神和大局意识。需熟练掌握接待流程，能协调维修进度和控制维修质量，确保客户满意度。薪资面议，范围在4500至8000元每月。提供五险及各项福利，包括团建活动、节日活动和业务能力提升培训等。

有责任心

沐足前台，负责接待收银，有相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3. 协助维护办公环境整洁，保障前台区域形象规范有序 4. 配合完成会议安排、访客预约及基础数据整理归档 5. 及时响应内部协作需求，做好跨部门沟通协调支持 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备基本英语问候能力者优先 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与抗压能力 5. 无明确经验或学历限制，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

瑞丽明承汽修 诚聘英才 钣金师傅/中工、机修师傅/中工、保险专员 有经验、技术好、责任心强优先，有C1驾照更佳，薪资面议，能力定薪，上不封顶包吃、月休、节日福利、绩效奖金、晋升空间大工作地点：瑞丽 联系：王先生

盈江上芒市3点左右出发差一个副驾驶[握手][玫瑰][握手][玫瑰][握手][玫瑰][握手][玫瑰][玫瑰][握手]。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构原理及维修规范，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路知识，能识读汽车电路图并进行简单电气检修 4.工作认真负责，注重安全操作与服务细节 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

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岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时处置突发治安事件 3. 协助维护现场秩序，配合开展消防检查与应急疏散演练 4. 做好值班记录与交接班手续，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或企业相关部门完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制及节假日在岗安排 3. 有保安员证或退伍军人优先，无经验者可提供岗前培训 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备 5. 形象端正，举止文明，具备良好的服务意识和职业素养

工作职责 1. 负责工厂岗位的人员招聘，及时填补用工需求。 2. 管理员工考勤数据，完成工资核算与发放，办理社保缴纳等相关人事事务。 3. 对公司各类文件进行系统化分类、归档及保密管理，确保行政资料完整可查。 4. 统筹会议全过程，涵盖场地安排、材料准备、会议记录撰写及后续决议跟踪落实。 5. 对接工商、税务、银行等外部单位，独立处理证照申办、资质维护等外勤事项。 6. 全面负责办公用品管理，包括需求收集、供应商比价、采购执行及领用登记，提升使用效率并控制成本。 7. 协助开展员工活动组织、差旅协调及固定资产清查，推动跨部门协作事项顺利实施。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类专业优先考虑。 2. 了解政府职能部门如工商、税务等业务流程，有1年以上行政外勤经验者优先。 3. 熟练操作Office办公软件，具备良好的文字表达与内外沟通协调能力。 4. 工作认真细致，责任心强，抗压性好，能够独立应对和解决突发情况。

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1、市场秩序维护； 2、消防设施维护； 3、装修巡查管控； 4、其他。

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