我装修公司，招兼职设计，施工图、效果图、竣工图，主要做工装，家装也有，主要在石家庄地区、也有邯郸、京津冀地区的，能干的速联系电话微信

岗位职责: 1、可独立前往客户现场完成量房工作，具备独立制定设计方案及优化方案的能力，能与客户顺畅沟通，清晰准确地传达设计理念； 2、能为客户提供完整的设计方案，并结合自身经验与客户需求，提出切实可行的建议与设计调整； 3、配合项目经理推进项目落地，指导施工人员准确实施设计内容； 4、协助客户进行材料选型、软装搭配，提供配套工程协调服务； 5、具备独立完成平面布局图、施工图纸及效果图制作的专业能力。 岗位要求: 1、室内设计、环境艺术、建筑学或美术等相关专业大专及以上学历，具有一年以上家庭装修设计相关工作经验； 2、熟练操作3dmax、酷家乐、photoshop等设计软件； 3、具备较强的设计统筹能力与沟通技巧，精通各类设计技能，对设计风格与尺度有良好把握； 4、具有一定的团队协作意识和组织协调能力； 5、具备良好的职业操守与心理承受力，善于交流，表达能力强； 6、富有创意灵感与创新能力，具备持续学习与自我提升的意愿

会CAD,效果图，各种应用软件，有相关基础，或上手能力强的都可以

招聘灵寿县本地设计师，要有驾本

岗位职责： 1、主导部门核心目标与计划的制定，参与并协助上级落实相关管理政策及制度执行； 2、统筹部门日常运营事务，监督并指导团队成员的工作开展； 3、搭建并维护高效团队，推动团队达成既定业绩指标； 任职资格： 1、具备装饰设计类专业背景，大专及以上学历； 2、拥有两年以上团队管理实践经验；

负责140平以上家装项目设计团队的管理与运营工作。 底薪加团队提成

1.具备良好的团队管理能力 2.拥有培训指导团队的经验 3.具备出色的签单转化能力 艺盛家装饰期待与您携手共进！待遇优厚！高底薪加高提成

工作职责： 1：有家居定制或整装设计等方面的工作经验； 2：熟悉作用CAD三维家或酷家乐等相关的设计软件； 3：有责任心认真完成家居设计工作； 4：有良好的语言沟通能力 工作环境优： 知名家居商场，环境优雅，历经16年公司业务发展，注重人文团队培养，团队拓展业务培训等； 薪资待遇： 薪资优厚，业绩奖定单奖服务好评奖年终奖节假福利话补餐补工作补等；

能独立量房、出方案、谈单签单、懂工艺工法跟项目。

岗位职责: 1.构思具有创意的设计方案，兼顾客户功能需求与视觉美感要求。 2.准确进行现场勘测并系统化整理分析设计相关数据。 3.与客户及项目团队保持顺畅交流，确保设计意图清晰传递。 4.根据项目实际条件和预算限制优化调整设计方案。 5.全程跟进设计流程，涵盖方案深化、施工图纸绘制及落地执行。 任职要求： 1.拥有优秀的创意思维与美学素养，具备独立分析与解决设计问题的能力。 2.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效协同内外部人员。 3.热爱设计工作，富有探索精神，能在高强度环境下持续输出创意。 4.熟练掌握各类设计软件与工具，保障设计工作的高效推进。 5.敏锐捕捉行业流行趋势与用户偏好变化，准确引导设计策略方向。

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实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

1.熟悉深化工作流程，现场工艺做法； 2.8-10年以上现场施工经验，大学以上学历，跟进过大型酒店装饰项目者优先； 3.熟悉现场深化设计工作，AUTOCAD、3DMAX、Photoshop等办公软件； 4.指导施工图设计师完成工作，审核深化施工图，审核精装材料下单图纸，5.面层材料选样、送样、竣工图审核绘制，确保工作如期进行； 6.具备较强的施工图深化绘制能力，能依据现行规范及标准，按照设计方案完成各阶段施工图深化设计工作； 7.服从公司安排，接受外派。

负责设计，施工。CAD制图改造

精通图纸深化，酒店装修不锈钢图纸设计量尺

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

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中国人不骗中国人！！！ 主打真实！！正规公司！！ 一：任职要求： 1、大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽条件），满足以下任意条件均可： 2、会基础操作电脑 3、性格外向，具备良好的沟通能力和积极向上的心态 4、经验不限，公司提供系统入职培训，老员工全程带教；希望你踏实肯干，愿意共同奋斗创收 二：福利待遇： 1.薪资结构：底薪+绩效+奖金+高比例提成，综合收入约2-3万 享受法定节假日休息+日常零食下午茶+各类补贴+带薪超长年假 2.成熟平台，全新发展期，设有多种奖励与扶持政策，专注新人成长与培养；晋升路径清晰，发展方向明确 3.设有个人激励、团队激励、季度奖励，入职满一年享年终分红+节日福利+团建旅游+公司支持员工持续学习提升 4.工作时间朝九晚六+法定节假日正常休息+带薪超长年假+专属员工福利假期 三：工作内容： 1.面向建筑行业资质类业务，包括新办、延期、增项、升级等服务，开发新客户并维护老客户实现二次转化 2.配备资深员工一对一指导新人，只要愿意学、有责任心，协助制定合理方案，高效推进流程，为客户节约成本 3.通过电话方式完成客户沟通、谈单及促单，过程中有助于个人能力全面提升 4.有相关经验或从事过财税、教育、人员证书类工作的候选人优先考虑

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公司主营业务是为本省三甲医院医护人员提供医学专利、科研课题、科普论文相关的知识专利服务 岗位工作内容： 公司提供客户资源，通过线上电话及网络方式联系并筛选意向客户，后续由团队负责人带领进行线下客户拜访，推动项目成交（差旅费用由公司全额报销） 岗位薪资待遇： 底薪3200元+提成，每月15日准时发放工资；缴纳五险；享有节假日福利、开单奖励、定期员工聚餐；工作所需设备均由公司统一配备 工作时间： 朝九晚六，周末实行单双休制度，法定节假日正常休息，无需加班 晋升通道清晰，公司发展稳健，提供长期职业发展空间

【岗位职责】 负责本地商圈，餐饮，酒吧，KTV，网咖，商场，医院等核心场景的商户开发，通过陌拜，线上沟通等方式洽谈共享充电宝入驻合作，完成签约落地与设备铺设。 【工作要求】 1.学历与年龄：高中/中专以上（有销售经验可放宽），年龄38岁以内，欢迎优秀应届生投递。 2.能力素质：具备良好的沟通表达，热爱销售工作，熟练使用地图工具规划路线，适应线下走访的工作模式。 3.经验偏好：有地推，BD，商户销售或互联网相关经验者优先，有同行业或美团，阿里等平台商务扩展经验者待遇从优。 【薪资标准】 无责底薪4000+设备维护毛收流水提成8%（每月持续永久的）+装机提成20-150/台。综合8000-10000+ 【工作时间】 .公休四天（周日休，视情况调休），法定节假日有假。 【公司福利】 逢年过节有礼品，不定期团建，都是年轻人，工作氛围好。快来加入我们呀~~~~

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一、岗位职责 ①负责各类木地板铺装 ②负责公司赞助场地的技术支持 ③施工相关资料的收集，整理，交回公司存档。 二、任职要求 ①有木工经验 ②有运动木地板安装经验2年及以上优先录取 ③能适应出差 ④有耐心、学习积极主动、沟通能力强

工作内容： 1、维护现有客户关系，深入挖掘客户合作潜力 2、定期与合作客户保持沟通，持续跟进互动 3、负责新客户信息的电话转接处理 4、添加意向客户微信，建立初步联系 5、配合网销团队完成客户后续服务跟进 6、掌握客户需求，追踪意向客户，推动长期合作，实现持续成交 公司晋升： 1、晋升机制公开透明，完全依据销售业绩评定 2、提供晋升专项培训，成长路径有保障支持 3、管理层均从销售岗位培养晋升，内部成长为主，有能力就有发展机会 要求： 1、年龄20-43岁，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力 2、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧 3、性格坚韧，思维灵活，拥有较强的应变能力和抗压素质 4、具备敏锐的市场感知能力，有事业心、责任感，工作积极主动，有电话销售经验者优先 福利： 五险、旅游、年假、团建、带薪培训、团队奖励、节假日福利、法定节假日休息、阶段性激励政策 作息时间： 公司实行双休、连休或机动休假，每月休息6天，每日工作7.5小时，法定节假日按国家规定执行 职位福利： 通讯补贴、全勤奖励、节日福利、带薪年假、五险、生日礼品、员工下午茶、趣味小游戏、月度定期团建活动 工作时间： 8:30-11:5013:00-17:20 不加班、不加班、不加班！