台接待岗位职责-及时接听/转接电话：确保所有来电得到及时响应，并准确记录和传达留言信息。-接待来访客人：热情、礼貌地接待所有来访者，及时通知被访人员，确保访客登记和管理流程的顺利进行。-收发邮件、报刊、传真和物品：负责公司邮件、报刊、传真和物品的收发工作，并做好详细的登记管理和转递工作。-维护前台区域环境：保持前台区域的整洁和有序，确保所有设备如复印机、空调及打卡机等安全及正常运转。-提供咨询服务：解答来访者的咨询，提供必要的信息和建议，必要时将访客的需求转达给相关部门或人员。-处理投诉与反馈：妥善处理访客的投诉和不满，及时解决问题，并将反馈传达给相关部门。-协助跨部门工作：与其他部门如人力资源部、财务部等紧密合作，完成各类任务，如面试安排、账目管理等。-应对临时事务：灵活处理各种临时性事务，如接收包裹、传递文件、接听电话等，展现良好的应变能力。

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招聘:岗位:前台地点:禾木要求:有工作经验，认真负责，熟练掌握前台业务

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1.接待与登记：负责来访客户的接待、登记和引导工作，确保客户得到及时、专业的服务。‌12对来访者进行初步判断，并根据需要通知相关部门或人员。‌2.电话与通讯管理：接听并转接公司内外部电话，记录重要信息并及时传达给相关人员。‌12管理公司通讯地址和电话号码等联系信息，确保通讯畅通。‌3.日常行政事务：收发传真、复印文档，以及收发信件、报刊、文件等。负责公司快递、信件的收发工作，并按期核对账目及费用分摊。‌管理办公用品及设备的采购、保管、领用和分发，定期盘点库存。‌4.协助经理他在工作上处理一些比较简单的工作任务。主要协助经理收集，整理及统计各种单据及报表;供应商资料与产品资料管理。负责部门管理以及供应商之间事宜的跟进;在经理比较忙时候，能负责一些次要商品采购。4.有无经验均可，提供岗前培训，专人带领。全程无需收取任何费用。5.男女均可，年龄24周岁以上，欢迎勤奋好学上进者踊跃投简历咨询。工资待遇：每个月底薪5000元-8000元有办理五险一金，节假日福利，加班补贴，月休8天，有提供食宿，有七天试用期，1天工资是120元，试用期工资日结算，试用期工作表现好可以提前转正公司后期培养并有良好的晋升空间有提供3人间宿舍养老保险16%医疗保险8%失业保险0.7%生育保险1%工伤保险0.5%住房公积金5-12%

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(一)、综合办公室，职员2名。岗位要求：1.大学专科及以上学历；2.具有与职位要求的工作能力；2.党员，具有建筑业相关专业证书者优先。（二）、安全生产部副部长1名。岗位要求：1.本科及以上学历；2.从事过安全生产管理或相关工作5年以上；3.具有初级及以工程师职称及建造师者。（三）、安全生产部管理人员6名。岗位要求：1.专科及以上学历；2.从事过安全生产管理相关工作；3.具有初级及以工程师职称及建造师者优先。（四）、经营预算部造价人员2名，岗位要求：1.专科及以上学历；2.从事过造价相关工作；3.具有造价师及建筑业相关专业证书者优先。（五）、经营预算部招投标专员3名。岗位要求：1.专科及以上学历；2.从事过招投标工作或经历；3.具有一定工作经验及建筑业相关专业证书者优先。（六）、公司办公用车司机1名。1.具有驾照，年龄45岁以下2.具有一定工作经验优先。三、报名范围面向社会公开招聘，符合岗位条件的，均可报名。四、报名条件（一）基本条件1.政治思想素质好，具有良好的职业道德，有较强的事业心、责任心，爱岗敬业，乐于奉献；2.具有一定的组织、沟通、协调能力和实际工作经验，能结合实际创造性地开展工作；3.具有岗位所需的专业知识、政策理论水平和业务能力；4.能够熟练使用各类办公软件，具备较强的文字功底和口头表达能力；5.坚持原则，顾全大局，作风正派，廉洁自律；6.身体健康，能正常履职。（二）具有下列情形的不予报名：1.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的；2.按照国家有关规定，在原单位工作未满服务年限的；3.法律、法规规定的其他不得报名的情形。电话

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