万达金街一草汤招营业员收营员薪资：3000+月休四天上班时间：12点—21点上班地点万达金街二期联系电话：：王先生

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招聘店员，要求会电脑！工资面议

广元苍溪招店员/营业员

招聘线上超市营业员：工作内容：1.线上平台顾客下的订单，拣货、打包等骑手取货；2.门店区域类货架物品的陈列整理；3.负责到货商品的收货，入库；门店实际到货商品数量和货单到货单数量进行比对；4.货架商品及时补货；5.食品效期的检查，及时报损下架。上班时间：早中晚班年龄30岁以下男女不限工资：3000-4000联系电话

招聘：手机销售薪资：3000-6000元/月岗位职责：负责公司移动综合厅或者品牌店的手机、家电、配件、潮品（智能机器人、AR、空气净化器、扫地机器人等）的销售工作职位要求：1、年龄20-40岁，初中及以上学历；2、热情开朗、有亲和力，口齿清晰，良好的人际沟通、语言表达能力3、热爱销售，积极上进，有一定抗压能力，踏实稳定薪资：底薪+提成+现返+奖金，月综合4000至6000元以上，上不封顶完善晋升通道：营业员-营销组组长-副店长-店长-区域经理-销售总监地址1：旺苍县马家镇渡兴旺大道123号地址2：旺苍县新华街红星南路红星北路路路口

1、年龄28-55周岁，特别优秀者可适当放宽条件；2、热爱健康事业，诚实守信，爱岗敬业，尊老爱幼，正能量；3、学习能力强、接受能力强、表达能力强；4、学历不限，经验不限；

【薪酬福利】1、无责底薪2888+奖金；2、每月休息4天，重大节假日休息；3、入职后，公司给缴纳五险；4、集团公司股权激励；5、带薪旅游；带薪培训，带薪年假；【岗位职责】1、根据市场和公司的战略规划，制定个人的工作计划和目标；2.开发新客户、新市场，增加产品宣传范围，并维护重要客户关系。【岗位要求】1、年龄28-55周岁，特别优秀者可适当放宽条件；2、热爱健康事业，诚实守信，爱岗敬业，尊老爱幼，正能量；3、学习能力强、接受能力强、表达能力强；4、学历不限，经验不限；

万达金街二期一草汤招营业员收营员薪资：3000+月休四天上班时间：12点—21点上班地点万达金街二期联系电话：：王先生

旺苍召消防水电，弱点强电

广元市利州区招电焊师傅跟安徽做过大师介绍你说了

四川广元招操作手现场站一天300方左右工资具体跟老板沟通，电话：招聘人数:1个工期:长期包住，吃是自己充饭卡

广元市旺苍县招弱电/安防

广元市利州区招亮化、水电、钢结构安装/打板

内容以及到手薪资分拣员(白班):按照用户下单进行拣货，现场打包、严格把控以及整体分拣时长等(7000-工作9000)理货员(白班):将各类商品分门别类的摆放，便于分拣货(7000-8000)水产员(白班):海鲜的保存，以及鱼类的宰杀(7000-8000)理货员(夜班):将门店的到货进行卸载，以及搬运，查看相关日期、以及将商品分门别类摆放上架(8000-10000)原标题:《分拣/理货10000十过年红包!(包住)》

店长，店员颜值高，爱拍摄，口语表达能力强工作地址:蠡县特产推广中心

招聘：店面销售20-40岁，要求活泼开朗，积极阳光，工作勤恳。

好想来零食屋公园西街店诚招店员月薪3000，下午14点-23点店长：

裳喆集合店长春上海路万达招聘加入【SZ】，一同见证品牌在长春的崛起。为你提供无限的职业发展空间。只要你有能力，从店员到店长，从区域经理到更高职位，一切皆有可能。店长一名底薪+提成+补助+奖金（五年以上销售大店管理经验，员工心里沟通）副店2名:底薪+提成+补助+奖金（有管理经验、精通陈列搭配具备人员管理经验，精通线上小红书，，私域运营），导购底薪+提成+补助+奖金=以上（具备销售经验形象好气质佳20-35岁（30名）收银底薪+提成+补助+奖金=（形象好气质佳，年龄20-35岁）库房一名成手缝纫工一名电话

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广元万达招聘（全职/兼职都可）进口食品（高端零食超市）兼职工资：180/天工作内容：1.新店开业搬货理货货品上架摆放整理货品2.零食销售向顾客介绍推荐产品3.货架陈列维护补货 

现招收银员，营业员

有工作经验者优先。年龄18~30岁之间。

四川广元苍溪县招聘：超市电工一名，薪资：面议具有两年以上相关行业工作经历，持有电工证，做事认真，良好的团队协作精神。促销员数名收银主管一个，具有相关经验3～5年。薪资范围:电话联系

急聘零食有鸣营业员，8小时工作制，工作内容简单，综合薪资3500+急招！

南河生鲜超市，招聘收银员1名

早上八点，下午6年，中午休息一小时。每月休两天

会电脑，责任心强，细心，有耐心

招聘:导购、理货员1、性别不限，年龄18-30岁，形象气质佳。2、做事认真负责。注重学习，有较强亲和力。3、有店面销售或零售行业销售经验者优先。4、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。1、货品陈列管理。2、货品上下架工作。3、店内卫生整理。4、引领顾客与收银工作。薪资福利:1、五险。2、有竞争力的薪酬。3、公平的晋升机会，广阔的发展空间。4、愉快和谐的工作氛围。5、员工生日假期及生日券的发放。6、年度优秀员工旅游。