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岗位职责： 1.负责区域内快递包裹的及时收派，确保快件安全、准确送达客户手中 2.按照公司标准操作流程完成快件揽收、验视、包装及信息录入工作 3.维护日常客户关系，妥善处理客户咨询与反馈，提升服务满意度 4.合理规划配送路线，提高配送效率，保证时效性要求 5.配合站点完成其他临时性运营支持工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业及灵活工作时间 2.熟悉所在工作区域地理环境，具备电动车驾驶技能并持有有效身份证件 3.无不良信用记录和违法犯罪记录，品行端正，责任心强 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能承受一定工作压力 5.学历不限，有相关快递配送经验者优先考虑

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岗位职责： 1.根据公司实际业务需求，开展产品计调管理，保障产品流转科学高效，确保不影响门店及大客户正常销售； 2.依据公司组织架构安排，统筹规划所辖仓储与物流部门的业务流程及岗位配置，保障商品准时安全送达各门店； 3.落实并优化仓库管理制度，规范作业标准与操作流程，确保账实一致，严格执行先进先出原则，管控库存水平与产品有效期，保障库内人员与货物安全； 4.针对新增业务形态，设计适配的仓储物流运作模式，及时识别运行中的问题并制定有效对策，保障运营体系稳定高效； 5.全面监管仓库收货、存储、发货等各环节，组织并监督盘点执行情况，分析盘点结果，提出持续改进建议； 6.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，物流、管理类相关专业优先考虑； 2.具备3年以上物流仓储领域主管岗位工作经验； 3.熟悉仓储物流各环节作业流程，掌握系统化操作方式； 4.具有较强的沟通协调与问题处理能力，能熟练运用常用办公管理软件； 5.工作责任心强，具备良好团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 6.具备优秀的理解能力和团队管理能力。

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任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、持有C1及以上驾驶证，有驾驶经验者优先； 3、能够熟练操作两轮电动车或三轮车； 4、身体健康，能适应户外作业环境； 5、有责任心，能够独立完成工作任务。

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