室内设计师（需具备谈单能力）（入职稳定半年以上员工人均工资13000-15000元） 岗位职责： 1.方案设计与落地 独立承担量房、方案构思、施工图制作、效果图展示及材料搭配工作，确保设计方案契合客户诉求并满足施工规范。 监控施工现场进展，及时处理设计实施中的问题，保障项目高品质交付。 2.客户沟通与签单 深入了解客户需求，提供专业设计指导，推动客户决策签约（具备销售思维者优先考虑）。 主导或配合完成方案讲解、预算说明、合同磋商等环节，助力项目顺利落地。 3.销售协同与转化 借助设计服务发掘客户深层需求，积极推介公司产品组合或套餐服务，提升设计附加值。 参与营销推广活动（如线下体验会、线上直播等），增强客户黏性与成交转化率。 4.自我提升与协作 关注行业新材新艺发展动态，持续优化设计方案的实用性与市场竞争力。 与工程管理、供应链等部门紧密协作，兼顾项目效益与客户满意度。 任职要求： 3年以上家庭装修或公共空间设计经验，可独立完成整体设计项目（应届生需体现成长潜力）。 精通CAD、3DMax、PS等设计工具，拥有手绘技能者更具优势。 具备销售意识：热衷于客户洽谈与签单过程，能把握客户心理（有实际签单成果者优先录用）。 目标导向明确，承压能力强，能应对阶段性业绩考核要求。 我们提供： 行业内具吸引力的“底薪+提成”薪酬结构（签单奖励无上限）。 完整的谈单能力培训体系（涵盖设计表达到销售策略全流程）。 高质量客户资源支持，降低自主获客负担，聚焦设计服务与成交转化。

月薪2万：会谈单的设计师来这里拍短视频分收益 让你的作品轻松突破10W+流量：公司配备专业剪辑团队 老板本身就是装企新媒体获客教练：手把手带你从0到1打造个人设计师品牌 告别免费出方案！客户看完视频建立信任，直接下定金成交 用你熟悉的酷家乐制作短视频内容，每月额外收获5个订单 无粉丝基础也能变现：前期享受公司流量扶持政策

认真负责任 敢于尝试新鲜事物 会操作CAD、酷家乐等软件 懂点预算和工程工艺

岗位职责： 1、负责公司客户日常的沟通与维护，提升客户整体服务体验； 2、按照公司规范执行上门量房、客户邀约、到店接待及客户转化等相关流程； 3、依据公司标准完成客户选品及相关合同资料的整理与流转工作； 4、负责已签约项目的跟进与维护，协助开展开工仪式、水电交底、木工交底及施工变更等环节的衔接； 5、严格遵守公司各项规章制度，按时参加培训、会议、团队拓展等相关活动。 任职要求： 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历； 2、具备良好的审美与视觉搭配能力，熟练使用CAD、SU等设计软件； 3、沟通表达能力强，善于交流，对设计工作有热情，具备团队协作意识； 4、有家装设计公司从业经验者优先考虑； 5、本岗位实行单休制度，每周二固定休息，周三可安排调休。

还在为每天围着孩子转，想赚钱却没自由时间而焦虑？还在因年龄门槛，一次次被心仪工作拒之门外而沮丧？别再纠结！现在，一份能让你平衡家庭与事业的好工作已就位，专为渴望实现自我价值的你而来！ 一、灵活时间，家庭事业两头顾 再也不用为工作和陪娃分身乏术！每天仅需工作5小时，工作时段精准适配家庭节奏：9:00-12:00、13:30-15:30。送完孩子安心上班，下班还能早早回家陪娃读书、做游戏，挣钱带娃两不耽误，让你既能做称职家长，也能拥有自己的事业小天地。 二、就近上班，通勤不再费心力 家附近的乐有家门店任你选！工作地点就近安排，不用挤地铁、赶公交，节省大量通勤时间。早上多睡半小时，晚上提前到家陪家人，通勤轻松无压力，工作生活更惬意。 三、优厚待遇，保障福利样样全 薪资稳定有奔头：基础薪资（中山）2400-2500元，更有55%-80%高额业绩奖核算比例，业绩越好收入越高，多劳多得，让你的努力得到实实在在的回报。 社保福利有保障：购买五险一金，养老、医疗、失业、工伤、生育保险再加住房公积金，全方位保障你的生活，工作更安心。 超多福利享不停：除了基础保障，还有节日关怀礼（春节、中秋等节日专属福利）、国内外旅游（业绩优秀者可享免费旅游）、带薪年假，以及婚假、产假、陪产假等贴心假期；更有项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖等多重奖项，鼓励你的每一份付出；此外，还能协助办理居住证、调户，解决你的生活后顾之忧。 四、清晰工作内容，导师带教易上手 无需担心没经验，全程有导师带教，工作内容清晰易懂： 新员工入店后，先熟悉所在商圈，了解周边环境、配套设施； 学习与客户沟通的技巧，掌握高效沟通方法； 学习积累客户资源与房源资源，搭建自己的资源库； 深入了解客户需求，精准匹配房源信息，为客户推荐合适的房子； 根据客户意向，详细介绍周边环境、交通、学校等情况，帮助客户全面了解； 参与商务谈判，导师会手把手教你如何促成业务成交，快速提升业务能力； 在工作中不断学习，提升自身学习力和综合修养； 始终以客户为中心，提供优质客户服务，打造良好口碑。 五、广阔晋升空间，未来发展有方向 乐有家重视员工成长，提供超多岗位晋升机会，无论是想往管理岗发展（如店长、区域经理），还是想在专业岗深耕（如资深经纪人、业务专家），都有清晰的晋升路径。只要你有能力、有目标，就能在这里找到属于自己的发展舞台！ 如果你厌倦了因时间、年龄受限的求职困境，渴望一份能兼顾家庭与收入、有保障、有发展的工作，那就别犹豫！赶紧私聊我们，了解更多岗位详情，开启你的全新职场之旅吧！

不是电销！！ 想快速增收就选我们，当前行业正处于发展黄金期，想要摆脱债务压力，实现财务目标，加入我们就有机会！工作一年助你达成买房买车愿望，选择对的方向比盲目努力更重要！ 公司优势： 自成立以来，公司已培养出众多百万级、千万级创收人才。 1、客户资源由公司统一提供，无需个人开拓！ 2、晋升机制：无论新老员工，均以能力为标准，每两个月评估一次晋升机会 3、办公环境与团队氛围：团队协作融洽，无内耗，彼此支持配合，办公场所位于甲级写字楼，地铁直达，全新装修，高端现代化办公区域 职位要求： 1、年龄25-45岁，具备销售经验，了解银行各类金融产品，熟悉企业贷款、中小微企业税贷及按揭业务流程，掌握各银行产品特点者优先考虑 2、能根据客户实际情况迅速匹配合适产品，熟练掌握产品知识 工作内容： 1、依托公司提供的优质客户资源，与客户高效沟通，精准把握需求，提供匹配的解决方案 2、负责客户情况的实地考察与面谈，及时准确反馈信息并推动产品落地 3、为客户提供专业、可靠的金融服务咨询 4、无需外出跑客户 薪资待遇： 无责任底薪5000元+提成 工作时间：9:00～12:00，14:00～18:30，不加班

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1.需求分析与方案定制 ◦深度分析客户眼健康，家庭成员健康需求，设计个性化康养解决方案（整合大健康、深圳学校和培训机构等资源）； ◦为客户提供健康风险评估等专业咨询，定期跟进方案执行效果。 2.客户关系与资源拓展 ◦维护VIP客户关系，组织康养主题沙龙、公司参观及健康活动 ◦对接学校政府/企业资源，承接企业员工福利保障等项目。 3.团队协作与品牌建设 ◦联动医疗、护理、金融等多领域团队，推动客户二次开发与口碑传播； ◦参与康养品牌推广，传递“病前主动防，病后科学管”的服务理念。

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职位详情 一、薪资待遇 1、薪酬待遇 本科9000(底薪补贴行动量化6000，职务绩效3000) 大专8000(底薪补贴行动量化5000，职务绩效3000) 大专以下7000(底薪补贴行动量化4000，职务绩效3000) ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 每月15号发放上月底薪和补贴，25号发放上月奖金 二、任职资格 1、年满二十周岁，专业、工作经验不限; 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨; 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力; 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 三、工作内容 负责一手房二手房的买卖和租赁，电销网销面销相结合的专业规范化，大多是沟通类的工作，室内外相结合，一天下来也是比较充实，有导师带教，不需要一天狂打电话也不需要在外面发传单。 四、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可公司标准、五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰 奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案上班时间灵活多样，工作生活两不误。新增12项带薪假， 五、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁! 六、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您!

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这边有没有认识的顶班 明天白天帮我顶一天 指挥 9小时210 很闲 6点-6点 没有班加，跟着工人走 也没有加可加 如果加班有加班费20一小时

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习水典范家装设计有限公司招聘： 1.设计师 要求：3年以上设计经验。 会CAD、3D等设计制图软件。 有独立接待成交的能力 薪资：底薪+绩效+提成+季度奖/年终奖。 公司宗旨：行正道·重诚信 欢迎志同道合者加入！ 联系人：聂

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及整体效果把控，根据客户需求提供专业设计建议 2.参与项目前期沟通，精准理解业主需求并转化为可落地的设计方案 3.配合施工团队完成现场交底、材料选样及施工过程中的设计调整支持 4.管理设计项目进度，确保设计方案按时交付并与预算相符 5.持续关注装修设计行业趋势，提升设计方案的美观性与实用性 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术或相关专业优先 2.经验不限，具备实际项目经验者优先考虑 3.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能准确理解并响应客户需求 5.工作地点需在项目所在城市或公司指定办公区域，具体面议

设计方案 岗位职责: 1.与客户沟通需求，制定满足其期望的装修设计方案； 2.独立完成从设计构思到施工图绘制的全流程工作； 3.协调施工现场，确保设计方案的准确实施。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够清晰表达设计理念； 2.熟练掌握设计软件，能独立完成设计任务； 3.具有团队协作精神，能配合团队高效完成项目。

熟悉软件操作，善于沟通，工作积极

深化设计师 岗位职责： 1. 根据方案设计与现场实测数据，完成全套施工深化图纸绘制，明确材料、工艺及尺寸要求。 2. 协调各专业图纸对接，排查冲突并优化，确保图纸符合国家规范与施工标准。 3. 提供现场技术支持，处理设计变更，配合完成技术交底与图纸审核。 4. 参与材料选型、样板确认，跟踪施工工艺落地，保障设计效果还原。 任职要求： 1. 建筑装饰、室内设计等相关专业大专及以上学历。 2. 3以上年深化设计经验，能独立完成施工图绘制，有装修/家具行业经验优先。 3. 熟练使用AutoCAD等设计软件，熟悉施工工艺与材料特性。 4. 具备良好的沟通协调能力、细节把控力，能承受项目进度压力。

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【岗位职责】： 1.利用公司提供的优质客户资源，无需自行开发客户，通过电话或微信与客户沟通，添加客户微信并介绍公司业务内容 2.公司配备工作手机，通话费用由公司全额承担 工作环境舒适，冬暖夏凉，全程无需外出 【任职要求】： 1.欢迎无经验者加入，公司提供系统培训 2.态度积极，有责任心和进取心，具备良好的职业操守和服务意识 3.能够适应一定工作压力，具备较强适应能力，思维活跃，富有开拓精神 【上班时间】： 9:00-12:0014:00-18:00（中午休息2小时） 单双轮休 【薪资福利】： 1.综合收入4000-10000元以上，业绩提成上不封顶，多劳多得 2.每周不定期组织下午茶、团队活动，设置多种激励奖项及开单奖励 3.法定节假日按规定休假，享受婚假、产假、年休假等福利 4.建立健全的晋升体系，提供清晰的职业发展路径

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