前台咨客接待客人、做好服务、服从领导安排。薪资福利:4400元/月-6000元/月招工人数:10人

责任心强，灵活多变，脾气好，服务到位

简单安排客人台位

职位描述：1、负责日常接待工作，维护公司大厅的卫生和秩序；2、负责员工人事信息的收集，统计与档案管理；3、负责员工招聘，入职，考勤统计等事务的办理；4、负责文档整理，前台报表制作。5、上级交代的其他事宜任职要求：1、一年以上服务行业接待工作经验优先；2、形象良好，沟通表达能力较强，具有亲和力；3、较强的服务意识和礼仪规范、抗压性强。职位描述：1、负责日常接待工作，维护公司大厅的卫生和秩序；2、负责员工人事信息的收集，统计与档案管理；3、负责员工招聘，入职，考勤统计等事务的办理；4、负责文档整理，前台报表制作。5、上级交代的其他事宜

前台：（1）负责客户引领接待工作；（2）到店客户资料查询、报备等相关工作；（3）试用期4K4K十1K（绩效）+工龄奖，，免费提供食宿、下午茶；（4）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00（5）年龄：18到30岁身高158及以上形象气质佳（6）月休4-6天

提供免费食宿、一日三餐、接受小白，轻松无压力！！！办公环境舒适，中央空调，冬暖夏凉前台接待（有无经验均可）（1）负责行政工作，前台接待及资料查询和填写（会简单打字填表即可）（2）免费提供食宿、下午茶，缴纳社保（3）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-00：00，月休4-6天，排班轮休。（4）年龄：18到35岁，身高155以上（5）薪资：前台4-6K，可以接受无经验福利：缴纳社保，带薪年假，婚假，员工生日会，部门聚会，员工旅游等文娱活动

提供免费食宿、一日三餐、接受小白，轻松无压力！！！办公环境舒适，中央空调，冬暖夏凉前台接待（有无经验均可）（1）负责行政工作，前台接待及资料查询和填写（2）免费提供食宿、下午茶，缴纳社保（3）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-00：00，月休4-6天，排班轮休。（4）年龄：18到30岁，身高155以上（5）薪资：前台5-6K，美容师保底6-12K，可以接受无经验福利：缴纳社保，带薪年假，婚假，员工生日会，部门聚会，员工旅游等文娱活动

龙华区招聘兼职前台工作时间：周一至周五，上午10点到晚上8点30左右。（中途有休息）招2名，30~45，专科以上学历，有教培背景或保险公司经验或公司前台经历优先。能熟练运用电脑办公软件，工作认真负责，有敬业精神，服从上司安排，有责任心，性格开朗，善于与人打交道，与学生家长沟通有丰富的经验。老师待遇：薪资面5000~6500元/月，五天工作制，包中餐晚餐。工作地点：深圳市龙华区民治街道民治中学大门口旁边。微信联系人，曾老师：A

招聘别墅物业前台客服、八小时工作制，五险，包吃住。工资5K.、年龄30岁一下，形象好，有工作经验优先。

｜深圳·惠阳·中山·东莞五店启动·火热招聘各岗位家政‬经理，职业经纪人，职业规划师，要3-5个人，长期的，包吃住，有责底薪3000起，合‬伙人，店长，要4-5个人，长期的，包吃住，起签单经理8个人，长期的，包吃住，，前台文职员4个人，长期的，包吃住，年薪20-50万，月薪资:10000-50000看能‬力定，上不封顶，年龄60岁‬以下，手把手亲自带教，月休4天。上‬班早9晚6，休息2小时，提供吃住，零成本，强将手下无弱兵，期待你的加入，共赢美好未来！️【联系电话】

深圳市南山区招泥瓦工修补5个门边一天4OO洗手给钱，明天早上过来

深圳市宝安区招弱电/安防

广东深圳招聘：招聘电工10名五险包住薪资：面议岗位职责：电气和仪控的维修任职要求：有垃圾电厂及热力发电厂工作者优先工作地点：工资：7千至9千，每个月上26天班原标题：《电气仪控维修电工》

招聘要求：1.16—45岁男女不限学历不限，无需毕业证，无需工作经验，即可，生手熟手均可，生手进厂后都会有老员工带.薪资待遇：小时工待遇21-22/一小时，综合薪资6600-7500/具体看上班考勤岗位：1.普工、操作工、质检员、组装工、包装工、测试员等。个人岗位为主

深圳市坪山区招装修木工

急招樟木头国产品牌配件管理员 两名服务顾问 三名前台主管 一名联系人尤经理工作地址樟木头

1.主要从事移动业务，熟练使用电脑操作；2.有良好的沟通能力；3.时间早上8点到晚6点；4.薪资3000到5000，多劳多得上不封顶，无夜班，一周休息一天！缴纳五险；5.18-40周岁；6.工作地点在如皋。

前台收银，形象好，气质佳；沟通能力强，18-35岁；有工作经验的优先录取。前台收银薪资福利:月工资2500以上，具体面议招工人数:1工作时间早九点到晚六点工作地址:上亿广场

前台年龄25-35岁内，形象佳，懂电脑、性格开朗，积极向上，长期工作的优先。年龄25-35岁内，形象佳，懂电脑、性格开朗，积极向上，长期工作的优先。薪资福利:薪资待遇面议。招工人数:1名工作地址:茶陵县茶祖产业园

前台售票1、有销售经验，形象气质佳，有亲和力，年龄23-35岁；2、良好的服务意识，团队合作精神及良好的沟通能力；3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强；4、能适应倒班，有影院工作经验者优先；5、计算机熟练者优先；6、会直播。有销售经验，形象气质佳，有亲和力，年龄23-35岁；良好的服务意识，团队合作精神及良好的沟通能力；具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强；能适应倒班，有影院工作经验者优先；计算机熟练者优先；会直播。招工人数:数名

本公司急招人事行政专员一名，年龄24-35岁，欢迎自荐或推存，联系电话：（）

包吃包住，要有团对精神

负责接待顾客，查询资料，8小时工作，月休4-6天，包吃包住，工资6000，缴纳社保

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行政人力：岗位职责：1.办公空间和环境的管理和维护；2.行政事务和人力招聘协助、薪资核算和入离职等劳动关系管理；3.付款、报销、采购、后台数据操作等；4.差旅预定、商务快件收发等5.行政文案处理和其他工作文案协助；6.前台商务接待。和领导安排的其他事物。任职要求：1.大专以上学历，专业不限；2.一年内行政人力出纳等相关工作经验，有互联网行业经验者优先考虑；3.熟练使用office办公软件（word/excel/ppt)，懂PS剪辑等基础设计软件的优先考虑；4.有亲和力，责任意识强，掌握基本商务礼仪；5.主动性强，有较强的服务意识；6.乐于思考，具有工作优化意识；7.懂劳动法优先，具备良好的沟通和协调能力。

急聘行政前台1、负责行政前台日常事务性工作，配合人事主管工作安排。2、可接受优秀应届生，意向者直接电联。3、包住宿，大小周工作制，薪资：6-8K年龄：20-30岁4、地址：深圳市光明区华顺工业园6栋8楼5、联系人：张小姐，

前台接待要求：身高：165左右年龄：18-35工资6000-6500月休四天形象气质佳

本公司目前诚聘派单老师十客服文员岗位，公司有提供住宿，公司就在地铁口附近，如果你目前还在待业，可以了解家政行业，欢迎投递简历。【岗位职责】：1、通过公司提供的资源进行客户的跟进维护；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求；3、了解公司业务并参加公司的内部提升训。任职资格：1、初中学历，男女不限，年龄在18-55岁3、有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力；3、懂得电脑基本聊天技能；4、要求一定要有“客户为先”的服务精神；5、性格要求沉稳、善于倾听，有同理心，乐观、积极；【工作时间】：上午9:00-12:00，下午2:00-18:00【薪资待遇】：薪资可以面谈，基本薪资达到8000以上，能力突出者甚至可以拿高薪。

职位详情行政专员/助理行政经理/主管行政经理/主管9000-14000元/月工作方式全职月结岗位职责【岗位职责】1、作为集团职能高级储备干部，参与搭建高效行政管理平台、优化检查监督机制；2、统筹落实中心核心模块工作的推进，如会议管理、公文管理、决议传达、行政奖惩、巡店检查、问题管理；3、协助中心负责人统筹子公司行政工作的检查与指导；4、协助中心负责人进行中心日常管理、绩效考核等；5、经全方位培养后，可结合个人意向与特点未来往营销副总裁、营销总裁、城市CEO、职能中心负责人、董事长助理等高级管理岗位培养发展。【培养晋升】：职能高管亲自带教，专属培养考核计划。入职6个月内全盘掌握本中心工作并产生结果的，可参加高储转正述职考核，通过的享有总部各中心全方位轮岗培养机会，并参与集团高层会议与集团重大决策讨论。让您在多维度、精细化的培养下，快速从职场小白变大咖！【光速发展】：最快6个月晋升职能中心负责人助理/子公司总经办负责人，2年晋升职能中心负责人/子公司总经理/董事长助理！任职资格1、重点院校本科及以上学历，专业不限；2、个人职业发展目标明确，有强烈的事业成就欲望，有魄力；3、具有较好的统筹组织能力、执行推进能力，有一定的大局观和管理潜质；4、积极主动性强，沟通表达流畅，应变能力较强；5、逻辑思维清晰，有一定的数据性和文字功底；6、学习力强、办事机敏、细致认真，具备一定的悟性和可塑性。薪资待遇薪资待遇1、薪酬福利有竞争力深圳：统招本科生转正月薪9500元起（985院校10000元起），硕士研究生转正11000元起（985院校12000元起）一年14薪，包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖，其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定，绩优者可超过1个月。另额外享有职能高储专项津贴1000/2000/3000元/月、住宿补贴1000元/月，享有期限为3个月、高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议，每年至少1次晋级加薪机会！2、其他福利毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！项目地点广东深圳福田区乐有家控股集团总部