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砀山东关维也纳旁尊泰足道招聘 客服，前台2名 有经验者优先工资面议 电话：

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日结工，每天210元，长期招工，不限上下班时间。招30人，不限经验学历，年龄23-50岁。快来加入，轻松日结，工作稳定。

岗位职责: 1. 接待到访客户，提供专业周到的服务体验 2. 负责电话接听与转接工作，确保信息传递准确无误 3. 保持前台区域的整洁有序，维护良好的办公形象 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务意识 2. 能熟练处理前台各项日常事务，具备较强的条理性和组织协调能力 3. 具有团队协作精神，能与同事共同高效完成各项工作任务

工资底薪3200+提成 月休四天交社保买保险

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、热情的服务 2. 完成前台日常行政事务的处理与协调 3. 配合公司安排，协助推进各项交办事项 上班时长：8：30-11：30 1：30-5：30 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务意识 2. 能够熟练高效地完成前台各项事务性工作 3. 具有良好的团队协作精神，能与同事紧密配合完成任务

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的咨询服务，保障客户体验的高品质； 2. 负责到访人员的接待与咨询工作，确保沟通流程顺畅高效； 3. 承担日常前台行政事务，保持接待环境的专业形象。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，能够与客户进行有效互动； 2. 善于团队协作，积极配合同事完成各项工作任务； 3. 拥有较强的服务意识，持续追求服务品质的提升； 4. 形象良好、气质大方，具备星级酒店服务经验者优先考虑。 朝九晚六点半，中午包吃，午休一个半小时

岗位职责： 1. 负责整理并跟进线上线下各类渠道的客户咨询、预约及售前售后信息，确认客户到店时间，及时回复各渠道来电与消息； 2. 承担到店客户的接待工作，提供周到细致的服务体验； 3. 科学安排美容师、氧疗师的工作任务，确保分工合理、执行高效、结果准确； 4. 配合店长维护客户关系，参与门店日常运营管理工作； 5. 监督保洁人员按标准完成店内环境卫生清洁任务； 6. 负责门店财务收支数据的记录与统计工作； 7. 完成上级安排的其他工作任务或临时交办事项。 任职要求：具备前台相关工作经验

岗位职责: 1.负责公司日常接待及大厅环境维护； 2.处理邮件、快递收发并做好登记； 3.协助完成行政相关事务性工作。 任职要求: 1.形象良好，普通话标准，表达清晰； 2.具备良好的沟通能力和服务意识； 3.工作细致认真，责任心强，能适应快节奏工作环境。 岗位福利:每个月团建一次。不固定下午茶薪资3000

工作地址:宿州 05月保底9300元，06月保底9300元，07月保底9300元，08月保底9300元，09月保底9300元，10月保底9300元；纯小时工284~332元/天，24元×点对点11小时+餐补20元/天（工资中包含所有奖励津贴），支付6个月，每天11~13小时，6个月 餐补20元/天 主要做5G通信设备组件、工作非常简单轻松，每天上午、下午中场都有规定休息时间。 18-45/35 岁

招工：急招木工师傅 因工程需要，现招聘木工多名，活多稳定、工期长，工资月结不拖欠，待遇优厚，有意者电话联系。 联系电话

安徽萧县招开马垛打包机的师傅一名，

有个改马桶下水的小活，有干的吗。

高铁站派柏云酒店招聘前台一名 有意者联系

南岗区嵩山路30号，诚聘前台接待一名，（有华住经验的优先），底薪➕提成➕满勤奖，年龄30岁以下 电话: 王女士 同步

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

☎联系我请说是在的，谢谢！ ————————————— 招聘【前台（节日福利）】 洗车人家汽车服务 · 诚聘前台 招聘人数：1 年龄要求：20~45周岁 薪资待遇：3500~4500（具体详谈） 地址：千岛湖茶叶市场店 联系电话：

前台收银 一个月4800 （包吃住） 月休4天 过了十来天了重新装修好了前台现在缺人还调了老员工过来 无经验也没关系会有老人来带工作氛围都很轻松 上班时间:下午17:30～2:00点 工作内容:只需要记账算账然后计算每天营业额 薪资:4500300全勤 月休4天！（包吃包住） 福利:月休四天可自由调休 还有每个月不定期团建 包吃住 送床上三件套 年假15~20天 要求:没有重大疾病史 身体健康就行

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

安徽宿州高薪招聘重卡维修师傅两名，底薪加绩效，保底工资8000元起。

【任职要求】 1、年龄20－40周岁 2、中专学历，男女不限，工作经验不限（公司提供带薪培训） 3、具备良好的沟通表达能力，执行力强 【工作内容】 负责为车险即将到期的车主提供车险报价、业务咨询及相关服务办理，工作无需外出拓展客户，无须自行开发资源 【福利待遇】 1：底薪1600~7300（根据职级不同有所差异，具体可详询招聘负责人）＋高比例提成＋年终奖金+工龄补贴+多项激励奖励，初级岗位月均收入3000~5000元，中级岗位月均收入5000~7000元，高级岗位8000元以上，收入上不封顶；新员工入职前两个月享有2700元新人保护薪资，完成基础任务与业绩即可达标 2：多样化的激励形式（含现金、实物、抽奖等），核心关键词：收入可观 3：提供为期9个工作日的带薪岗前培训（全程免费），另享40元/天培训补贴 4：纯白班工作制，每月固定休息5天（第一周双休，后续三周每周休周日）＋享受国家法定节假日带薪休假（包括春节、元旦、清明、五一、国庆、端午、中秋等）＋5至15天带薪年假 5：缴纳五险一金 6：节日福利礼品＋生日专属礼遇 7：办公环境优越，室内配备中央空调，冬暖夏凉 8：定期开展团队聚餐活动及带薪集体旅游 备注：本人为公司人力资源经理，本次招聘为内部直招，因日常事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我本人，将优先安排面试事宜

机修工

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3.协助处理基础行政事务，如会议预约、资料整理、数据录入等支持性工作 4.配合完成员工入离职手续协助、考勤统计等人力资源相关辅助工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、微信等） 3.责任心强，细致耐心，能适应快节奏协作环境 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁换工作了，加入大地，开启可以长期发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关事宜； 3、居家办公需具备同行业半年及以上工作经验 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，上不封顶 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息约5天，国家法定节日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位 配备舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业技能培训+多元化发展路径，助力个人成长！

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、登记、引导及电话接听转接，展现公司专业形象 2. 配合人事完成招聘 3. 维护前台区域整洁美观，及时响应内外部临时性协助需求。 要求： 1、五官端正 2、有上进心，服从安排。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的日常检修、故障诊断与维修保养 2. 按照技术标准完成车辆定期维护（如机油更换、滤清器更换、制动系统检查等） 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器）进行故障代码读取与数据分析，精准定位问题 4.配合质检人员完成维修后验收，确保车辆安全性能与运行状态达标 5. 妥善记录维修工单及配件使用情况，保持车间整洁与工具规范管理 任职要求： 1.汽车维修相关专业背景，学历不限，持有汽车维修工职业资格证书者优先 2.具备汽车维修实操经验，熟悉主流品牌车型结构与维修流程 3.熟练使用各类维修工具及检测设备，具备独立判断和解决常见故障的能力 4.工作认真负责，具备良好的安全意识、服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，能适应快节奏工作环境，接受合理加班安排

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

招聘：电动车商贸公司

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，提升客户满意度与返修率控制 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术人员从业资格证者优先 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件 4.责任心强，具备良好的安全意识与服务意识 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排