
前台经验不限中专/中技服务业前台4S店/汽车服务店包吃熟练操作办公软件迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
招聘:前台SE(汽车前台接待)薪资:3000-8000元/月小拇指汽车连锁店石首店(圣友汽修厂)招聘前台SE(汽车前台接待)4人,工资3000+提成,包午餐,月休2天要求:1、40岁以下,能熟练操作办公软件,汽车维修等相关专业优先3、具备良好的服务意识,较强的沟通和应变能力4、工作态度积极认真,能承受工作压力岗位职责:门店客户管理,服务客户车辆,系统规范使用,售后随访跟进,执行门店其他事项地址:石首市东方大道533号
湖北荆州树黛熊网吧招前台服务员一名。工作时间7:30-19:30,两白班两夜班休息两天。联
前台服务员
树黛熊网吧招前台服务员一名。工作时间7:30-19:30,两白班两夜班休息两天。联系人田:
健身房前台
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验健身房/瑜伽馆五险一金全勤奖月休四天
岗位职责:
1.负责接待来访客户,提供专业咨询与引导服务;
2.处理会员卡办理、课程预约及日常事务性工作;
3.维护前台区域整洁,确保良好企业形象。
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作;
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队;
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
前台经验不限中专/中技服务业前台4S店/汽车服务店包吃熟练操作办公软件
招聘:前台SE(汽车前台接待)薪资:3000-8000元/月小拇指汽车连锁店石首店(圣友汽修厂)招聘前台SE(汽车前台接待)4人,工资3000+提成,包午餐,月休2天要求:1、40岁以下,能熟练操作办公软件,汽车维修等相关专业优先3、具备良好的服务意识,较强的沟通和应变能力4、工作态度积极认真,能承受工作压力岗位职责:门店客户管理,服务客户车辆,系统规范使用,售后随访跟进,执行门店其他事项地址:石首市东方大道533号
前台收银员(白班)
3000-4000元/月
前台1-3年学历不限相貌良好19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住掌握基本财务知识熟练操作办公软件迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
招前台收银
前厅接待
招聘前台接待员,工作地点湖北荆州,薪资范围3000-3500元,要求及时准确接听电话、转接电话以及接待来访客人并准确通知被访人员。
前台接待
3000-4000元/月
前台1年以下高中亲和力强
1、每日认真细致完成本职工作,确保服务过程零投诉。
2、家长到访校区时需起身迎接,保持微笑并主动问候。
3、熟练掌握业务知识,态度端正,积极为学校提供优质服务。
4、清晰把握服务学员与教师的双重关系,尽心履职实现共赢。
5、负责校内人员、物资及环境卫生管理,落实各项后勤保障。
6、随时准备开展接待与促销任务,确保高效完成各项工作。
前台接待
2000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店
1. 热情接待每位到店客户,快速了解需求
2. 精准记录车辆信息,确保服务准确无误
3. 及时跟进维修进度,主动反馈最新情况
4. 耐心解答各类咨询,提供专业建议。
前台收银4000+社保
4000-6000元/月
前台经验不限大专亲和力强普通话标准适应轮班接待/外联
【岗位描述】
1、负责食品门店客户接待与日常咨询工作
2、完成商品陈列、收银操作及店面清洁维护
3、积极参与门店开展的各类促销推广活动
【任职要求】
1、年龄******,身高160以上
2、学历大专以上
3、性格开朗外向,具备良好的沟通能力与服务意识
4、有快消行业经验者优先,如曾就职于盒马、中百、罗森等企业
【薪资介绍】
试用期底薪3400元/月(试用期2个月)
转正后底薪3800元/月+提成,无个人业绩考核压力
表现优异者每三个月可参与晋升调薪,一年共四次晋升机会,晋升至店长级别可享门店或公司分红权益
【福利待遇】
1、春节享有7-10天带薪假期
2、员工活动:每月组织聚餐、K歌、旅游等团建活动,生日及传统节日均有公司定制礼品发放
3、晋升发展:提供公开透明的晋升通道,随职位提升,薪资及相关待遇同步调整
【工作时间】
设置四个班次,包含早班、中班、晚班及行政班,均为八小时工作制,最早上班时间为7:30,最晚下班时间为19:30
【公司业务】我们是一家专注于绿色食品的全国连锁零售企业,主营产品涵盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品及中高端食品八大品类,拥有近300种自营品牌商品。计划在湖北区域新增50+门店。
湖北荆州招家具安装、装修木工,要求会开车会做简单的吊顶
吊顶装修木工家具安装长期1-2人完工结算
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【荆州+京东养车直招】汽车维修技师,包吃包住,月薪10000+,福利优厚,直聘零中介费,入职即发新人补贴
7000-12000元/月
汽车维修社保包住包吃保险高温补贴餐补3-5人月结全职
J7GD0001
【工作内容】
1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
1. 年龄20-35岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
1. 薪资构成:综合薪资7000-12000元
- 中工:2000元底薪+维修毛利15%提成
- 大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者)
2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
3. 节假日福利:节日礼盒或现金。
4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
前台【底薪7800+提成】周末双休/四点半下班
8000-10000元/月
前台经验不限大专周末双休工资高待遇好朝九晚五不加班
福利待遇:
1、早9晚6,不加班,享受法定假日
2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游
3、试用期7800,转正8000
岗位职责:
1.主要负责日常公司资料对接,来访客户接待。
2.负责各类书面材料,文件归档整理作业。
3.负责公司领导完成部分行政管理工作
岗位要求:
1.大专以上学历
2.年龄25周岁以上
3.有经验优先
前台【底薪7800+提成】周末双休/四点半下班
8000-10000元/月
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1、早9晚6,不加班,享受法定假日
2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游
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2.年龄25周岁以上
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2.年龄25周岁以上
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8000-10000元/月
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福利待遇:
1、早9晚6,不加班,享受法定假日
2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游
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岗位职责:
1.主要负责日常公司资料对接,来访客户接待。
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岗位要求:
1.大专以上学历
2.年龄25周岁以上
3.有经验优先
荆州荆州区招聘前台接待两名,排班制,月休6天,工作8小时,包吃住
3000-4000元/月
前台经验不限大专服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃住五险节假日福利加班费迎宾/接待经验
招聘前台接待两名,排班制,月休6天,工作8小时,包吃住,可做寒假工最少一个月。
前台
6000-7000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备
5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
行政专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科内勤管理接待事务后勤管理
岗位职责:
1. 负责日常行政事务管理,保障办公环境高效有序运行;
2. 结合公司实际需要,拟定行政物资采购方案及预算安排,开展供应商对接、比价谈判与合同签署,确保物资品质与成本控制满足公司标准;
3. 负责公司固定资产的登记入账、定期盘点及报废处置,保证资产台账与实际情况一致;
4. 统筹行政相关工作,包括文件整理、资料归档及信息记录维护。
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备优秀的沟通表达与组织协调能力,能独立完成各项行政任务;
3. 拥有一定商务谈判经验,服务意识强,注重工作细节;
4. 工作踏实严谨,责任心强,具备良好的团队协作精神。
洗车工1-2人月结
高成大道(顺驰汽车服务中心)招聘:洗车工1名年龄:20岁-55岁,身体健康,五官端正,服从管理工资待遇:2800元/月,月休2天+奖金提成地址:高成大道顺驰汽车服务中心联系电话:(杨)
行政院长
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年大专管理10人以上团队行政费用分析诊断流程制度制定/优化企业文化建设行政费用预算/控制
工作职责
(1)统筹门诊运营管理事务,对门诊的营收、利润等经营指标达成负主要责任;定期向城市经理提交工作进展报告;
(2)推动公司各项管理规定在门诊的落地执行,结合实际运营情况合理优化并监督实施;
(3)及时识别门诊日常运作中存在的各类问题,迅速应对处理,保障门诊有序运转,维护公司核心利益;
(4)协同公司推进门诊内的品牌推广、人才培养、人效优化、组织调整以及招聘、培训、薪酬绩效等相关工作;
(5)主动开展公共关系维护,保持与相关单位的良好互动,塑造积极的企业形象;
(6)落实上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,年龄27-38岁,性别不限,具备创业经历者优先;
2、具有销售及团队管理经验,曾带领10人以上团队,有从0到1搭建团队经验者更受青睐;
3、知识技能:掌握市场营销、客户关系管理、项目管理等相关专业知识;
4、基础技能:具备良好的语言表达与理解能力,组织协调能力强,思维清楚,逻辑严密;
5、个人素质:具备较强的沟通交往能力、判断决策能力、影响力以及计划与执行能力;
6、个人性格:性格开朗外向,积极热情富有感染力,充满正能量;
办公室经理
4000-5000元/月
行政经理3-5年大专流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设5年以上相关经验
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务的统筹管理,确保办公环境高效有序运行
2.组织并协调各类会议、活动及接待工作,提升企业对外形象与内部协作效率
3.管理行政预算,优化采购流程,控制办公成本,提高资源使用效益
4.建立和完善行政管理制度,推动流程标准化和规范化建设
5.协调各部门之间的行政支持需求,提供及时高效的后勤保障服务
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和服务意识,能独立处理多任务工作场景
2.熟练使用办公软件,具备较强的文字表达和文件撰写能力
3.工作细致严谨,责任心强,具有团队合作精神和一定的抗压能力
4.有行政管理工作经验者优先考虑,熟悉企业行政运作流程
5.学历不限,专业不限,愿学习成长者均可应聘
栏目概述
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