
前台接待
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班包吃住包吃包住月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体
4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.及时响应内部同事行政类协助需求,做好信息上传下达
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本办公软件操作能力,责任心强,细致耐心
3.有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养
4.学历不限
5.能适应标准工时制,具备团队协作精神和应变能力
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境舒适规范
4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心
3.责任心强,具备较强的应变能力与团队协作精神
4.学历不限,有同岗位实习或工作经验者优先
5. 能适应标准工时制,服从工作安排,稳定性好
合肥青柠互娱传媒有限公司
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住有空调餐补全勤奖加班费月休四天普通话流利
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡检等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2.普通话标准,具备基本的电脑操作能力(Word/Excel等)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的应变与协调能力
4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教
5.学历不限,中专及以上学历优先
诚聘前台5K包吃住可预支
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限酒店倒班制五险一金周末双休带薪培训全勤奖金绩效奖金包吃包住
年龄要求:18岁-28岁,男女不限
职位要求:具备基础电脑操作能力,工作细致,态度认真、责任心强
工作时间:8小时制
工资待遇:底薪5000元+全勤奖+门店业绩奖金
岗位福利:提供食宿+绩效奖金+节日福利+生日关怀+公费旅游+定期团建活动+晋升空间
有意向者欢迎直接投递简历!!!
有意向者欢迎直接投递简历!!!
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招聘半挂货车修理工(中工)
5000-6000元/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量达标
3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因
4.填写维修工单,规范记录维修过程、更换配件及工时信息
5.配合质检人员完成维修验收,保障客户满意度与返修率达标
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2.熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理
3. 具备基础电路知识和机械识图能力,能正确使用维修工具及诊断设备
4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
前台
2000-3000元/月
前台经验不限中专/中技19点前下班服务业前台接受无服务业经验公司/写字楼五险一金节假日福利有空调加班费周末双休掌握基本财务知识商务/会务接待经验掌握基本人力知识熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.有前台或行政类实习经验者优先
5. 中专/技校及以上优先
蚌埠怀远县招聘学徒数名。薪资为每月5000至8000元。工作时间为9:00至17:30。工
5000-8000元/月
工地学徒工月结
招聘学徒数名。薪资为每月5000至8000元。工作时间为9:00至17:30。工作地址位于怀远车站对面。
泥瓦工
招聘泥工师傅,年龄要求在40至60岁之间,不会可学。上班地点为街子、怀远或元通。工作地址为怀远镇共和小区。
建筑木工
招聘木工师傅。年龄要求40至60岁。不会可学。上班地点为街子、怀远或元通。工作地址为怀远镇共和小区。
安徽蚌埠今天下午1点左右可有木工拆装一套拉篮80块钱,地址在大庆桥徽商物流园,
装修木工1-4天1-2人
今天下午1点左右可有木工拆装一套拉篮80块钱,地址在大庆桥徽商物流园,
前台
6000-8000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住有空调年终奖全勤奖
1.前台来访人员接待、登记引导,接听转接办公电话,做好来电记录;
2.快递收发、文件整理归档,办公用品盘点、申领与日常管理;
3.会议室预约、办公区域简单维护,配合人事、行政基础辅助工作;
4.基础电脑文档录入,简单Excel、Word表格处理;
5.配合公司日常零散行政事务,听从管理人员合理安排 。
任职要求
1.年满18周岁,形象干净大方,普通话流利;
2.会基础电脑Office软件操作,打字熟练;
3.做事细心踏实、有责任心,沟通随和,有无前台经验均可,老员工一对一带教;
4.遵守公司规章制度,稳定长期就职优先考虑。
工作时间
早9:00—晚18:00,月休4天,节假日正常休假
薪资福利
综合月薪6000–8000元
构成:固定底薪+全勤奖+绩效补贴+年终奖
福利:免费岗前带教培训、舒适办公环境、节日福利、团队日常团建
前台接待
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包吃住普通话流利
形象好气质佳,性格开朗。每天有直播2-4小时,其余没播的时候办公室接待一下顾客,工作相对比较轻松自由!
运营助理
8000-12000元/月
前台1-3年学历不限弹性工作制
诚招精英
招聘人员岗位
1:前台接待3名
工资(4500元)
2:客服经理1名
工资(6000元)
3:客服人员5名
工资(4500元)
4:营销人员20名
工资(5000元)
5:客服主播1名
工资(8000元)
6:运营经理1名
工资(8000元)
各岗位:工资+提成+奖金+补助=月收入一万—三万以
海虞周行追求者台球招前台+助教
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班
招聘前台+助教人员。年龄要求为16至30岁,形象气质佳。要求待客热情,并负责场地对账与店内环境卫生。薪资福利为底薪3800元加提成,综合薪资为每月5000至10000元。工作地址位于常熟海虞镇。
待遇还不错非前台十天一结可接受零基础的来可实习暑假工包吃住不累
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住五险月休四天
职位描述:
1、有时间观念,能吃苦耐劳,勤奋上进,有谦和的心态。
2、性格活泼、不娇气,容易沟通。
3、年龄18~35周岁 身高:145以上
薪资待遇:
1、包吃住
2、签正规劳动合同,待遇写进劳动合同,保障员工利益及人身安全;
3、免费培训
4、一天上班4至6小时 月休四天可连休
5丶上班满半个月,郑重提示
安徽蚌埠重卡维修工工作地址:安徽君达汽车销售服务有限公司6000-8000元/月
6000-8000元/月
汽车维修月结
重卡维修工工作地址:安徽君达汽车销售服务有限公司6000-8000元/月
安徽蚌埠重卡维修工工作地址:安徽君达汽车销售服务有限公司6000-8000元/月
6000-8000元/月
汽车维修月结
重卡维修工工作地址:安徽君达汽车销售服务有限公司6000-8000元/月
行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系内勤管理接待事务
1、负责公司行政后勤事务,确保后勤保障工作有序开展。
2、承担固定资产的统筹管理工作。
3、负责日常接待工作的组织与实施。
4、负责各类会议的会务安排与协调。
5、参与行政管理制度的制定及落实执行。
6、引导员工规范言行举止,使用文明用语,维护企业良好形象。
7、完成上级交办的其他工作任务。
8、限五河本地户籍人员。
汽车综合维修
4000-6000元/月
汽车维修1-2人
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测
3.使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)精准判断故障原因
4.记录维修过程与结果,确保工单信息完整、准确、可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,保障出厂车辆安全与质量
任职要求:
1. 热爱汽车行业,具备汽车维修相关工作经验
2.熟悉主流车型结构及维修工艺,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路知识和机械识图能力
4. 工作认真负责,注重安全规范与服务细节
5.持有汽车维修工职业资格证书者优先
五险一金双休车险内勤岗位
6000-8000元/月
文员1年以下高中销售
职位详情 公司事业部人力发展处招聘 直属岗位(非中介代理) 有保险行业经验者可申请远程办公 工作内容简单易上手,接受零基础人员欢迎咨询
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程室内办公;
2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理续保或转保手续;
3、无从业经验亦可,入职前提供带薪岗前培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在职员工平均月薪6000元,业绩突出及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元,实行绩效激励制度,收入上不封顶。
(3)五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金)
(4)享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月安排休息5至8天,国家法定节假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。
【晋升机制】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+优质办公环境(冬暖夏凉)+持续专业能力提升培训+广阔发展空间,提供多元化职业发展路径!
栏目概述
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