
KTV前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验桌球馆/KTV/网吧包吃住节假日福利有空调全勤奖月休四天普通话流利
【岗位职责】
- 负责收银工作,确保账目清晰准确
- 协助日常门店运营,保持工作区域整洁
【职位要求】
- 全职人员优先考虑
- 学历不限,经验不限
【工作时间】
- 具体时间班次面议
【薪资福利】
- 薪资:4000-5000元/月
- 福利:包吃、包住
门店前台 双休 早九晚六 底薪4500
7000-10000元/月
前台经验不限学历不限
【岗位内容】负责前台接待上门顾客 给顾客在公司app上匹配合适的房子 (房源账号公司都提供· 不需要自己开发)
【薪资】底薪4500+提成 新人综合8k~1.4w上不封顶
【休息时间】月休八天 早九晚六(8天任意调休的,可选固定双休 可以连放8天去旅游 绝不加班)
前台经验不限中专/中技22-24点下班服务业前台有服务业经验
招聘:前台+包吃包住+白班+35以下
薪资:3000-6000元/月
工作时间:13:00-23:00 月4天休息
形象好 35 岁以下 条件优异可适当放宽
主营会员业务
包吃包住
前台收银
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基础办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.无经验者可接受应届生,提供带教培训
前台经验不限中专/中技服务业前台4S店/汽车服务店包吃熟练操作办公软件
招聘:前台SE(汽车前台接待)薪资:3000-8000元/月小拇指汽车连锁店石首店(圣友汽修厂)招聘前台SE(汽车前台接待)4人,工资3000+提成,包午餐,月休2天要求:1、40岁以下,能熟练操作办公软件,汽车维修等相关专业优先3、具备良好的服务意识,较强的沟通和应变能力4、工作态度积极认真,能承受工作压力岗位职责:门店客户管理,服务客户车辆,系统规范使用,售后随访跟进,执行门店其他事项地址:石首市东方大道533号
周末单休,公司 写字楼,接受无经验前台,熟练操作办公软件,五险
4000-5000元/月
前台经验不限大专弹性工作制19-22点下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险节假日福利有空调餐补全勤奖月休四天文字功底扎实掌握基本人力知识熟练操作办公软件大专及以上学历普通话流利迎宾/接待经验
薪资详情
薪资范围:
4-6K
职位详情
职位类型:
前台
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待与信息登记工作
2. 协助完成办公用品的日常盘点与管理
3、物资的采购与报销
4、数据的汇总
5、辅助签单人员打印复印合同资料
6、招聘公司工作人员
岗位福利:
底薪4000+提成(招聘员工入职200-500)
工作时间早11晚8
任职要求:
1. 形象良好,性格开朗,具备亲和力
2. 具备较强的沟通能力和服务意识
街道口 人事专员月薪4500 双休 只负责接待 不加班 无压力
4000-8000元/月
前台中专/中技弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险一金节假日福利有空调年终奖周末双休
早10 晚5不加班 坐岗工作 内容简单无压力
前台早十晚七不加班
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼
主要负责接待登记信息,打印资料,辅助招聘
早十晚七,上六休一
底薪5000+提成
前台
6000-10000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住五险五险一金有空调月休四天普通话流利迎宾/接待经验客服经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
健身中心接待员
3000-4000元/月
前台1-3年学历不限健身房全白班五险一金
我们正在招聘一位专业的前台接待人员,负责公司客户到访的接待工作,并提供高效优质的服务。
工作内容:
1. 负责来访客户的接待,提供咨询与引导服务;
2. 接听来电并进行电话转接或信息记录;
3. 保持前台区域的整洁有序,维护良好办公环境;
4. 协助处理办公室日常行政事务。
岗位要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识;
2. 形象端正,具备良好的职业仪态;
3. 熟悉常用办公软件及设备的操作;
4. 具备较强的应变能力与问题处理能力;
5. 有相关岗位工作经验者优先考虑。
招几个搬运工月9000+包吃住/有空调上班舒服
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上月结长白班 本地新厂新能源
招聘搬运装卸工,分拣工,每月保底9000+!夜班补贴40一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有新人入职半月励3000!
负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。
货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃
饭各一小时。
招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,
洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇
好!!!
工作地在安徽芋湖!接受再次询!
湖北恩施硒都花园餐厅享哆味招聘:员工,全职,18岁-42岁,月休3到4天,每天六到八小时制
5000-10000元/月
餐饮店长月结
硒都花园餐厅享哆味招聘:员工,全职,18岁-42岁,月休3到4天,每天六到八小时制,待遇2500-3000:储备店长数名,待遇5000-10000要求:能早晚班,能吃苦耐劳,有责任心,有团队精神!服从管理,联系电话
前台1-3年大专混合办公19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验公司/写字楼节假日福利全勤奖月休四天熟练操作办公软件大专及以上学历普通话流利销售/导购经验客服经验
2026年陕西康元颐和商贸有限公司招聘前台接待两名,营销专员10名,拓客专员10名,年龄25岁—45岁。
工作内容:1、客户导入
2、客户关系维护
3、客户数据管理
职位要求:1、热爱销售工作,吃苦耐劳。
2、工作积极主动,人美心善沟通能力强。
3、具有团队合作精神和学习能力。
工作时间:早8点到晚18点,中午休息11:45—13:15,月休四天。
工作地点:新城区东二路民乐园万达。 待遇,底薪+补贴+提成,平均月收入6000元----10000元,上不封顶。
需要找工作的可以私信我。联系电话:
(微信同号)
前台
4000-5000元/月
前台
接待顾客 回复预约信息 底薪3000 绩效200-1000 3%门店总业绩提成
岗位职责:
1.热情接待到店顾客,提供专业、周到的用餐/服务引导
2. 准确接收并及时回复顾客预约信息,确保服务衔接顺畅
3. 协助维护门店环境整洁与服务秩序,保障顾客体验
4.配合团队完成日常运营支持工作,如餐台整理、物料补充等
5. 积极参与门店业绩目标达成,落实服务转化与客户维系动作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2.有服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,踏实肯干,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,能熟练使用微信等常用通讯工具
5. 认同团队协作文化,愿意在成长型门店中长期发展
熟悉电脑
4000-5000元/月
前台经验不限中专/中技
岗位职责:
1来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作
2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持
3.协助维护公司形象,保持前台区域整洁、有序、温馨
4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协调性工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力
2. 普通话标准,沟通表达清晰,具备基本商务礼仪素养
3.熟练使用办公软件,打字速度快,具备基础文书处理能力
4.责任心强,细致耐心,具备较强的应变与协调能力
5.学历不限,有前台或行政类工作经验者优先
前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班公司/写字楼包吃住包吃包住节假日福利有空调月休四天
岗位职责:
1。负责接待来访面试等人员
2。负责来访登记收取快递外卖
3。负责区域卫生干净整洁,
4。早九晚六到点就走
5。无任何业绩考核无销售性质
其余时间摸摸鱼 浇浇花 扣扣手机 喝喝下午茶公司都是00后小姐姐小哥哥氛围环境好……
汽车维修机修工
5000-8000元/月
机修工汽车维修包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规维修与故障诊断
2. 执行车辆改装升级方案,包括动力提升、外观定制及智能设备加装
3. 定期保养维护客户车辆,出具专业检测报告与维修建议
4. 规范使用维修工具及诊断设备,确保作业安全与质量达标
5. 协助带教学徒,传授实操技能与行业规范
任职要求:
1. 热爱汽车行业,动手能力强,学习意愿积极
2. 具备基础汽车构造与电路知识,有无经验均可
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应车间工作环境
4. 中专/技校及以上学历,汽车维修相关专业优先
5. 持有汽车维修工职业资格证或电工证者优先
汽车维修
7000-10000元/月
机修工汽车维修1-2人
1.负责汽车的日常维修工作,确保车辆能够正常运行;
2.对车辆定期检查,及时发现并处理潜在问题;
3.与客户沟通,了解其需求,并提供专业的维修建议;
4.记录维修过程中的各项数据,确保维修质量可追溯。
任职要求:
1.至少五年以上的汽车维修工作经验;
2.机修师傅,熟练掌握各种汽车维修工具和设备的操作;
3.具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4.持有汽车维修相关资格证书者优先考虑。
福利待遇:
1.提供具有竞争力的月薪,具体根据个人经验和能力面议;
2.每年享有带薪年假,具体天数根据服务年限确定;
3.提供全面的医疗保险和意外伤害保险;
4.定期组织员工培训,提升个人技能和职业素养;
5.工作时间灵活。
前台导医
4000-5000元/月
前台经验不限大专导诊口腔科
岗位职责:
1、 负责总机电话的接听与转接,及时回应并解答顾客的常规咨询。
2、 负责来访顾客的接待工作,完成迎宾、引导及基础介绍等服务流程。
3、 关注服务现场环境,依据服务标准为顾客提供规范、周到的服务体验。
4、 按时完成客户接待记录、顾客反馈意见收集及相关数据的整理上报。
5、 保持热情主动的工作态度,具备良好的职业素养与礼仪习惯。
任职资格:
1、 大专及以上学历,护理类相关专业优先考虑。
2、 具备1年以上工作经验,有医药领域从业经历者优先。
3、 年龄22-30岁,身高160cm以上,口齿清晰、普通话流利,思维敏捷、表达条理分明。
4、 具备较强的团队协作意识,能快速适应工作环境变化。
5、 拥有良好的沟通协调能力及客户服务意识。
福利:
1、 无需值夜班,提供工作餐补贴;
2、 外地员工可享受安全舒适的住宿安排,周边居住环境良好;
3、 节假日享受节日福利,法定节假日均发放节日礼品;
4、 生日当月享有生日福利,定期举办生日庆祝活动并赠送精美礼物;
5、 提供完善的双通道晋升机制与系统化培训支持;
6、 每月开展丰富的部门团建活动及员工聚会。
工作时间:早8:30-晚17:30
负责前台接待,收银,做饭阿姨,卫生阿姨,都需要招
5000-8000元/月
前台学历不限共同努力发展
【棋牌室招工】
1.前台接待:30岁以内,学历不限,负责收银待客,简单电脑操作,新手可教。
2.厨务阿姨:负责店内简餐,讲究卫生,饭菜可口。
3.保洁阿姨:打扫包厢及公共区域,干活麻利。
汽修中工
5000-8000元/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全规范
3. 使用专业检测设备进行故障排查,准确判断问题原因并制定合理维修方案
4.填写维修工单及技术记录,配合质检人员完成完工验收
5. 协助客户解答车辆使用及保养相关问题,提供专业建议
任职要求:
1.热爱汽车行业,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法,能独立完成中等复杂度维修任务
3.持有汽车维修工职业资格证书(中级及以上)者优先
4.吃苦耐劳,适应车间工作环境,无不良从业记录
5. 学历不限,有汽车维修相关工作经验者优先
分支行政经理(招聘与业务运营)
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年本科招聘组织发展人力资源管理员中级人力资源管理师带领过业务团队不排斥销售了解三支柱企业文化
岗位简介
本岗位聚焦核心职能,不涉繁琐后勤事务,核心职责明确为两点:高效完成人才引进、切实推动业务成果。全面统筹分支人事运营工作,重点推进销售团队人员扩充与编制补充,确保招聘目标如期达成,同时协同业务前端开展团队管理及运营支持。深耕弱电智能化与信息化传输领域优质实体产业,工作风格务实高效,杜绝内耗,坚持结果导向,以实绩兑现回报,凭贡献获取激励。
工作内容
1、专注招聘执行,确保落地见效:主导全渠道招聘运作,主动开拓人才来源,精准发起面试邀约,完成候选人沟通、筛选及入职跟进全流程闭环管理,快速填补销售团队人力空缺,保障编制及时到位,以充足人力支撑业务持续扩张。
2、协同业务推进,强化运营助力:协助销售团队落实日常管理、新员工带教培养、团队文化建设与人员稳定工作,全程参与客户拓展、目标攻坚等关键环节的配套保障,提供有力后端支持,助力提升人效水平、稳固团队结构、实现业绩突破。
3、简化行政统筹,保障运转顺畅:适度承担分支机构人事与行政基础事务的协调管理,优化流程、精简操作,减少非核心负担,确保工作重心始终聚焦于招聘与业务支持主责。
任职要求
1、具备扎实实战能力:拥有丰富招聘实操经验,熟悉团队管理运作,擅长新人指导与团队复制建设,工作积极主动、自律性强,抗压能力突出,执行力强,能适应高强度工作节奏,认可良性竞争的团队氛围。
2、有长期发展意愿:认同弱电智能化、信息化传输行业发展前景,事业心强,目标清晰,追求稳定可持续成长路径,踏实肯干,愿意通过业绩实现高收入回报。
3、基本任职条件:年龄26-35岁,统招本科优先考虑;招聘与运营能力表现优异者,学历可放宽至大专。
优先考虑
1、具备弱电、综合布线、安防监控、数据中心等相关行业分支机构综合管理或招聘运营实际经验,有成功招聘案例及业务协作经历者优先。
2、自带行业人才资源与招聘渠道人脉,能够快速融入岗位,短期内实现招聘成效突破。
汽车维修餐补月结
招聘汽车维修师傅。要求具备汽车维修经验。岗位职责包括负责车辆保养维修、汽车故障诊断、疑难杂症维修,车辆维修进度跟进与维修质量保证,以及在施工期间保持与客户良好的沟通交流。薪资福利为8000元起,包含底薪与提成,上不封顶。工资于每月31号准时发放,每月休息4天,提供工作餐。工作时间为早8:00至晚7:00。工作地址为阳逻街环湖路135号,京东养车泊湖湾店。
无责5000 (周末休)五险一金
7000-9000元/月
文员经验不限中专/中技带薪培训氛围好福利多
!!接受小白,接受25届应届生工作内容:
咱们这个是银行后台岗位,工作简单易上手,!!!
接受小白
上班时间:
行政班,早9晚7,周末休,法定节假日正常休息。
试用期,新人保底5000,在职员工均薪
6000-7000,每月18号准时发放薪资,试用期正常缴纳五险一金,下午茶,带薪春节假假期8-10天,带薪婚假,产假等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖北洗车工附近招聘在线招聘信息,主要招聘湖北洗车工相关人才。作为洗车工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解洗车工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。