岗位职责： ①负责指定区域内的快件收派工作，确保快件及时、准确、安全送达 ②驾驶自有四轮车辆完成日常配送任务，合理规划路线提升时效 ③规范操作快件扫描、验视、签收及异常件反馈等全流程作业 ④维护客户关系，提供基础咨询与服务支持，提升客户满意度 ⑤配合站点完成日常例会、业务培训及临时性支援任务 任职要求： ①年龄25-48周岁，身体健康，吃苦耐劳 ②持有C1及以上有效驾驶证，具备熟练的四轮车驾驶技能 ③能适应户外作业及灵活排班，月休4天，接受旺季工作安排 ④无不良征信及违法犯罪记录，认同德邦企业文化，服从统一管理 ⑤有快递、物流行业经验者优先，欢迎德邦离职员工返聘

三亚达通快递服务有限公司，快递员，招聘5人，熟悉快递线路、规划和配送流程，薪资6000+，无福利，三亚市吉阳区，张女士

主要负责快递的派送，要求能吃苦耐劳，40岁以下。

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抖音岗位一 ​揽收专员，招聘10人， ​月薪6500-11000 ​有宿舍可提供住宿，月结 ​自备电动车和安卓手机 ​ ​淘宝岗位二 揽收专员招聘10人 月薪8000 ​规划固定区域，每天收完自己的区域单量就可以了 ​单价百分比比例 ​ ​岗位三 ​快递员3名。提供住宿 ​全部拿提成，月休2天

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招聘十二轮翻斗车司机数名包住不包吃 要求能吃苦耐劳的，驾驶技术过硬

负责店内快递的入库， 出库店里都是自助取件，几乎不需要帮忙取， 只有极个别老人，小孩需要帮忙，其他全自助 工作时间自由，店里来货入库就行，其他时间负责处理问题件，月薪4000，晚上干完活就可以下班，没有固定工作时间，没有时间限制， 如果学会处理分部其他问题件操作，工资可涨幅500-1000元左右

海南三亚附近招矿卡驾驶员两名<br/>岗位职责:<br/>1. 材料用了多少退多少、节约点<br/>2. 多工种一起干时能协调<br/>3. 交底会要去、按要求来

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工作内容 1-统筹管理所辖区域内终端营业部的日常运营，优化区域运营效能，控制并降低运营支出； 2-依据集团整体战略方向，推进业务扩展，落实经营目标与实施计划； 3-组织站点日常运营复盘、数据报表整理，开展员工培训及团队能力建设工作。 项目说明：新锐之星是京东物流重点打造的人才储备与发展项目，旨在通过1-3年的系统化培养，打造支撑基层业务可持续发展的核心骨干力量；项目提供轮岗实践机会，帮助人才积淀一线实战经验，全面掌握供应链运作逻辑，识别业务痛点并推动改进措施落地；通过标准化流程建设与执行，保障各环节高效协同，持续提升服务品质，确保运营稳定性与客户满意度； 任职资格 1-毕业时间在2025年10月1日至2026年9月30日之间，本科及以上学历，理工科类或物流相关专业优先； 2-对物流领域有浓厚兴趣，有志于在行业内长期发展；认同京东企业文化与战略方向，愿意扎根一线、从基础岗位起步，目标成长为行业领军型人才； 3-具备较强的逻辑分析能力与沟通表达能力，有责任感，具备团队协作精神及一定的团队管理潜力； 4-拥有强烈的学习驱动力，能够主动思考并应对挑战；善于归纳总结，持续推动工作流程改善； 5-接受轮岗安排，具备从基层岗位成长的意愿和准备； 6-契合京东核心价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信