泉州海丝口腔医院 招聘：口腔顾问/院长助理 底薪3000-5000+绩效奖金 五险福利，月休4天。 优先考虑：有销售经验者优先。 工作地点：洪濑镇3人，洪梅镇3人，康美3人应聘地点：洪濑金鹿红绿灯新世纪楼下海丝口腔医院（洪濑客服中心） 联系人：陈女士

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1、环艺/美术/室内设计或相关专业，需具备全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上工装领域室内设计工作经验，可独立完成平面布局、效果图呈现、方案制作等全流程工作（有连锁酒店、会所、高端别墅项目经验者优先考虑）； 3、熟练掌握CAD、PS、SU等设计软件，同时能熟练操作各类办公软件； 4、对设计充满热情，富有责任感，具备良好的审美素养及创新性方案构思能力； 5、上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00，大小周休息制

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岗位职责 1、承接公司分配任务后，负责接待客户并开展咨询沟通，深入挖掘客户需求，清晰讲解公司产品的核心优势； 2、为客户提供上门量房、主材及辅材选配等全流程室内装饰技术支持服务； 3、依据客户个性化需求，在规定时限内完成家居装修设计方案的制定与优化，并推进装修合同的签署； 4、配合施工团队完成设计图纸与施工现场的衔接工作，全程跟进已签约项目的施工进度，及时处理项目变更事项，妥善协调客户反馈问题； 5、协同财务部门及项目经理做好工程款项的催收与回款支持工作。 岗位要求 1、大专及以上学历，具备3年以上家庭装修领域相关从业经历； 2、拥有良好的审美能力，精通CAD、Photoshop、Sketchup等相关设计工具； 3、责任心强，具备优秀的服务意识、人际沟通与组织协调能力； 4、具备较强的学习能力，对设计工作充满热情，富有创造力。

工作内容： 1.负责在线推广公司产品，同时开展线下客户接待工作 2.了解客户实际需求，挖掘并跟进潜在客户，保持良好的沟通与联系 3.主动热情接待，详细讲解产品，提供周到服务，确保客户满意度 福利： 1.综合薪资约6000元，上不封顶，收入与努力成正比 2.晋升通道畅通，每四个月可参与一次店长竞聘，助力实现管理梦想 3.公司每年组织3-4次集体旅游，表现优异者可携带家属同行 4.团队聚餐频繁，成员积极向上，工作氛围轻松有活力 工作要求： 学历不限，只要热爱销售工作，愿意接受挑战、不断突破自我，我们都欢迎！团队氛围超级融洽～

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直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、严格遵守公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉敬业，品行端正，无不良从业记录； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬 正式入职后，享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇，前两个月无责任底薪保障5000元/月； 2、绩效薪酬：按公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：系统提升营销队伍综合能力，聚焦营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘，增强专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

招聘长乐乡镇推广员 （招聘岗！非业务员岗！） 薪资：底薪3500+业绩奖励 时间自由、无学历要求，新手免费培训 家门口挣钱，多劳多得，无需坐班 适合人群：沟通能力强

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长汀梅林夜市碳达森 诚聘新手炒锅师傅 岗位职责： - 负责后厨菜品的炒制工作，确保出品质量稳定、口味达标 - 严格遵守后厨操作规范和卫生管理制度 - 协助团队完成食材准备、备货等相关工作 岗位要求： - 手脚麻利，动作迅速，能适应快节奏的工作环境 - 有相关炒锅经验者优先，能独立完成菜品炒制 - 工作认真负责，有团队合作精神 薪资待遇： - 工资待遇优厚，具体面谈 - 其他福利根据店铺规定执行 工作地点： 长汀县梅林夜市碳达森 联系方式： 请联系 黄厨

厨房工作人员 男女不限，年龄在50周岁及以下，身体健康,有相关工作经验者优先；具有中华人民共和国国籍；拥护中国的全面领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，具有良好的社会公德；无违法犯罪记录，家庭主要成员和社会关系清楚；身体健康，具有适应岗位的身体条件及资格条件，能够履职；无不良嗜好，具备良好的职业道德，服从医院工作调配及安排。 薪资福利:本次招聘的人员为编制外人员，与我院签订聘用劳动合同，确定聘用关系，聘用人员的工资福利待遇，根据我院规定执行。 招工人数:1 报名时间：自即日起开始报名，截至2026年1月15日17:00（正常上班时间8:00 - 11:30,14:00 - 17:00）；报名方式：所有应聘者需携带相关资料并进行现场报名确认，报名材料包括有效《居民身份证》(或有效《临时居民身份证》)原件及复印件一份、近期同底免冠二寸彩色照片3张、近一周的个人征信报告原件，由长汀县策武卫生院对报名人员提交的材料进行审查，并由本人填写《长汀县策武卫生院招聘编外后勤人员报名表》一份；招聘办法采用直接面试的方式确定人选（面试满分100分，合格线70分），面试时间另行通知；本次公开招聘工作主动接受长汀县策武卫生院行风办（电话：）和社会的监督。 ， 工作地址:长汀县策武卫生院办公室

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实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

1.熟悉深化工作流程，现场工艺做法； 2.8-10年以上现场施工经验，大学以上学历，跟进过大型酒店装饰项目者优先； 3.熟悉现场深化设计工作，AUTOCAD、3DMAX、Photoshop等办公软件； 4.指导施工图设计师完成工作，审核深化施工图，审核精装材料下单图纸，5.面层材料选样、送样、竣工图审核绘制，确保工作如期进行； 6.具备较强的施工图深化绘制能力，能依据现行规范及标准，按照设计方案完成各阶段施工图深化设计工作； 7.服从公司安排，接受外派。

熟悉软件操作，善于沟通，工作积极

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一、岗位职责： 1.公司提供精准客户资源。 2.通过电话方式推广公司代理记账服务。 3.无需掌握会计专业相关知识。 4.提供带薪培训，熟悉公司核心优势，如系统支持、性价比及资质实力等。 5.主要协助企业负责人选择我司承接其会计外包业务。 6.持续开发新客户并维护已有客户，构建并保持长期稳定的客户关系。 二、任职要求： 1、性格开朗，具备销售经验者优先考虑； 2、对营销工作有热情； 三、薪酬福利： 1、综合月薪4000-10000元（基础工资+岗位绩效+业务提成） 2、周末双休，享有各类国家法定节假日，可携家人开启随心旅程； 3、节日福利丰富多彩，三八女神节、六一儿童节、端午龙舟节都是庆祝的理由； 4、多样团队活动，员工生日会、团建旅游、聚餐、K歌应有尽有，努力工作，更享受生活； 四、工作时间： 周一至周五：8:30-12:0014:00-18:00（周末双休，法定节假日正常休息） 我们拥有超nice的老板和同事，具备竞争力的薪酬机制，收入上不封顶，更有机会成长为公司的事业合伙人！诚邀广大年轻、积极、渴望增收的伙伴加入我们~

【特别注明】公司直招！！！ 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一体/二次开发，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送。配送范围：10公里划分片区，可以就近选择；早晚配送时间自由；销售提成10%-40% 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成（最高40）+配送费＋奖金。综合收入8000—12000元，上不封顶，公司80%员工月收入在8000以上。公司提供住宿，提供柴米油盐。 2、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 三、上班时间:早晚送一次，国家法定节假日公司统一放假。 四、工作地点—就近安排 （符合要求，电话主动联系，优先接待） 吴、晋升空间:组长一一片区主管一一区域经理一一大区经理一一大区总监，管理层享受公司特殊待遇，高额提成+管理津贴，月综合收入可达20000以上。 五、任职要求:18-50岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手带教）；

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老板们，有没有知道做石膏线条的？。