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【招聘前台钟点工】 长青街游泳健身会所前台（短期） 工作时间： 早8:30至晚9:00 上一天休一天 薪资待遇：15元/小时 任职要求：做事认真负责，沟通能力良好，有耐心，能基本操作办公设备者优先 有意者请联系 地址：沈河区长青街123号

岗位职责：在前台收银登记会员 任职要求：形象气质佳能长期

大连最大传媒公司招聘前台接待颜值出众 要求：年龄18-30岁 薪资待遇：底薪3800+200全勤奖+年终奖+团队建设及旅游活动 工作时间：9:00-18:00 工作内容：负责接待面试人员及来访客户，引导参观公司环境 工作轻松简单，无体力负担，公司配备专业摄影师，可免费拍摄个人写真与视频素材 岗位职责： 1.担任公司前台，热情接待到访客人，提供高品质接待服务 2.负责日常行政事务处理，保持前台区域干净整洁、秩序井然 任职要求： 1.具备良好沟通能力，能妥善应答各类来访咨询 2.服务意识强，注重细节，致力于提升客户满意度 3.适应能力强，能够快速融入团队，具备良好的协作精神

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工作内容： 1、负责来访人员的接待，提供规范、专业的访客支持服务； 2、及时接听并准确转接来电，保障内部通讯顺畅高效； 3、配合完成日常行政相关事务，保持前台环境整洁及良好形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识； 2、能妥善应对前台各项常规及突发工作事项； 3、拥有良好的组织协调能力，可积极配合其他部门完成协作任务。

上一休一 底薪3000 工作时间早9点~晚9点 接受无前台经验

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外婆传家富虹店招聘 洗碗工一名，工资2500，公休3天，每半年工龄涨100，300封顶，提供食宿 电话

快递大量招卸车工人，有免费住宿，一天160元，供吃供住，150元，周结工资，一直干到年后，长期稳定活 早6晚6 晚6早6 号

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焊接工 20 - 50周岁，初中及以上学历；持有有效焊接资格证书，2年以上相关焊接工作经验；熟悉电弧焊、气焊等焊接方法，能承受一定工作强度。根据焊接工艺指导书，完成各类工件焊接作业；负责焊接设备日常检查与维护，确保焊接质量符合标准，做好焊接记录。 薪资福利:5000 - 8000元/月，根据能力与经验面议，绩效优异者有年终奖金；缴纳五险，节日福利、定期体检；发放工龄补贴。 招工人数:4名 公司建立完善的晋升体系，一线岗位可通过技能考核晋升为技术骨干、班组长；技术与管理岗位提供内部竞聘机会；定期组织技能培训、管理培训，助力员工提升专业能力与综合素养，实现个人与公司共同发展。 工作地址:白塔镇掩的村

前老薄找缝头工

一、岗位职责 负责公司前台接待、文件归档及信息传递等日常行政工作，确保前台事务高效、有序运转。 二、任职要求 1.具备汽车行业内从业经验，有配件供应或维修企业相关背景者优先。 2.熟悉计算机操作，能够熟练处理各类办公文档。 3.持有有效驾驶证者优先，需具备独立驾驶能力。 三、薪资福利与工作制度 1.薪资待遇：按照《广州市政府初级雇员管理办法》执行，年度包干经费7.8万元，含社保及其他福利，具体面议。 2.工作时间：每日8:30-18:30，每周休息1天，法定节假日按国家规定执行。

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每天只需负责面试与接待相关工作！ 团队清一色00后，氛围轻松活跃，老板随和好相处！ 工作时间早11点到晚7点，睡眠充足，真正实现自然醒！ 月薪5-8K，收入可观，到账手软不是梦！ 办公室有小狗陪伴，还有台球供你放松娱乐！！！ 工作环境愉快又轻松，想赚钱就赶紧加入我们！ 重点（无需经验，小白也可轻松上手）

岗位职责： 1.负责客户接待工作，对客户需求进行初步识别与响应； 2.协调维修工程师并传递相关服务信息，做好过程记录； 3.客户资料的整理与系统录入工作； 任职要求： 1.中专/高中及以上学历，具备良好的语言表达与沟通能力； 2.熟悉基础Office办公软件操作； 3.掌握基本客户服务礼仪，具备较强的服务意识和积极的服务态度； 4.具备一定的抗压能力，能适应快节奏工作环境。 【我们为您提供】 1.无责任底薪+绩效奖金，综合月收入约4—7K； 2.法定节假日休假+按规定享受带薪年假； 3.社保缴纳+节日福利+生日礼品+年终奖金； 4.公司提供专业带薪培训及职业发展指导，并有机会参与世界500强企业组织的培训项目； 5.提供公正、开放、透明的晋升机制及长期稳定的发展平台。 岗位职责： 原标题：《手机维修》

岗位名称：前台主管；工程主管；PA技工。 岗位要求：1.良好的服务意识和团队协作能力；2.具备相关工作经验和专业知识；3.熟练掌握前台、工程或相关技工的工作流程和操作规范。 薪资待遇：面议，待遇包括包吃住、满勤奖、工龄奖、高温费、统筹、年假、年终福利等。

职位概要: 协助管理层推进政府项目对接，完善公司会议制度流程，组织开展企业文化培训工作。 工作内容: 1、全面掌握公司各项会议制度，跟进会议执行进度，监督会议决议事项的落实及完成时限； 2、熟悉国家及地方政府对企业扶持相关政策，配合总经理开展政府项目的申报与对接工作； 3、策划并实施企业文化培训计划，有序组织员工参与企业文化宣导与学习活动； 4、负责公司官网、抖音账号、小程序及微信公众号的日常维护，定期更新内容并调整相关信息； 5、推动良好员工关系建设，统筹策划员工关怀及团队建设类活动； 6、配合上级推动公司各项规章制度的落地与执行； 7、协助上级完成员工年度绩效考核的相关支持工作。 任职资格: 教育背景:大专及以上学历，管理类相关专业。 培训经历:接受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法、管理技能提升等方面的专业培训。 经验:具备5年以上管理工作经验。 技能技巧:熟知国家相关法律法规； 熟练操作各类办公软件； 能够高效及时完成上级交办任务； 熟悉国家人事政策及相关法规； 具备摄影与视频剪辑能力者优先； 精通PS软件使用者优先考虑。 态度:作风稳重、细致严谨，思维灵活，富有创新意识，具备良好的团队协作精神； 品行端正，职业素养高，责任感强，工作原则性强，具有高度的敬业精神。

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负责投标文件的编制工作，熟练使用WPS、Office等常用办公软件

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岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公环境的高效运转； 2、负责内部文件的处理工作，包括撰写、审核、归档等，确保文档管理规范有序； 3、策划并执行公司各类会议及内部活动，协助制定议程，完成会议纪要及后续事项跟进； 4、统筹办公物资的采购、发放与库存管理，合理控制支出，优化办公资源配置； 5、配合开展员工关系管理，协助办理考勤汇总、福利发放等基础人事事务。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，具备较强的文书处理能力； 2、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能妥善应对内外部工作需求； 3、做事严谨细致，责任心强，能够在压力下保持稳定工作状态； 4、有相关行政或文职经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生投递； 5、拥有积极的团队意识，能够与各职能部门协同配合，推动工作顺利开展。

协助销售，需会开车与公司领导出门办事

招轮胎工，及机修工。