岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5. 配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 能熟练使用智能手机及常用APP，适应移动办公场景 4. 有电动车/摩托车驾驶经验，持有相应驾驶证者优先 5. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间安排

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 能熟练使用智能手机及常用APP，适应移动办公场景 4. 有电动车/摩托车驾驶经验，持有相应驾驶证者优先 5. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间安排

因业务发展需要，现面向社会公开招聘快递员多名，欢迎吃苦耐劳、踏实肯干的有志之士加入我们，共同发展！ 一、岗位职责 1. 负责区域内快递的揽收、派送、分拣、扫码等日常工作，确保快递及时、准确送达客户手中； 2. 妥善保管派送、揽收的快递，避免丢失、破损等情况，保障快件安全； 二、任职要求 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳、责任心强； 2. 熟悉当地地形路况，有快递配送、物流相关工作经验者优先； 3. 会使用智能手机，能熟练操作快递配送相关APP，具备基本的沟通能力； 4.无犯罪记录 三、薪资福利 1. 薪资待遇：综合月薪5000-10000元，多劳多得，上不封顶，薪资按月准时发放，绝不拖欠； 1. 联系电话：（张），微信同号

负责安徽省合肥市滨湖新区烟墩街道2小时上门取件，单量稳定，多劳多得，还有快递员岗位固定工资5500-10000，需要吃苦耐劳，长期稳定，40岁以下，有责任心。

这边是顺丰速运 收件3块1，派件2块8 收派一体 三轮车是260一个月包电池（电池是铁塔换电） 物料，，打包带，胶布等由公司提供无需任何定金押金

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 使用智能终端设备完成扫码、签收、信息录入等操作 3. 主动联系客户，协调收派时间，提供友好专业的服务体验 4. 妥善保管快件，防止丢失、损毁或信息泄露 5.及时反馈异常情况（如拒收、地址错误、客户投诉等）并配合处理 任职要求： 1.身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2.无不良从业记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉所在工作区域地理环境者优先 4. 能熟练使用智能手机及基础办公APPn5.持有电动自行车驾驶证或愿意考取者优先

岗位职责： 1.负责指定区域内的取件工作，确保及时取件完成，不能超时 2. 主动联系客户上门取件，提供礼貌周到的服务体验 3.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业和体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境者优先，会骑电动车三轮车优先 4.能熟练使用智能手机及常用APP，学习能力强 5. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全与合规意识 6.有无经验均可，实习2-3天即可上岗 薪资待遇： 按件计提，多劳多得，月工资8000+上不封顶，工资及时发放，绝不拖欠 工作区域：蜀山区 联系电话：，微信同步

1.年龄要求：18-45周岁，身体健康，能够承受较大的工作强度和压力。 2.技能要求：会骑电动三轮；熟练使用智能手机，能够操作快递派送相关的APP和软件，进行包裹信息的录入、查询和签收等操作。 3.经验要求：有快递员工作经验者优先考虑，熟悉快递行业的运作流程和服务标准。无经验者，公司将提供系统培训，确保能够快速上手工作。 4.其他要求：具备良好的责任心和服务意识，工作认真负责，吃苦耐劳，诚实守信；具备较强的沟通能力和应变能力，能够与不同类型的客户进行有效沟通，妥善处理工作中出现的各种问题；无不良驾驶记录，无重大交通事故史，遵守交通法规。

招聘岗位：快递员上门取件员 岗位职责： 1.负责指定区域的快件收回并打包寄出工作，确保快件安全、准确、及时送达。 2.负责客户快件的揽收，开发维护客户资源。 3.处理收派过程中的异常情况，并及时反馈。 4.做好日常车辆、设备的维护和清洁工作。 5.为客户提供优质服务，维护公司形象。 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良嗜好。 2.吃苦耐劳，有责任心，有良好的服务意识和沟通能力。 3.熟悉派送区域路线 4.无需高学历，初中以上文化即可，有相关工作经验者优先。 我们提供： ·有竞争力的薪酬：综合收入7000-10000元/月（通常由“底薪+提成+补贴”构成，多劳多得！） ·岗前培训：老员工带教，快速熟悉业务流程和区域。 ·员工关怀：夏季高温补贴、冬季寒冷补贴等。 工作地点：[安徽省合肥市新站区陶冲湖城市广场附近] 应聘方式：联系人：[苏先生]联系电话：[]（微信同号）直接到面试点

老板直招: 1、年龄18-40岁 2、负责区域内送货收货(固定区域内2公里) 3、每月10号准时发工资、不拖欠 4、月休2天(自己选择) 5、公司提供车辆 备注:工资保底+提成、多劳多得、上不封顶 诚聘能吃苦耐劳、对工作认真负责的、有经验者优先！！！

明天能来的打电话

合肥派和招聘会做管子的兄弟，要求能上高。工作时间为一个月左右。

合肥市蜀山区招水电

合肥市瑶海区招工地打扫卫生的保洁

合肥蜀山招安全员/安全负责人

招聘：利客来超市招聘取件员1名，，，年龄18岁左右，要长期工，名额有限，速约面试地点长岭镇圆通快递

招聘上门取件员，要求会使用智能手机，有责任心。没有大件货。工作轻松自由。有意向咨询

收派员30-40周岁之间，细心，责任感强，能吃苦，好的服务意识。收派员薪资福利:提成制用心干：6000努力干：10000以上不封顶，提供：收派三轮车、四季、缴纳社保五险、员工福利、员工活动、节假日三薪、免交短期派件员：3天/结工资（可提供三轮车）工作地址:呼伦贝尔全区域

顺丰速运有限公司金武分公司金昌顺丰综合营业店（收派员）岗位要求：1、高中、中专及以上学历；2、会用智能手机、会骑三轮电动车3、按照公司要求安全、快速、准确完成收派件工作；4、能够维护客户、进行市场推广。招聘人数：5人工资待遇：5000-10000（计件提成）企业福利：1、计件提成，多劳多得2、公司提供办公工具、四季工服和丰富的员工活动；3、困难家庭救助、子女助学金、生日及节日礼品。4【快速晋升】收派员-仓管员-点部主管-分部经理-高级经理-未来有无限可能联系方式：地址:金川区智慧物流园内顺丰速运

招聘：大件快递员薪资：10000元以上/月驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作

有没有会装自行车。

亲爱的姐妹们，大家好，谁要去干早点在恒大城20块钱一个小时跟我说一下。谁要去干？我跟老板联系，明天就可以上班了，是打土鸡。

放心投递！ 钱多事少安排住宿，每天8小时 短期工长期工都可以来；可安排实习证明！ 负责赵—鸣零食店的零食饮料配送工作！ 日结薪资300+ 周结薪资2000+ 月薪资8000+ 门店直招！可日结 周结 短期 年龄18-45周岁 公寓式2-4人间宿舍（拎包入住） 可以短期过渡，接受无经验，人走账清！

安徽合肥招聘合作社管理员，月薪范围为4500至5800元。

申通快递高薪直聘️ 只要你肯吃苦耐劳，薪资过万不是梦！ 1、纯卸车岗位薪资可达7000-10000，工作简单，不需要高文化程度 2、操作工岗位薪资可达6000-7000，工作轻松易上手，不需要高文化程度 ️岗位分类：快递的装车、卸车、分拣、扫描、拆倒包、集包、供件、破损件处理 ️岗位要求： 身体健康，吃苦耐劳、能适应夜班，服从公司的各项管理制度。 ️年龄要求：（以身份证年龄为准） 21——53周岁 21——48周岁 ️工作时间： 19:00-7:00；1:00-13:00，18:00-5:00（固定班次），月休2天。 ️ 薪资福利待遇：（计件工资，多劳多得） 装或卸车：7000-10000元 操作工：6000-7000元 满勤奖、生日会、节日福利、提供食宿。

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15元一小时，男工2名，女工8名，欢迎各位报名，

【岗位职责】 1. 负责根据销售计划与定单确定用车需求，编制车辆调度计划表，确保100%符合公司车辆调度管理标准，报物流部经理审核通过； 2. 负责依据物流运输计划与定单的相关客户信息，合理调度货运车辆，确保100%完成货运计划，及时率100%； 3. 负责公司内外部货运司机的有效管理与合理调度，确保货运无重大差错发生； 4. 负责建立健全公司货物运输驾驶员的管理标准，通过有效的管理确保自运货物及时、准确送到客户，并通过有效的客户端服务管控措施确保客户投诉处理及时率100%。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，物流管理相关专业优先考虑； 2. 对车辆调度、运输成本有相关经验1年以上； 3. 在运输计划编制、车队管理方面有丰富的实践经验和有效的工作方法； 4. 沟通能力相对较强、责任心与原则性强。

【岗位职责】 1. 负责部门日常物流管理工作，包括：运输、人员管理、车辆管理等； 2. 制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善； 3. 监督实施物流体系职责与管理标准； 4. 控制送货成本； 5. 参与制定与控制部门物流运作预算； 6. 制定物流解决方案，提升客户满意度； 7. 定期汇总上报各项物流管理报表； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，管理类、物流类相关专业；有光伏产业相关三方物流业务经验者优先； 2. 需2年以上物流相关领域管理工作经验； 3. 熟悉物流管理业务流程，有丰富的流程管理操作技能； 4. 熟悉物流信息管理系统并有实施经验； 5. 良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。