岗位职责： 1、参与公司客户室内装饰项目的设计统筹，提供专业的室内设计建议与解决方案； 2、负责装修施工过程中的质量把控及工程服务协调工作； 3、参与方案设计、初步设计、施工图设计的审核工作，编制项目设计进度计划及设计任务文件； 4、对工程项目实施全程跟踪与监督管理； 5、协助家居部门完成装修项目所需材料的确认与选配； 6、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 7、通过各阶段服务推动客户签约，达成个人业绩目标与收入预期。 任职资格： 1、建筑装饰、设计、室内设计等相关专业，大专及以上学历； 2、两年以上相关从业经验，具备大中型家装企业设计岗位工作经验者优先； 3、具备较强的视觉审美能力，熟练掌握主流建模与渲染设计软件； 4、学习能力突出，热爱设计行业，具有创新意识； 5、沟通表达流畅，能够精准把握客户需求并提供定制化设计方案，具备良好团队协作意识； 6、富有创意与执行能力，责任心强，表达能力优秀。 薪资福利： 1、底薪+绩效工资+提成+激励+年终奖，上不封顶 2、提供员工一系列的入职、提升培训及职业生涯规划方案及业务培训等； 3、超长带薪年假：10-20天 4、享有国家规定的各种假期及公司内部丰富的团队活动及员工生日礼物、节假日礼品、员工旅游等。

职责： 1、负责与客户沟通洽谈服务，以客户需求为核心，具备签约能力、工地现场跟进能力及优质服务能力，室内设计专业水平扎实； 2、完成签单目标，独立接待客户，进行客户跟踪与维护，收集并整理市场动态及客户信息，确保设计方案与实际施工一致； 3、深入挖掘客户真实需求，提供针对性的沟通方案和设计建议，推动项目顺利签约； 4、专业且尽责地为客户提供房屋测量、方案设计、咨询顾问、主材推荐等全流程服务，持续提升客户满意度； 5、依据公司设计模板开展服务工作，协同客户经理推进客户服务流程顺利执行； 6、指导助理设计师成长，积极协作团队完成相关配套任务； 7、达成公司制定的各项管理要求、服务标准及签约考核指标。

职位描述 岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，充分理解并把握客户需求。 2、独立完成绘图、洽谈订单、安排开工、材料选购及现场量房等工作。 3、进行方案讲解与报价说明，推进合同签订，并确保尺寸测量精准无误。 任用资格： 1、欢迎实习生及应届毕业生应聘，有相关经验或销售背景者优先录用。 2、具备良好的营销能力，能够洞察客户心理，学习积极主动，对设计与营销工作充满热情。 3、有家庭装修领域设计经验者优先考虑。 福利: 1、学习：提供专业技能培训+实战操作机会 2、发展：健全的晋升机制，通过培训考核可参与管理岗竞聘/优秀员工评选/集团总部人才输送 3、福利：定期发放激励奖品或奖金、组织团建旅游、节日关怀、健康体检等 4、关爱：每年生日礼品赠送、不定期水果补贴等多项暖心福利，支持参与社会公益行动 5、高薪：年终奖励+月度绩效奖金+较高比例提成收入

任职要求： 1、具备销售经验者优先（设计师岗位同样需要良好的沟通表达能力） 2、专业为室内设计、环境艺术等相关方向 岗位职责： 接受无设计软件基础但具备销售能力的求职者 公司提供系统化培养支持 设计师工作流程如下： 客户到店后，由设计师负责接待洽谈，了解客户所在小区、房屋面积、装修风格偏好及预算范围，介绍公司主材产品与报价方案，后续进行实地量房，并完成CAD图纸、效果图及施工图的绘制，直至项目开工 （若个人销售能力突出或语言表达能力强，公司将重点培养）

协助销售团队完成客户量房及设计工作，独立制定设计方案，依据客户需求提供完整的设计方案与报价。配合销售推进客户签约流程，按时完成公司安排的家居设计任务。 要求具备相关设计工作经验，熟练操作各类设计软件，拥有良好的审美能力，具备团队协作精神。

职位详情 1、岗位职责： ①获取有装修需求的业主相关信息； ②主动邀约意向客户到店进行深入沟通； ③协同设计师完成业务信息的传递与跟进，确保客户与设计团队之间的顺畅对接； ④参与客户洽谈过程，积极推动签约达成。 2、任职要求： ①不限学历，无需经验，公司提供带教培训； ②踏实肯干，对家装行业有浓厚兴趣； ③具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，富有责任心。 3、薪酬福利：底薪+提成+全勤奖+话费补贴+节日福利 现面向社会诚招积极向上、敢于挑战的伙伴，期待你的加入！

1.负责与有意向客户沟通交流，深入了解客户在装修方面的具体需求与建议，结合公司实际情况，为客户量身定制最契合的装修设计方案； 2.向客户讲解公司装修报价体系，并引导客户参观材料展厅，直观体验各类装修材质； 3.持续维护并拓展客户关系，提高客户满意度，推动建立稳定、互利的长期合作关系； 4.对设计质量及项目进度进行有效把控，完成绘图工作，协助选材，跟进服务流程，及时解决施工过程中涉及的设计相关问题。 备注：形象气质良好者，即便无相关经验也可长期培养

1、岗位职责： ①获取有装修需求的业主相关信息； ②邀请意向客户到店进行深入沟通； ③协同设计师完成业务信息的传递与跟进，确保客户与设计团队之间的有效对接； ④参与客户洽谈过程，助力提升成交转化率。 2、任职要求： ①不限学历，接受零经验人员； ②吃苦耐劳，有志于在家居装修领域长期发展； ③具备良好的沟通能力，工作细致认真，富有责任感。 3、工作时间8：30-7:00（中午休息2个半小时）（每个周一休息）

1、完成各类图纸的绘制工作； 2、负责项目全过程的跟进与协调； 3、依照既定工作流程，协同相关部门人员推进任务； 4、定期前往施工现场，核查施工进展，确认施工是否符合图纸规范，并针对工程量变更、图纸差异等问题及时进行调整处理； 5、编制项目设计进度计划书，确保设计节点按时达成。

可以独立设计独立签单，有责任心，需要全职的设计师！

工作地址:太原 综合月薪5000-7000元/月 轻体力能吃苦

工作地址:太原 综合工资4000～5500 交五险 18～40周岁

鲜果切招聘果切一名 工作地址：亿家亲超市（首开店） 次月工资：3500+2天公休+提成（2个点平均分）（注：2天休，不休一天加100元） 上班时间：9个小时 （上班时间实际情况会更改） 有意联系

急聘焊工两名有意者电话联系

连锁企业金绣源粥品专家招聘啦 店长3名：6000-10000 工资+绩效+分红+工龄 前厅经理3名：4000-5000 工资+绩效+分红+工龄 服务员10名：3000-3500 工资+绩效+分红+工龄+提成 收银2名：3300-3500 工资+绩效+分红+工龄 传菜3名：3000-3500 工资+绩效+分红+工龄 厨师长1名：5000-7000 工资+绩效+分红+工龄 炒锅5名：4500-5500 工资+绩效+分红+工龄 配菜1名：3500-4500 工资+绩效+分红+工龄 打荷2名：3000-3800 工资+绩效+分红+工龄 打粥做饼大姐,大哥都行4名：3000-3800 工资+绩效+分红+工龄 凉菜小工5名：3000-3500 工资+绩效+分红+工龄 洗碗2名：2800-3300 工资+绩效+分红+工龄 管吃住 公休四天、宿舍配备洗衣机、24小时热水器！ 金绣源是一家知名连锁企业、拥有30家直营门店，平台好，晋升空间大！欢迎各位精英的加入！ 应聘地址：下元商贸 联系方式：

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

平面设计量房。做简单报价

行业要3-5年

岗位职责: 1.具备优秀的沟通技巧，负责现场测量房屋尺寸 2.主导室内装修设计方案及预算编制，按时完成设计工作，提供符合客户需求的满意方案 3.具备较强的客户洽谈能力，代表公司与客户确认并签署装修设计协议 5.有家庭装修项目经验者优先考虑

薪资可以，3-5年经验为主 岗位职责 负责拟定房地产开发项目景观园林设计的基本原则与方案，审核相关设计图纸及效果图，提供专业意见与优化建议； 统筹景观园林工程施工前期准备工作，掌握主要材料市场价格，组织园艺植物、硬质景观材料的选样与采购，并完成材料封样工作； 协调处理景观设计与施工过程中的各类问题，提供现场技术指导，有效把控工程成本与施工质量； 配合销售部门输出景观方案相关图纸并进行内容讲解，协助完成项目模型与效果图的制作； 牵头开展景观园林工程的竣工验收及结算组织工作。 任职要求 熟悉国内外景观园林设计行业发展趋势与前沿技术应用； 具备建筑、规划、美学及社会学等相关领域的基础知识； 能熟练使用专业设计软件，独立完成景观效果图绘制； 了解各类植物生长特性与养护需求，掌握花草树木、水体、石材等元素的搭配营造手法； 工作积极主动，具有创新思维，良好的团队协作意识和持续学习能力； 责任心强，注重工作效率与成果质量，致力于在景观设计领域长期发展

太原市迎泽区招石膏板吊顶，南十方街，王家峰西，旧小区，旁边，联系电话

做方案做设计预案沟通客户

岗位职责： 1、接待客户，负责前期沟通、量房、复尺、方案设计及报价工作。 2、参与室内软装搭配，包括家具（款式与材质）、饰品、窗帘、灯具等的选型与确认。 3、指导现场相关人员完成软装陈列与布置工作。 4、负责客户项目整体软装配饰方案设计，配合跟进服务，推动销售达成。 任职要求： 1、有家装设计或设计师助理岗位工作经验一年以上者优先。 2、室内设计、环境艺术设计等相关专业背景者优先考虑。 3、熟练掌握各类制图软件操作。 福利： 1、资深团队带教，稳定客源与丰富资源支持。 2、无责任底薪+高比例提成 3、健全的晋升体系+系统化培训学习

太原市清徐县招装修木工

协助设计师前期量房后期出图

1.负责迎接到店客户，配合销售及客户经理进行沟通洽谈，推动签约达成。 2.依托公司大型平台，市场与助理团队完善，客户资源丰富，现紧缺谈单人员，是实现收入提升的良好机会！ 3.性格积极乐观，具备良好的交流能力。 4.不要求有相关经验，公司将提供系统培训与成长支持。

1.协助设计师完成量房等相关前期工作； 2.开展客户资源拓展，维护客户关系，深入挖掘客户需求，积极开拓新业务渠道； 3.为客户提供建材及装修方案的售前讲解服务； 4.配合公司组织并参与各类市场推广活动的执行与落地。 任职要求： 1.普通话流利，具备良好的沟通表达能力，掌握基础销售技巧； 2.渴望实现个人价值与财富目标，并能将目标转化为持续不断的行动力； 3.具备高度责任心，充满工作热情，敢于应对挑战，面对压力能主动寻求解决方案； 4.积极进取，具备较强的学习能力，不满足于现状，追求自我突破。 职位亮点： 1.团队由90后、95后及00后组成，氛围轻松活跃，沟通无隔阂，协作无障碍； 2.管理层平易近人，注重实效，不搞形式主义，始终以支持员工成长为核心； 3.无需担心零基础入行，公司提供系统化岗前培训，资深导师一对一指导带教； 4.作为山西本土领先的家装品牌，深耕行业15年，累计服务超6万名龙城家庭，广受认可，在多次由装饰协会主办的工艺竞赛中斩获金奖，始终坚持“省心、放心、安心”的服务理念； 5.福利体系完善：节日福利+全勤奖励+话费补贴+生日礼品+年度优秀员工享带薪海外游+每年省内集体出游+日常多样激励不断 工作发展： 1.公司设有清晰的职业晋升通道，确保每位有能力者都能获得应有发展空间； 2.晋升机制唯才是举，不看学历背景，不论从业年限，业绩决定舞台； 3.实习家装顾问（应届生/行业新人）—转正家装顾问—高级家装顾问—市场部主管—市场部经理—市场部总监—分公司副总—分公司总监—分公司总经理—股东； 4.实习家装顾问（应届生/行业新人）—转正家装顾问—高级家装顾问—客户经理—设计师—设计部经理—设计部总监—分公司副总—分公司总监—分公司总经理—股东

踏实肯干，富有热情，思维灵活，具备独立谈单与独立作图能力