前期：负责与客户沟通洽谈，收取定金，维护客户关系，进行现场量房，制定完整设计方案（包含行业流行趋势、风格定位，并协助方案落地实施），绘制设计图纸，编制预算（确保预算与图纸一致，电子版、纸质版及申请单内容相符），签订合同，协助客户选材（确保所选材料与设计图纸匹配）。 中期：参与开工交底，跟进各施工节点的交底与验收，完成项目核算及工程款项的催收，负责材料下单，确认成品图纸，协调配套工程施工及相关服务支持工作。 后期：组织竣工验收，跟进赠品的配送与安装落实，提供后续客户服务及售后维护支持。

建议先从前期工作入手，全面掌握各项业务流程后再进入设计环节。 前期：负责客户沟通签约、关系维护、现场量房及设计方案制定（提供完整的设计方案，融入行业流行趋势与主流设计风格，并协助推动方案落地实施），完成图纸绘制，编制预算（确保预算与图纸一致，电子版与纸质版申请单内容相符），合同签署，以及材料选配（确保所选材料与设计图纸匹配）。 中期：主持开工交底、各关键工程节点的交底与验收，进行项目核算及工程款项回收，负责材料下单、成品图纸确认，并协调配套工程相关服务支持工作。 后期：组织竣工验收，跟进赠项配送及安装到位，落实后期客户售后服务保障工作。 带领团队成员高效执行公司下达的各项任务与业绩目标，坚持结果导向，积极配合公司的考核机制及相关调整安排。 根据客户需求，及时对接预算、设计方案及设计思路，推动设计师顺利完成合同签订。 负责开拓潜在优质客户资源，同时对存量客户开展深度挖掘，实现业务转化并达成签约。 重视客户资源管理，提升定金收取率、转化效率及合同品质，严格遵循公司服务标准开展客户接待与服务，持续提高客户满意度。 协助下属优化设计方案、图纸及预算文件，并严格审核把关（签字确认），以提升签单质量，杜绝漏项、缺项或隐性项目问题。严格执行公司统一报价体系，不得私自向客户承诺超出公司规定范围的内容，若违规需承担由此给公司带来的全部损失。 按照公司规范，组织实施本部门人员的招聘与培训工作，依据管理制度对设计师进行指导与管理，定期开展新产品、新技术培训，提升团队整体业务与技术水平，强化设计团队建设；拥有对设计师的考核、任免权限，对损害公司利益的行为具备教育与处罚权，对不胜任岗位者应及时提出辞退处理。 所有签订的合同（含报价文件）必须亲自审阅，图纸与报价单须本人手写签字确认。 根据公司要求及实际运营情况，如实、准确填报下属员工的产值、积单数据及相关报表，确保信息真实无误，并核实奖励发放的合规性。 定期巡查施工现场，协助下属妥善处理客户投诉问题。 负责管理公司配发的各类资产（如电脑、书籍、展板、铜牌等）的使用与归还。 对公司经营管理及设计部门的工作改进具有建议权利。 保质保量完成公司下达的各项任务指标，接受公司各项考核与调整安排。根据客户需求及时沟通预算、设计方案和设计理念，促进设计师完成合同签约。积极开发潜在优质客户，推进现有客户的二次开发，实现业务转化与合同落地。珍惜并维护客户资源，提升定金转化率、签约成功率及合同质量，严格执行公司服务流程，增强客户体验满意度。协助下级完善方案、图纸与预算内容，并认真审核以确保签单质量，防止遗漏或隐藏项目。坚持公司报价标准，严禁擅自承诺超出规定事项，否则须承担相应责任。按公司流程开展人员招聘与培训，依规管理设计师团队，持续提升其专业能力，健全团队体系，行使考核、任免、奖惩权力，对不合格人员及时作出调整。所有合同及报价必须亲自审核，图纸与报价单需亲笔签名确认。依据公司制度和实际情况，准确填报下属产值、积单及各类报表，确保数据真实可靠，审核奖励发放准确性。主动检查工地进展，协助处理客户投诉事宜。对公司经营策略及设计部运作可提出合理化建议。

1.具备相关领域的工作经历 2.精通CAD、酷家乐等设计绘图工具 3.拥有较强的责任意识与细致耐心

前期：负责与客户沟通洽谈并收取定金，维护客户关系，进行现场量房，制定完整设计方案（包含行业流行趋势、设计风格说明，并配合方案落地实施），绘制相关图纸，编制预算（确保预算与图纸一致，电子版、纸质版及申请单内容相符），签订合同，协助客户选材（确保所选材料与设计图纸一致）。 中期：参与开工交底，跟进各工程节点的交底与验收，完成项目核算及款项催收，负责材料下单，确认成品图纸，协调配套工程施工及相关服务对接工作。 后期：组织竣工验收，跟进赠送项目的配送与安装落实，提供后期客户售后服务及维护支持。

有些人可能一辈子都不知道自己的潜力在哪。与其浪费天赋，不如到壹品来工作

室内设计两名业务员两名

岗位职责 1. 负责客户室内装修方案设计，根据需求完成平面布局、效果图、施工图绘制； 2. 参与项目现场勘测，与客户沟通风格、功能需求，提供专业设计建议； 3. 跟进施工进度，与施工团队对接设计细节，确保设计方案落地； 4. 协助客户进行材料选型、软装搭配，控制装修成本与质量； 5. 整理项目资料，建立设计案例库，优化设计流程。 任职要求 -硬性条件： -室内设计、环境艺术等相关专业大专及以上学历； -2年以上室内装修设计经验，熟悉家装、工装设计流程； -熟练使用AutoCAD、3DMAX、Photoshop等设计软件； -持有室内设计师相关职业资格证书优先。 -软性要求： -具备优秀的审美能力与创新思维； -良好的沟通协调能力，能独立推进项目； -工作严谨细致，抗压能力强，能适应短期出差。

室内设计师

室内设计，装修方案规划，熟练掌握3Dmax与酷家乐软件，具备谈单能力，善于与客户沟通交流，性格踏实勤快，为人随和

CAD绘图，销售岗位招聘 岗位职责：需具备不锈钢相关经验者优先考虑 任职要求：工作认真负责，具备良好的细致态度

兰州市城关区清真烤肉店招聘：后厨下面1名，工资4000服务员5名，工资3500～4500传菜员2名，工资3500☞4500以上人员，包吃住，全勤200假期工勿扰！有意者联系。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

魏经理置顶 餐饮行业 1分钟前刷新长按二维码收藏该信息【招聘】兰科学院招外卖收餐员，送餐员 欢迎加入我们，一起搞钱、成长、嗨翻职场！【我们希望你】16-45岁，中专及以上学历（能力优秀可放宽）爱交流、有热情、喜欢挑战自我有服务相关经验，但不是必须！【工作时间&自由度高】 上午10：30-21:30 打卡，开启元气一天 全职120一天  小时工 46单/60元周末调休节假日调休【薪资怎么样？】全职3000-4000/月 + 提成奖金上不封顶 表现优秀？还有额外奖金和晋升机会！【快来找我们加入】联系人：魏经理  上班地址：兰州科技职业学院榆中县，和平镇，大名城（交通超方便～） 不画饼、不灌鸡汤，真实平台、靠谱团队！欢迎主动有冲劲的你，和我们一起闪闪发光加班补助

城关区欧洲阳光城招凉菜一名，工资7500。过节放假。大年初五上班，联系电话

岗位职责： 1.参与客户室内装饰项目全流程设计管理，包括需求沟通、方案构思、效果图制作及施工图深化 2.独立完成空间规划、风格定位、材料选型及软装搭配，提供专业、落地的设计解决方案 3.协同工程、预算及客户经理团队，确保设计方案可实施、成本可控、进度合理 4.定期回访客户，收集使用反馈，持续优化设计服务体验 5.配合公司参与样板间打造、设计案例整理及品牌宣传素材输出 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备住宅或公装项目实操经历者更受青睐 3. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好审美能力、空间想象力及客户沟通表达能力 5. 责任心强，注重细节，能适应阶段性项目节奏与多任务协同

1.工作地点在燕郊 2.有一年工作经验

岗位职责： 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定，兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件，并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同，将线上健身软件的交互理念（如课程分区、智能设备点位）融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏，在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块（如前台区、团操教室、力量区），支持门店快速复制与迭代升级 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验，有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具，能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范，具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强，可跨部门对接运营、工程与IT团队，推动设计价值落地

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.学历不限，艺术类、环境设计、建筑学等相关专业优先 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 工作地点灵活，适应阶段性驻场或跨区域项目支持

干过万达精装的优选

工作内容 1、依据客户个性化需求及项目具体要求，完成别墅、复式及普通住宅的室内装饰设计； 2、运用3DsMAX与AutoCAD软件进行设计建模及效果图绘制，精准呈现设计方案； 3、协调客户与施工团队之间的沟通，确保设计意图在实施过程中完整落地。 任职要求 1、具备端正的工作态度和强烈的责任意识，能够认真细致地推进各项任务； 2、拥有良好的团队合作精神与职业操守，善于与客户及施工方协同配合； 3、富有创意能力与表达技巧，能准确理解客户需求并有效传达设计方案。

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全新模式，不折单！不折单！不折单！ 底薪+提成，提成为溢价8～10％ 综合工资1w+ 1、客户咨询与服务对接 2、实地量房测量 3、提供平面布局方案及装修预算初步评估 4、双方协议签订 5、确认设计效果图与施工图纸 6、最终装修预算核对 7、正式签署施工合同 8、现场施工技术交底 9、项目完工验收

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